組織生活會整改清單及整改措施范文3篇

黨的組織生活會對黨員，特別是領(lǐng)導干部加強黨性修養(yǎng)、深化思想交流、強化黨內(nèi)民主監(jiān)督、提升黨組織活力具有重大意義。通過生活會，黨員能夠自我檢視、相互學習，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為黨的事業(yè)不斷前進提供有力保障。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇組織生活會整改清單及整改措施范文，希望對同學們有所幫助，僅供參考。

第一篇: 組織生活會整改清單及整改措施范文

按照黨組織要求對一年來得政治思想、工作作風等各個方面進行了問題查擺，深刻剖析，制定了整改措施和努力方向?，F(xiàn)向支部黨員匯報一下思想認識，請大家批評指正：

一、存在的主要問題

(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面。一是在學懂弄通做實方面下的功夫仍然薄弱。雖然通學了黨的十九大精神、新修訂的黨章和黨規(guī)黨紀，注重學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想，但是學習缺乏系統(tǒng)性和全面性，學習的深度和廣度有待拓展，對新思想的豐富和精神實質(zhì)還需要深刻領(lǐng)會和精準把握。二是學用結(jié)合，理論指導實踐方面仍需要加強。理論學習多數(shù)以學習上級文件、會議精神和黨建理論文章為主，聯(lián)系實際不緊密，運用黨的最新理論成果指導實踐，理論學習指導實際工作的效果不佳。三是學習形式上缺乏新意，特別是缺乏和領(lǐng)導、黨員定期交心談心，做到共同進步、共同提高的進步，在一定程度上影響了理論學習效果。

(二)在遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面，能夠做到執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定及時堅決。能夠堅決按照市委的要求，以**嚴重違紀案例為鏡為鑒為戒為訓，嚴守黨紀黨規(guī)，明底線、知敬畏、存戒懼，對黨忠誠老實，言行一致。自律標準不夠高，認為自己工作20多年了，經(jīng)過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質(zhì)，積累了一定的工作經(jīng)驗、知識，常常不自覺地滿足于這些積累與經(jīng)驗，對持續(xù)不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成上級交辦的任務或重視面上不出問題，放松對自己的要求，有的時候是憑經(jīng)驗做事，從眾心里比較嚴重，沒有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在開展批評和自我批評時，缺乏批評深度和嚴厲程度，擔心影響團結(jié)、引起矛盾，缺乏發(fā)表個人觀點得勇氣，多數(shù)情況下是“隨聲附和”，對身邊黨員存在的一些不良現(xiàn)象不能堅決抵制和批評，存在“好人主義”思想。對新時代下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究得還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復雜性還需加強警惕性。

(三)廉潔自律方面。認真落實中央八項規(guī)定精神等方面。能夠做到嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和新修訂的實施細則精神，自覺嚴格約束自我，努力做到自警、自省、自勵。但在思想深處進行根本性的領(lǐng)悟和反省做得不深入。按部就班組織落實上級要求多，實際主動作為少，在推進廉潔自律上還需要持續(xù)堅守原則，不能有絲毫得放松。

(四)在發(fā)揮方面.主要問題安于現(xiàn)狀、缺乏憂患意識，認為自己在按部就班工作上稍動腦筋就可以了，在本職工作規(guī)劃中創(chuàng)新方面不多，思路辦法不多?？傄匀粘Ｊ聞斩?，放松自己。在新知識學習上存在自覺性、積極性不高，總認為干了這么多年的工作，本職工作已經(jīng)比較熟了，沒有必要經(jīng)常學習，只要自己不犯錯誤就行了，對自己要求不高。沒有對自己提出更高得工作標準，發(fā)揮更大的作用。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)政治理論學習深度還停留在表面。理論學習的刻苦性還不足，忽視基本理論的系統(tǒng)學習，對黨的創(chuàng)新理論原著讀的較少，致使對習近平新時代中國特色社會主義思想學得還不深刻，深鉆細研的程度還不到位。從貫徹落實角度講，還做不到靈活運用習近平新時代中國特色社會主義思想當前工作難題，特別是以科學理論指導具體工作的能力偏弱。全面學習、刻苦學習、深入學習的主動意識還不堅決，有針對性的學習計劃的制定還不細致、不全面、科學指導具體工作的客觀舉措和有效措施仍然較少。

