修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度

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修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇一

第一節(jié) 入職與試用

一、用人原則：重選拔、重潛質、重品德。

二、招聘條件：合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡、學歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件，同時具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學習精神和創(chuàng)新精神。

三、入職

第二節(jié) 考勤管理

1 、所有專職員工必須嚴格遵守公司考勤制度，上下班親自打卡，不得代替他人打卡。

2、 遲到、早退、曠工 ：

( 1 )遲到或早退 30 分鐘以內者，每次扣發(fā)薪金 10 元。 30 分鐘以上 1 小時以內者，每次扣發(fā)薪金 20 元。 超過 1 小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)，否則按曠工處理。

( 2 )月遲到、早退累計達三次者，計曠工一次。 曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金。 年度內曠工三天及以上者予以辭退。

3 、請假：

(1)病假

a 、員工病假須于上班開始的前 30 分鐘內，即 8 ： 30 - 9 ： 00 致電部門負責人，請假一天以上的，病愈上班后須補區(qū)、縣級以上醫(yī)院就診證明。 b 、員工因患傳染病或其他重大疾病請假，病愈返工時需持區(qū)、縣級以上醫(yī)院出具的康復證明，經人事部門核定后，由公司給予工作安排。

(2)事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負責人批準，其余請假均應填寫《請假單》，經權責領導核準，方可離開工作崗位，否則按曠工論處。事假期間不計發(fā)工資。

第四節(jié) 人事異動

一、調動管理 ：普通員工須在三天之內，部門負責人在七天之內辦理好工作交接手續(xù)。

二、辭職管理： 公司員工因故辭職時，本人應提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》，經批準后，辦理工作移交和財產清還手續(xù)。

三、辭退管理：辭退員工時，員工應在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產的清還手續(xù)，員工無理取鬧，糾纏領導，影響本公司正常生產、工作秩序的，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關規(guī)定處理。

