加強(qiáng)黨組織建設(shè),是推動鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化的關(guān)鍵。黨組織作為農(nóng)村基層組織的核心,通過提升組織力和戰(zhàn)斗力,能夠引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理的現(xiàn)代化進(jìn)程。通過加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)、完善組織制度、創(chuàng)新工作方式,黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用將得到充分發(fā)揮,為鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供有力保障。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文,希望對同學(xué)們有所幫助,僅供參考。
篇一:黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文
辦好農(nóng)村的事情,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在黨。20__年,在自治區(qū)黨委、市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,__區(qū)深入學(xué)習(xí)____思想,全面貫徹落實黨的__大精神,持續(xù)深化基層黨建“1+8”工作體系,系統(tǒng)推進(jìn)基層組織建設(shè)“211”重點任務(wù),以“五強(qiáng)五提升”組織振興行動為抓手,全力聚焦產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織“五大振興”,推動黨建引領(lǐng)與鄉(xiāng)村振興再創(chuàng)新業(yè)績。
產(chǎn)業(yè)興旺:鼓起村民“錢袋子”
一年來,我們有力推動民生項目建設(shè),整體推進(jìn)馬術(shù)實訓(xùn)基地、飲用水管線改造等工程,扎實開展沙灣越界土地治理工作,收回規(guī)范管理土地8萬余畝,惠及各族群眾。成立__工程建設(shè)公司,與轄區(qū)5家油田企業(yè)簽署合作協(xié)議,承接為油企服務(wù)事項,實現(xiàn)“跳出__發(fā)展__”新突破。施“1345”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和“個十百千萬”畜牧業(yè)重點工程,全力打造“草畜乳”、生豬和肉羊全產(chǎn)業(yè)鏈,引進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)——天兆豬業(yè),實施百萬頭生豬全產(chǎn)業(yè)鏈項目。20__年村集體收入突破3000萬元,為村民分紅180余萬元,農(nóng)牧民人均收入增長8%,達(dá)到3。78萬元/人。
培育人才:聚起振興“精氣神”
一年來,我們高度重視鄉(xiāng)村人才建設(shè),注入鄉(xiāng)村振興源頭活水。扎實實施“五鄉(xiāng)工程”,有序引導(dǎo)大學(xué)畢業(yè)生到鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、“能人”回鄉(xiāng)領(lǐng)辦創(chuàng)辦合作社、企業(yè)家入鄉(xiāng)投資興業(yè),開辦5家棉花加工廠,讓人才留得下、能創(chuàng)業(yè)、有發(fā)展。扎實開展鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)、新任村干部及后備力量集中培訓(xùn),完成村書記、主任、婦聯(lián)主席赴疆外培訓(xùn)全覆蓋,進(jìn)一步提升村干部能力素質(zhì)。開展鄉(xiāng)村振興“擂臺比武”4場次,推動村干部隊伍在“比、學(xué)、趕、超”中相互促進(jìn)、全面提升。對評定為“五個好”的村黨組織,村干部給予每人每月1000元獎勵,當(dāng)年經(jīng)營性收益增收的20%用于獎勵村“兩委”成員,進(jìn)一步激勵村干部擔(dān)當(dāng)作為。
生態(tài)宜居:勾勒鄉(xiāng)村“好風(fēng)景”
一年來,我們深入踐行“綠水青山就是金山銀山”發(fā)展理念,打造最美鄉(xiāng)村。嚴(yán)格落實“河湖長制”,全年巡河(湖)76次,全面推動河長制從“有名”到“有實”,水環(huán)境質(zhì)量日益提升。全面推進(jìn)農(nóng)田廢舊地膜污染治理工作,做到轄區(qū)內(nèi)12萬畝覆膜地塊的殘膜應(yīng)收盡收,保證田間地頭無殘留。積極改善鄉(xiāng)村人居環(huán)境和村容村貌,各村(場)排水、綠化、亮化、供電等基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,衛(wèi)生廁所實現(xiàn)全覆蓋。指導(dǎo)各村場統(tǒng)籌轄區(qū)各類資源,全覆蓋建設(shè)“石榴籽”服務(wù)站,不斷延伸各項功能,實現(xiàn)快遞上門、家庭醫(yī)生巡診、貸款咨詢、保險理賠、水電代賣等各項便民服務(wù)“就近辦、碼上辦”,切實增強(qiáng)農(nóng)牧民群眾獲得感和幸福感。
鄉(xiāng)風(fēng)文明:文明鄉(xiāng)村“譜新篇”
一年來,我們深入挖掘資源,提升文明鄉(xiāng)村水平。發(fā)揮文化賦能作用,持續(xù)打造__鄉(xiāng)紫砂陶笛工作室,圍繞小陶笛大產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,探索“研學(xué)+發(fā)展”新模式,串聯(lián)芳香植物園、紫砂陶笛工作室、生態(tài)大棚、星空科普基地、采摘體驗、軍墾博物館等研學(xué)點位,推出極具特色的“紅色研學(xué)”與“鄉(xiāng)村振興研學(xué)”,開展研學(xué)課程并接待游客1。5萬人次。廣泛開展“家庭學(xué)校進(jìn)農(nóng)戶”“家門口的義診暖人心”等主題鮮明、形式多樣的文明實踐活動300余場次,開展春“藝”盎然演出下鄉(xiāng)、“鄉(xiāng)村振興杯足球賽”、__鄉(xiāng)風(fēng)情旅游節(jié)等文體活動20余場次,引導(dǎo)各族群眾形成健康文明的生活方式,塑造良好和諧的鄉(xiāng)風(fēng)鄉(xiāng)俗。
治理有效:繪就振興“新藍(lán)圖”