(二)持續(xù)提高黨性修養(yǎng)的毅力不堅決。與時俱進地加強黨性修養(yǎng)不到位，在政治意識上，自己政治站位還不高，在日常工作中還不善于從政治的高度觀察和處理問題，政治敏銳性和政治鑒別力還有待加強，我將持續(xù)提高對自我的要求，嚴肅對待黨內(nèi)政治生活，不斷錘煉自己的黨性修養(yǎng)，增強自我完善、自我提高的能力。

(三)責任擔當意識還顯薄弱。責任意識是做好一切工作的首要條件，責任意識的強弱決定執(zhí)行力度的大小，執(zhí)行效果的好壞。工作標準不高，要求不嚴，深層根源還是責任擔當意識問題，需要強化責任感和擔當意識。

(四)缺乏銳意進取的精神，思想意識上沒有與時俱進，總感覺參加工作二十多年，工作過的單位不少，從事過的崗位也多，無論是行政工作還是綜合工作還比較熟悉，積累了一定的工作經(jīng)驗，認為一般問題都能應對，因而精神上有所懈怠，主動學習少了，致使工作有時不夠深入，滿足于完成本職工作核領(lǐng)導交辦工作。

三、今后努力方向

(一)堅定正確方向，始終做到政治合格。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，持續(xù)學好新修訂黨章和習近平總書記重要講話精神，堅定“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，做到“四個服從”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持紀嚴于法、紀在法前，把紀律和規(guī)矩挺在前面，牢固樹立法治思維和底線思維，自覺接受黨規(guī)黨紀的規(guī)范和約束。積極參加支部學習，做到個人自學與集中學習相結(jié)合、理論學習與交流研討相結(jié)合。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。嚴肅對待黨內(nèi)政治生活，實事求是、嚴肅認真地經(jīng)常性開展批評和自我評判，不斷發(fā)現(xiàn)自身問題，不斷提高自身綜合素質(zhì)和能力。

(二)發(fā)揚黨員先鋒模范作用。加強自身道德修養(yǎng)錘煉，學習焦裕祿、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡，大力弘揚艱苦奮斗、銳意進取、樂于奉獻的精神，帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺遵守社會公德，守正修德。切實解放思想，在工作、學習中開拓創(chuàng)新。熱愛本職工作，深入鉆研，愛崗敬業(yè)，見賢思齊，始終把工作放在首位，積極努力地開展工作。在工作中勤于思考、善于總結(jié)，多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子，不斷改進工作方法，發(fā)揮黨員得先鋒模范作用，推進本職工作不斷上新水平，取得新成績。

(三)加強自身修煉，提高服務能力。通過學習，牢固樹立科學的理想信念，緊跟新時代發(fā)展變化的新形勢，加強對新思想、新知識核新理念的學習，加強與領(lǐng)導同事間的學習交流核思想交流，相互尊重，以誠相待。堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步提高落實科學發(fā)展觀的能力，立足本職，解決工作中存在的問題，形成與科學發(fā)展觀相適應的工作作風。

總之，我在今后的工作中，將進一步加強學習，提高思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，養(yǎng)成“抓鐵有痕、踏石留印”的工作作風，促進各項本職工作取得新的成績。

第二篇: 組織生活會整改清單及整改措施范文

本人在認真學習、征求意見建議和談心談話的基礎(chǔ)上，結(jié)合個人思想、工作和學習實際，現(xiàn)檢視剖析如下。

一、查擺的問題

(一)思想方面：本人積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，系統(tǒng)研讀黨的十九大報告精神，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、習近平總書記系列重要講話，黨中央、上級黨委一系列關(guān)于嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強黨的政治建設的意見、文件精神達到了理論學習有收獲，思想政治受洗禮的要求。今后本人更加認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”擔當負責、積極作為、狠抓落實。

(二)政治方面：一是對黨的政治紀律和政治規(guī)矩學習不夠。雖然認真學習了黨章、黨規(guī)、系列講話，收到了很好效果，但沒有制定經(jīng)常性、常態(tài)化的學習計劃，導致學習時松時緊。二是有時對消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不參與就行，不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。

(三)作風方面：一是面對現(xiàn)有的狀況和工作機制，雖從內(nèi)心真切想盡力做好、管好分管業(yè)務工作，但常感到“力不從心”，迎難而上的勁頭不足。習慣“按部就班”，上級有要求、有規(guī)定就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做。二是在思想認識程度上不夠深刻，有時不能夠嚴格要求自己;不能持之以恒，易產(chǎn)生“歇歇腳”的現(xiàn)象，以致放松了管理，致使工作時緊時松