第二章 行為規(guī)范

第一節(jié) 職業(yè)準則

一、基本原則

1 、公司倡導正大光明、誠實敬業(yè)的職業(yè)道德，要求全體員工自覺遵守國家政策法規(guī)和公司規(guī)章制度。

2 、員工的一切職務行為，必須以公司利益為重，對社會負責。不做有損公司形象或名譽的事。

3 、公司提倡簡單友好、坦誠平等的人際關系，員工之間應互相尊重，相互協(xié)作。

4 、公司內有親屬關系的員工應回避從事業(yè)務關聯(lián)的工作。

二、員工未經公司法人代表授權或批準，不能從事下列活動：

1 、以公司名義考察、談判、簽約

2 、以公司名義提供擔保或證明

3 、以公司名義對新聞媒體發(fā)表意見、信息

4 、代表公司出席公眾活動

三、公司禁止下列情形兼職

1 、利用公司的工作時間或資源從事兼職工作

2 、兼職于公司的業(yè)務關聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手

3 、所兼職工作對本單位構成商業(yè)競爭

4 、因兼職影響本職工作或有損公司形象

四、公司禁止下列情形的個人投資

2 、投資于公司的客戶或商業(yè)競爭對手的

3 、以職務之便向投資對象提供利益的

4 、以直系親屬名義從事上述三項投資行為的

五、員工在對外業(yè)務聯(lián)系中，若發(fā)生回扣或傭金的，須一律上繳公司財務部，否則視為貪污。

六、保密義務：

1 、員工有義務保守公司的經營機密，務必妥善保管所持有的涉密文件。

2 、員工未經授權或批準，不準對外提供公司密級文件、技術配方、工藝以及其他未經公開的經營情況、業(yè)務數(shù)據(jù)等。

第三節(jié) 獎懲

二、獎勵條件

1 、維護團體榮譽，重視團體利益，有具體事跡者

2 、研究創(chuàng)造成果突出，對公司確有重大貢獻者

4 、積極參與公司集體活動，表現(xiàn)優(yōu)秀者

5 、節(jié)約物料、資金，或對物料利用具有成效者

6 、遇有突變，勇于負責，處理得當者

7 、以公司名義在市級以上刊物發(fā)表文章者

三、懲罰條件

1 、違法犯罪，觸犯刑律者

3 、貪污挪用公款或盜竊、蓄意損害公司或他人財物者

4 、虛報、擅自篡改記錄或偽造各類年報、報表、人事資料者

5 、泄漏科研、生產、業(yè)務機密者

6 、謾罵、毆打同事領導，制造事端，查證確鑿者

7 、工作時間內打架斗毆、喝酒肇事妨害工作生產秩序者

9 、管理和監(jiān)督人員未認真履行職責，造成損失者

10 、遺失經管的重要文件、物件和工具，浪費公物者

11 、談天嬉戲或從事與工作無關的事情者

12 、工作時間擅離工作崗位，致使工作發(fā)生錯誤者

13 、因疏忽導致設施設備或物品材料遭受損害或傷及他人

14 、工作中發(fā)生意外而不及時通知相關部門者

15 、對有期限的指令，無正當理由而未如期完成者

16 、拒不接受領導建議批評者

17 、無故不參加公司安排的培訓課程者

18 、發(fā)現(xiàn)損害公司利益，聽之任之者

19 、玩忽職守或違反公司其他規(guī)章制度的行為

第三章 薪酬福利制度

第一節(jié) 薪酬

一 、薪酬

1 、原則:以貢獻、能力、態(tài)度和責任為分配依據(jù),遵循按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平及可持續(xù)發(fā)展的原則。

2 、適用對象：本公司所有正式員工。

3 、工資制度：實際日工資制。公司按實際工作天數(shù)支付薪酬，付薪日期為每月30 日 , 支付上月薪酬。若遇節(jié)假日，順延至最近工作日發(fā)放。以現(xiàn)金形式領取。

修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇二

第一條為加強安全生產管理，防止和減少安全事故，保障員工的人身安全和公司財產安全，促進企業(yè)發(fā)展，特制定本制度。

第二條本制度適用于公司所有員工和所有的生產經營活動、場所。

第三條安全生產管理，堅持“安全第一、預防為主”的方針。

第四條根據(jù)企業(yè)的發(fā)展，公司建立健全安全生產責任制，成立以總經理為組長、辦公室主任和車間主任為副組長、各部門經理為成員的安全領導小組，負責公司安全生產的組織領導和安全監(jiān)督管理工作。安全領導小組辦公室設在公司辦公室，主任由辦公室主任兼任。

第五條總經理是公司安全生產第一負責人，車間主任負責維修車間的安全生產管理和監(jiān)督管理工作，辦公室主任負責全公司房屋和建筑物的安全完好、防火用電安全及車輛運行安全的監(jiān)督管理工作，各部門經理負責本部門消防、電器設備的正確使用以及人身安全的監(jiān)督管理工作。安全領導小組辦公室負責安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等的建立健全。

第六條根據(jù)國家有關安全生產法律法規(guī)，公司從實際和經營發(fā)展的需要出發(fā)，建立健全安全生產管理制度，制訂并嚴格貫徹執(zhí)行各工種及各種機電設備設施的安全技術操作規(guī)程。

第七條公司各區(qū)域配備充足的消防器材，并加強維護保養(yǎng)使之保持良好技術狀態(tài)，所有員工應會正確使用消防器材。服務站定人定期對維修設備進行維護保養(yǎng)，確保設備正常運行。

第八條在大總成件搬運、車輛裝卸、車輛維修過程中，公司配備必要的防護設施，如，墊木、支撐架、警示牌、裝卸機、防護機具設備設施等，以保證人身安全和財產安全。

第九條特殊工種崗位，均須按國家規(guī)定進行專業(yè)培訓、持證上崗，包括司機、焊工、司爐工、行吊使用證等。食堂工作人員應每年定期進行健康檢查，持健康證上崗。

第十條針對特定的工作項目，責任部門編制規(guī)劃時應包括必要的安全防范措施，如車輛大修、房屋建筑物整改、整車配件或舊件的裝卸等。

第十一條公司根據(jù)崗位的性質配備必要的勞動防護用品和防護工具，公司員工必須正確地佩戴和使用。

第十二條公司有計劃地經常組織員工開展安全教育和培訓，包括安全生產法律法規(guī)、安全意識、安全基礎知識、安全操作規(guī)程等。

第十三條公司全體員工要認真學習和執(zhí)行國家和公司的有關安全規(guī)定，確保具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的人員，不得上崗作業(yè)。在組織學習和培訓的基礎上，必要時組織考核，考核合格的才能上崗，并簽訂相應的《安全生產目標責任書》或《安全協(xié)議書》。

第十四條車間主任應隨時掌握維修進廠車次、維修進度，對維修過程中的安全措施、不安全的行為等應隨時進行檢查和現(xiàn)場指正。各部門領導應每天對本部門的安全生產情況進行巡查，領導小組定期或不定期進行抽查，隨時糾正員工違反安全規(guī)定的不良行為和習慣，發(fā)現(xiàn)問題及時采取防范措施。把安全教育和培訓工作融入到日常管理活動中。

第十五條使用行車吊裝時，由維修班長本人操作，并且有指定的監(jiān)護人（特殊情況下應請示車間主任），吊裝大箱及其它重物時，車間主任必須在場指導；車間內的氧焊、電焊設備須由專人使用，其他維修人員一律不得動用。電路和電器在使用過程中，必須在電閘處安排監(jiān)護人。

第十六條維修車間及維修作業(yè)現(xiàn)場，嚴禁吸煙。

第十七條非工作需要不得動用客戶車輛。出廠檢驗需要進行試車時，必須由公司指定的專人負責，嚴禁無證駕駛。

第十八條加強對易燃易爆物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置，氧氣瓶和乙炔瓶不得存放在同一地點。非電工不得啟動備用電機，不得搬弄配電盤上的開關及電器設施。下班前必須切斷所有電器設備的前一級電源開關。

第十九條駐站人員必須嚴格執(zhí)行公司門衛(wèi)制度，夜間駐站人員非因公外出或夜不歸宿發(fā)生的任何人身安全、社會治安事件純屬個人行為，公司概不負責，由個人承擔全部責任。

第二十條各部門領導在巡查、督促和檢查安全生產時，發(fā)現(xiàn)安全隱患，必須當場糾正，采取必要的防范措施，同時做到事故隱患不過夜，對當天解決不了的必須采取封存、警示等防范措施。

第二十一條各員工在生產經營過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素時，應當立即向現(xiàn)場安全管理人員或者部門經理、離現(xiàn)場最近的負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

第二十二條辦公室應建立有效應急預案，包括安全領導小組有效的通訊方式，建立火警、醫(yī)護急救的有效聯(lián)系方式，出現(xiàn)人身傷害、火災等安全事故時的應急預案。

第二十三條公司建立安全事故報告制度，明確事故發(fā)生后的快速響應及相應的措施。

第二十四條安全事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場的任何人員均有義務立即向現(xiàn)場負責人報告，事故較大或事故沒有得到及時控制的，還應同時報告公司第一安全負責人及總公司總經理、董事長。

第二十五條現(xiàn)場負責人或公司領導接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。

第二十六條在采取相應搶救措施后，現(xiàn)場負責人不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報，事故現(xiàn)場人員必須保護好事故現(xiàn)場。

第二十七條在采取相應的搶救措施后，公司第一負責人應按照國家有關規(guī)定立即如實報告市安全生產管理局。成立調查小組或聯(lián)合小組，對事故進行調查處理。

第二十八條事故調查處理應當按照實事求是、尊重科學的原則，及時、準確地查清事故原因，查明事故性質和責任，總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者提出處理意見。安全事故處理要做到“四不放過”：事故原因不清不放過，責任不明不放過，措施不落實不放過，有關人員不受到教育不放過。

第二十九條公司任何員工對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權進行制止，有權向安全領導小組報告。

第三十條公司任何員工都有權拒絕違反安全規(guī)定的指揮和指令，遇到緊急的不安全情況時，有權停止操作；對由于指揮不當或管理不當而造成事故者，相應的指揮或管理者應負領導責任。

第三十一條生產經營活動中，各級人員要嚴格執(zhí)行國家和公司制定的安全生產規(guī)章制度以及相關的安全操作規(guī)程，對出現(xiàn)“三違”的（即違章指揮、違章操作、違反勞動紀律），按公司有關規(guī)定嚴格進行考核，對造成損失，承擔相應的賠償責任。

第三十二條對安全領導小組人員，有失職、瀆職行為的，給予相應的行政處分，構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。