(四)能力方面：本人平時能夠嚴格要求自己、以身作則、率先垂范，要求別人做到的自己首先做到。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行好黨風廉政建設有關(guān)規(guī)定，帶頭搞好政治理論學習和專業(yè)理論知識學習，注重個人言行舉止，自覺維護好自身形象和公司形象。不過自從和原運輸工區(qū)合并后，暴漏了許多問題，一是在管理上存有松懈思想做得不夠。比如對個別管理人員及職工存在的問題和錯誤常以警示、警告的方式對待，管理手段不能從嚴從細考核，造成這些人錯誤和問題屢次出現(xiàn)，不能得到根治。二是思想上存在還沒有轉(zhuǎn)變過來，還是用老一套方法去管理，不太適合現(xiàn)階段的狀況。

(五)廉政方面：一是在自身學習方面存在差距。在嚴格教育管理存在不到位的地方。主要表現(xiàn)在教育實踐活動中本人在學習上還存在湊乎和不在乎的思想;二是加強現(xiàn)場管理力度不夠。在巡檢排查隱患、落實整改、現(xiàn)場驗收的工作機制不能自我約束。只注重巡查，落實整改只聽匯報不能及時復查。公司各級管理人員檢查的問題，先整改影響生產(chǎn)的問題。在工作上下協(xié)調(diào)方面，不能正確對待。

(六)其它方面：本人在一季度干部業(yè)績考核中，得分較低，這說明真正工作沒有做到位，自己的管理存在著差距，沒有和職工打成一片，能力上有所下滑。

二、原因剖析

(一)政治問題的原因剖析：

1、黨性沒有真正落實到實處，雖然進行了政治學習，但是有時會由于工作原因?qū)W習得不到經(jīng)常性，常常跟班導致了政治學習程度不夠;

2、理想信念有所弱化?？傆X得自己是老黨員，不會去碰“高壓線”結(jié)果疏忽了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律，自我認識程度有所欠缺，沒有做到一名合格的黨員;

(三)作風問題的原因剖析：

1、思想上存在天花板效應等不良傾向。導致思想越攢越多，思想改造與信念堅守有所放松;

2、自我約束不嚴。合并后人員比較雜，在管理中出現(xiàn)累了就歇歇的現(xiàn)象，思想覺悟下滑嚴重。

(四)能力問題的原因剖析：

1、對待管理人員有老好人思想，對待管理人員在管理上存在松懈，政治立場不堅定;

2、由于與原運輸合并，原摸索出來的一套“理論”不太適用，現(xiàn)，導致出現(xiàn)問題較多。

(五)廉政問題的原因剖析：

1、政治敏銳性有所松懈，對紀律個規(guī)律認識不足。;

2、擔當意識不夠，沒有做到心中有責。在其位，謀其政、近其力。沒有良好的樹立威信;。

三、整改措施

下一步，我將針對以上查擺的問題、存在的思想根源，抓好問題整改落實。

(一)進一步強化政治學習，增強政治思想理論功底，不斷提升領(lǐng)導藝術(shù)水平。進一步提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和道德水平。在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。進一步深入學習和理解習近平總書記系列講話精神實質(zhì)，自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線。

(二)進一步改進工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點，忠實地執(zhí)行黨的決議。堅持從解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，把握好自身的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，深入到職工、班組和崗位崗點，始終堅持“職工利益無小事”的道理，時刻把職工的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事和做好事。切實在工作生活中帶頭講大局，講團結(jié)，講奉獻，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭服務班組，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。

第三篇: 組織生活會整改清單及整改措施范文

一、前言

按照公司黨委《關(guān)于召開黨史學習教育專題組織生活會的通知》要求，經(jīng)過談心談話征求6條意見。對重點查找的5個方面的問題進行了認真反思，剖析根源，找準原因，明確了今后的整改方向。

二、存在問題及表現(xiàn)

(一)在深入理解和系統(tǒng)掌握習近平新時代中國特色社會主義思想，提高思想理論水平、增強規(guī)律認識，做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一方面的差距

通過這次深入學習、對照反思，我由衷地感到，的確是“學與不學不一樣、學多學少不一樣、學深學淺不一樣”，從中也映射出自己以前在政治理論學習上不深不透、支離破碎，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想掌握不細不全，有些理論學習了、明白了但沒有舉一反三、靈活運用，還沒有完全把理論學習成果完全深入貫徹落實到我的工作實踐中，與組織要求還有一定差距。