第三十三條本制度由安全領導小組辦公室負責制定并解釋，自發(fā)布之日起實施。

修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇三

合作人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協(xié)議如下：

第一條甲乙雙方自愿合伙經營 ，總投資為 萬元，甲方占 ％的.股份、乙方占 ％的股份。

第二條本合作人依法組成合伙企業(yè)，由 負責辦理工商登記。

第三條本合作企業(yè)經營期限為 年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續(xù)。

第四條合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

企業(yè)盈余按照各自的股份比例分配。

企業(yè)債務按照各自的股份比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

第五條他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的手續(xù)和訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

第六條出現(xiàn)下列事項，合作終止：

（一）合作期滿；

（二）合作雙方協(xié)商同意；

（三）其他法律規(guī)定的情況。

第七條本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。

第八條本協(xié)議一式 份，合伙人各一份。本協(xié)議自合作人簽字（或蓋章）之日起生效。

合作人： （簽字或蓋章）

年 月 日

合作人： （簽字或蓋章）

年 月 日

修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇四

一個汽車修理廠，員工如何接待客戶，服務客戶，如何給修理廠樹立良好的形象等，都要有相關的員工管理制度。以下的汽車修理廠管理制度的范本，可供參考。

1、汽車修理廠員工要樹立“用戶第一、質量第一”的經營觀念，熱情接待車主，精心維修車輛，確保修車質量。

2、汽車修理廠廠長是企業(yè)的領導核心，在全廠的經營活動中處于“中心”地位，員工要聽從班組長和主管的指揮、各級都要服從廠長的領導。

3、汽車修理廠新員工進廠務必廠部批準，要由介紹人和擔保人，填寫員工登記表，帶給身份證、技術等級證明、試用期為1-3個月、試用合格后與廠方簽訂合同。

4、汽車修理廠員工要遵守作息制度。上下班要專人考勤，請假要辦理書面手續(xù)，上班不準在廠內打私人電話、不準在接待室閑談、不準在廠內會客。

5、堅守工作崗位，上班要穿工作服，佩帶標志，不準穿拖鞋，不準串崗聊天，不準在客戶車上休息、不準亂動車內開關、不準上班時間作私活。

6、業(yè)務接待是企業(yè)的窗口，要提高接待質量，對客戶要主動熱情，維修項目確定要準確，工期要準時，報價要合理，交接要細心，車輛進出廠要手續(xù)完善。業(yè)務接待是接待員的工作，不準員工同車主私下洽談業(yè)務、嚴禁以修車為名向客戶索取額外報酬。

7、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度，進出廠車輛和人員門衛(wèi)有權檢查，員工攜帶物品出廠，要登記報告，未經批準不準帶進帶出。

8、車間內嚴禁吸煙，員工要遵守安全管理制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，禁止野蠻操作，屬個人職責的零件、設備損壞要根據(jù)職責大小按比例予以賠償。

狀況予以賠償。

10、嚴禁無駕駛證移動車輛和試車，嚴禁私自將客戶車開出廠外，發(fā)生事故職責個人承擔。

11、嚴格履行工作程序，換料領料要審批，備料要填寫備料單，注明車型、年號、年份、零件名稱等資料并上交舊件，市內采購要在2-3小時完成，市外3-5天，報價當天答復，特殊狀況除外。配件價格要合理、不能高于市場價格。

12、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度，配件部要熟悉市場價格，領發(fā)料要有簽字手續(xù)，進出庫要有單據(jù)。貨物要做到帳與物相符，倉庫要把好配件質量關，嚴防假冒、偽劣配件入庫。如出現(xiàn)以假冒、錯發(fā)、漏收、給企業(yè)帶來損失的要追究當事人職責。

13、質量是企業(yè)的生命。嚴格執(zhí)行質量管理、工藝管理制度，把好質量關，努力做到維修一臺，合格一臺。要認真細致地做好車輛進廠檢驗、過程檢驗、出廠檢驗的工作、減少返修率。返修不計工時、而且要視狀況予以處罰。工人要嚴格按工藝程序操作、對于違反工藝程序造成的返修質量事故、要追究當事人的職責。出廠車要有保用制度、出廠后要做好跟蹤服務。

作業(yè)員是以時間來工作，管理者是以目標為中心來工作，這是管理者和作業(yè)員根本上的差異。

接待人員工作職責

(1)服從經理的領導，接車時協(xié)助技師察看客戶車況;

(2)接待駕駛員及其車上乘客，做到服務熱情、周到;

戶與技師等人出現(xiàn)誤會;

(4)有策劃性地勸說客戶增加作業(yè)項目及其購買美容;

(5)配合營業(yè)目標、計劃所分派職責實施;

工作態(tài)度

(1)做到顧客至上，熱情禮貌。對顧客要面帶微笑，使用敬語“你好”，萬事“請”字當頭，“謝”字隨后，給顧客以親切和簡單愉快的感覺。

(2)努力贏得顧客的滿意及店鋪的聲譽，帶給高效率的服務，關注工作上的技術細節(jié)，急顧客所急，為顧客排憂解難。

修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇五

修理廠為汽車的修理提供了便利，那么修理廠承包合同是怎樣的呢?以下是在本站小編為大家整理的修理廠承包合同范文，感謝您的欣賞。

甲方：

乙方：

1、乙方自愿承包汽修廠經營權。

2、甲方自愿將汽修廠經營權根據(jù)本合同轉讓給乙方。

3、乙方在承包期間擁有對汽修廠的生產、人事、財務等方面的管理權，由乙方經營，由甲方納稅，甲方無正當事由不得干涉其正常經營活動，但對其服務質量享有監(jiān)督權。

4、承包期間，乙方每年支付給甲方二十四萬元承包租金，乙方按每季度支付款項。

5、承包期間，乙方自動行組織車源，擴展業(yè)務。

6、乙方聯(lián)系的車源時，須嚴格按照原承修方與被承修方所簽定的維修合同辦理一切業(yè)務，不得使用偽劣汽車配件，不得弄虛作假，保證服務質量，做到價格合理。

7、甲、乙雙方應對承包前各類生產設施、設備工具、辦公用品、倉庫、工房、車間、食堂等地面建筑及其附屬設施作出清單并登記造冊，對各類建筑及其附屬設施非經雙方同意不得私自拆遷改動，承包期滿上述固定資產須保質保量恢復原狀(合理損耗除外)，否則應予賠償。固定資產清單作為本合同附件附后。

8、所附清單上的資產，甲方在合同期內不得以汽修廠名義或其它名義向銀行或其它第三人作抵押;甲方也不得以汽修廠名義向他人借貸，由此產生的債務，乙方不承擔連帶責任，甲方在與他人交易時，有作此申明的義務。

9、所附清單上的資產乙方在經營期間有謹慎維護的義務，但由于不可抗力所造成的相應損失由雙方協(xié)商。

10、合同期間汽修廠重大變更事項，須經所雙方協(xié)商一致，否則不產生變更效力。

11、乙方應負責汽修廠的內部管理和安全生產，建立安全生產制度，對員工進行安全生產培訓。在承包期內，汽修廠如果發(fā)生安全生產事故或交通事故及員工違法違紀情況，由乙方承擔全部責任。

12、乙方在承包期內應守法經營，如果其經營活動觸犯國家法律法規(guī)，乙方應承擔全部責任。

13、鑒于汽修廠的土地是租賃的，如果出租方要收回土地，則本合同從土地收回之日起自行中止，雙方可以協(xié)商決定是否搬遷、繼續(xù)合作還是分割拆分等事宜。

14、雙方均不得單方提前終止合同，否則視為違約。違約方須向非違約方支付違約金五萬元。

15、 本合同自二零壹二年三月一日起至二零壹四年二月二十八日止;本合同經雙簽字生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字：

乙方簽字：

年 月 日

甲方：

乙方：

2、甲方與乙方按照乙方完成鈑金噴漆收入總額的30：70進行分成，即甲方提取乙方完成修理費收入總額的30%，乙方收入為修理費總額的70%。

3、甲方提供場地及設備。承擔稅收，辦理受理的保險公司的委托結帳事宜。

4、乙方承擔各種鈑金噴漆的材料費及所屬人員的工資。

5、鈑金噴漆車輛的收費標準由甲乙雙方協(xié)商制定(保險公司結帳車輛的收費標準由甲方和保險公司協(xié)商，乙方負責協(xié)調，)但是統(tǒng)一由甲方負責收款和出具出門證。凡乙方擔保欠出的維修車輛的材料及修理費用由乙方自己負責收回。不管是否收回，當月計算雙方收入時從乙方應得收入中減去此費用金額，保險業(yè)務以保險公司定損單為基礎，定價若偏低，但不能超過8%。