(二)在筑牢信仰之基、增強歷史定力，堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距

踐行初心使命還不到位。能夠嚴格遵守黨章黨規(guī)，始終把黨的政治紀律作為自己的行動指南，始終與中央保持高度一致，始終做到講政治、聽招呼、守規(guī)矩，令行禁止，言行一致。但在個別時候，對社會上一些錯誤言論、小道消息沒有旗幟鮮明地批評、斗爭。

(三)在弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、傳承紅色基因、增強黨的意識和黨員意識，永葆先進性和純潔性方面的差距

雖然能夠自覺踐行黨的十九大精神，但在實踐中更多的是喊口號，沒有深入思考其內(nèi)涵，沒有真正落實到每一項工作中、表現(xiàn)到一言一行中。特別是與身邊先進的品格和精神相比，還有很大差距。

(四)在應對風險挑戰(zhàn)，保持奮斗韌勁，重事功、練事功、善事功，對標本行業(yè)本領(lǐng)域國際領(lǐng)先、國內(nèi)一流，推進實際工作能力水平方面的差距。

只滿足于干好本職工作，高標準的意識還不夠強。在工作任務多時自己表現(xiàn)的過于敷衍，有差不多就行的思想，順利時熱情就高，遇到矛盾時熱情就有所下降。

(五)在自覺踐行“以人民為中心”發(fā)展理念，立足本職崗位為民服務、為民辦事方面的差距

黨員要帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，必須深刻理解貫徹新時代中國特色社會主義思想的堅定理想信念、鮮明人民立場，強烈歷史擔當，感覺自己在聯(lián)系群眾上不夠深入，群眾觀念淡薄，事不關(guān)己高高掛起的思想理念。

三、產(chǎn)生問題的主要原因

1、理論學習有所放松。作為黨員政治素養(yǎng)是首要的。認為自己工作經(jīng)驗豐富，工作實踐能得心應手，忽視了對政治理論學習的重視，沒有養(yǎng)成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。

2、黨性修養(yǎng)有所弱化。黨員的黨性修養(yǎng)和黨性錘煉，不僅決定自己黨性覺悟的高低，還直接影響著黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。黨性錘煉是一名黨員一輩子的事。共產(chǎn)黨員的黨性不是隨著年齡增長而自然提高的。相反近年來隨著自己年齡的增長，當初入黨時的豪情壯志逐漸淡化，入黨時的初心和使命感也有所弱化，作為一名黨員示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分，思想境界不夠高。

3、放松了自我要求。面對新形勢、新要求，沒有深入去學習領(lǐng)會，曾經(jīng)一度認為對本崗業(yè)務熟知，不需要特別高深的理論知識，上級怎么要求就怎么干，扎實干好工作就行了，對堅持高標準嚴要求沒有引起足夠的重視和認真貫徹。

四、努力方向及整改措施

1、在思想改造上下功夫。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。把加強黨的政治建設放在首位，在全面學習領(lǐng)會新思想、新理論、新部署的基礎(chǔ)上在廉潔自律上下功夫。充分認識黨風廉政建設的長期性、復雜性和艱巨性。不斷強化自身講政治、講法紀、講規(guī)矩的理念和定力，模范遵守、嚴格執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀以及國家法律法規(guī)，自覺接受群眾監(jiān)督，以實際行動筑牢廉潔底線。特別注重加大學習總書記系列重要講話精神，努力往實里走，往深里走、往心里走，深刻領(lǐng)會核心要義，學用結(jié)合、知行合一，做政治上的“明白人”。深入貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，自覺以習近平新時代中國特色社會主義思想指導各項工作，把理論學習成果轉(zhuǎn)化為正確的工作思路措施，有力地指導推動工作。

2、在履職盡責上下功夫。緊密結(jié)合面臨的新形勢和新任務，強化擔當，主動作為，以落實本崗工作為重心，在研究規(guī)律、破解難題、完善對策、改進工作中求實問效，推動工作上臺階。以釘釘子的精神干好工作，突出“實”“細”“嚴”，做到事前周密計劃、事中強化措施、事后關(guān)注質(zhì)量效果，確保工作有實效。

3、以對自己負責、對工作負責、對黨負責的態(tài)度對待每一項工作，樹立大局意識、服務意識、使命意識，努力把“全心全意為人民服務”的宗旨體現(xiàn)在每個細節(jié)中;以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質(zhì)量為目標，積極努力地完成各項工作任務。