6、凡是甲方擔保賒欠的修理費及材料費由甲方負責，不管欠帳是否收回，甲方都必須在當月支付乙方應得的收入。

7、甲方向乙方提供設備。乙方承包期內必須愛惜甲方的設備和工具。承包期結束后必須如數(shù)完好的交還甲方。對于正常損壞的工具以舊換新，對使用不當損壞的工具或設備乙方必須照價賠償。

8、乙方有自己的用人權，乙方的工作人員由乙方自己組織選擇，甲方不對乙方用人情況進行干涉。

10、乙方在工作中必須嚴格按照操作規(guī)程進行操作，加強工作的現(xiàn)場安全管理和防火事宜，若出現(xiàn)違章操作造成人員傷害及失火，全部責任由乙方自己承擔，與甲方無關。

11、本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，作為本合同的附件同樣有效負法律責任。

12、承包期自

13、本合同一式兩份，修理廠及承包人各執(zhí)一份。

甲方簽字：乙方簽字：

(蓋章)

年月日

甲方：乙方：

甲方雙方商議規(guī)定如下：

1、廠內鈑金噴漆業(yè)務由乙方承包。

2、乙方負責鈑金噴漆工人工資伙食及工人的雇傭。

3、乙方負責提供鈑金噴漆全部輔料。

4、甲方負責場地水電費用。

5、廠內鈑金噴漆業(yè)務定價后由接待員填寫派工單，派工單甲乙雙方各一份，月底對單結賬。

6、鈑金噴漆工時費甲方得20日結算上月提成工資。

7、乙方必須按時按質按量完成甲方交給的鈑金噴漆工作并保證正確使用保養(yǎng)甲方提供的設備，設備損壞由乙方負責(正常磨損除外)。鈑金噴漆工人造成的車輛損壞由乙方負責，乙方交甲方押金3000元，協(xié)議解除時甲方退清乙方押金。

8、甲方雙方無正當理由不得擅自違反協(xié)議。此協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，簽訂之日起生效，協(xié)議必須由雙方商議方可解除任何一方無正當理由不可擅自解除。

乙方：

年 月 日

修理廠工作計劃措施 修理廠管理制度篇六

乙方：

2、甲方與乙方按照乙方完成鈑金噴漆收入總額的30：70進行分成，即甲方提取乙方完成修理費收入總額的30%，乙方收入為修理費總額的70%。

3、甲方提供場地及設備。承擔稅收，辦理受理的保險公司的委托結帳事宜。

4、乙方承擔各種鈑金噴漆的材料費及所屬人員的工資。

5、鈑金噴漆車輛的收費標準由甲乙雙方協(xié)商制定（保險公司結帳車輛的收費標準由甲方和保險公司協(xié)商，乙方負責協(xié)調，）但是統(tǒng)一由甲方負責收款和出具出門證。凡乙方擔保欠出的維修車輛的材料及修理費用由乙方自己負責收回。不管是否收回，當月計算雙方收入時從乙方應得收入中減去此費用金額，保險業(yè)務以保險公司定損單為基礎，定價若偏低，但不能超過8%。

6、凡是甲方擔保賒欠的修理費及材料費由甲方負責，不管欠帳是否收回，甲方都必須在當月支付乙方應得的收入。

7、甲方向乙方提供設備。乙方承包期內必須愛惜甲方的設備和工具。承包期結束后必須如數(shù)完好的交還甲方。對于正常損壞的工具以舊換新，對使用不當損壞的工具或設備乙方必須照價賠償。

8、乙方有自己的用人權，乙方的工作人員由乙方自己組織選擇，甲方不對乙方用人情況進行干涉。

9、乙方承包期間必須遵守甲方制訂的管理規(guī)定，維護甲方的利益和聲譽，遵紀守法。乙方必須保證車輛質量，做到客戶滿意為止，如有質量問題，由乙方自己解決，乙方解決不了的前提下，由甲方負責人出面解決。

10、乙方在工作中必須嚴格按照操作規(guī)程進行操作，加強工作的現(xiàn)場安全管理和防火事宜，若出現(xiàn)違章操作造成人員傷害及失火，全部責任由乙方自己承擔，與甲方無關。

11、本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，作為本合同的附件同樣有效負法律責任。

12、本合同一式兩份，修理廠及承包人各執(zhí)一份。

甲方簽字：______________

乙方簽字：______________

（蓋章）

_______年_______月_______日