一年來,我們不斷創(chuàng)新治理手段,提升治理效能。全面推行“行政村黨組織+村民小組黨小組+黨員聯(lián)系(中心)戶”的組織設(shè)置,以“五個好”黨支部創(chuàng)建統(tǒng)領(lǐng)村級各項事務(wù),將群眾滿意、鄉(xiāng)村振興成效作為重要評定指標(biāo),進(jìn)一步筑牢戰(zhàn)斗堡壘。高質(zhì)量推進(jìn)鄉(xiāng)村治理試點區(qū)建設(shè),打造鄉(xiāng)村治理數(shù)字平臺,開發(fā)“云上__”鄉(xiāng)村治理小程序,持續(xù)深化互聯(lián)網(wǎng)+文旅、農(nóng)牧等8大應(yīng)用場景,以數(shù)字化手段提升工作效能。運(yùn)用“線上+線下”積分管理,以“一分兌一元”的比例實現(xiàn)積分變現(xiàn),為村民兌現(xiàn)積分39246分,提升參與鄉(xiāng)村治理積極性,總結(jié)形成“183”黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理體系,作為“__數(shù)字鄉(xiāng)村發(fā)展研究報告”的卷首在全疆推廣,__村榮獲第三批全國鄉(xiāng)村治理示范村榮譽(yù)稱號。
春華秋實又一載,砥礪奮進(jìn)續(xù)新篇。新的一年,我們將繼續(xù)堅持以____思想為指導(dǎo),深入貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,遵循“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕”總要求,不斷開創(chuàng)新的輝煌。
篇二:黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文
今年以來,__鎮(zhèn)堅持黨建引領(lǐng),結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹____思想主題教育活動、學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神和“三抓三促”行動的開展,在建強(qiáng)組織堡壘、提升鄉(xiāng)村顏值、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加強(qiáng)社會治理、培育文明鄉(xiāng)風(fēng)等方面持續(xù)用力,積極為群眾解難題、辦實事。以黨建工作凝聚人心、推動發(fā)展、服務(wù)群眾,著力將黨的組織活力轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村發(fā)展和振興的動力,塑造鄉(xiāng)村振興“新篇章”。
——堅持黨建引領(lǐng),筑牢組織保障。
始終堅持深入貫徹黨的__大精神,全面落實新時代黨的組織路線,著力找準(zhǔn)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的切入點和發(fā)力點,持續(xù)強(qiáng)化黨組織戰(zhàn)斗力,優(yōu)化人才隊伍,以高質(zhì)量黨建賦能鄉(xiāng)村全面振興。一是強(qiáng)組織,筑牢黨建根基。各村黨組織緊扣服務(wù)和落實“兩件大事”中的職責(zé)定位,堅持“第一議題”制度,落實“三會一課”、主題黨日等組織生活制度,把“感黨恩、聽黨話、跟黨走”系列活動融入日常、抓在經(jīng)常,持續(xù)增強(qiáng)黨組織的影響力、戰(zhàn)斗力。二是優(yōu)隊伍,錘煉骨干梯隊,有效開展基層黨組織書記“大學(xué)習(xí)、大練兵、大比武”活動,通過集中學(xué)、上臺講、入戶練、現(xiàn)場評等多種形式,多渠道搭建練兵比武平臺,多次組織開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動。舉辦線上、線下鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)2期,培訓(xùn)298人次,有效提升基層黨組織書記抓黨建、抓治理、抓服務(wù)的能力素質(zhì)。三是聚人才,積極招才引智。積極實施招才引智、人才回歸工程,同時充分發(fā)揮鄉(xiāng)土人才作用,深化“村干部隊伍爭先評優(yōu)”活動,培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、適應(yīng)鄉(xiāng)村振興需求的村級后備干部隊伍;同時充分發(fā)揮種養(yǎng)專家、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、致富帶頭人等人才優(yōu)勢,定期為農(nóng)戶傳授經(jīng)驗、提供技術(shù)服務(wù),切實發(fā)揮宣傳、輔導(dǎo)等先鋒模范作用。切實把先“富腦袋”再“富口袋”落到實處。
——堅持黨建引領(lǐng),夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。
始終堅持黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以“黨建強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)興、農(nóng)民富”為目標(biāo),積極探索黨建+模式,按照“黨建+合作社+基地+農(nóng)戶”的模式,積極興辦茶葉加工企業(yè),茶葉產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷壯大,同時扶持493戶“三類”戶發(fā)展中藥材、蜜蜂養(yǎng)殖和畜禽飼養(yǎng)等見效快的產(chǎn)業(yè)。進(jìn)一步拓寬了村集體和群眾增收的渠道,實現(xiàn)黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展互融共進(jìn),為鄉(xiāng)村振興注入發(fā)展新活力。今年來全鎮(zhèn)茶葉產(chǎn)量超過1萬余斤(干葉),產(chǎn)值超過800萬元,助茶農(nóng)戶均增收超3000元。
——堅持黨建引領(lǐng),賦能基層治理。
始終堅持黨建引領(lǐng)基層治理,以主動創(chuàng)穩(wěn)為抓手,以平安__建設(shè)為目標(biāo),制定具有地域特色的基層治理工作新機(jī)制,走出一條“黨建+創(chuàng)新社會治理”的新路子,基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實,工作作風(fēng)進(jìn)一步改善,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,激活了__基層社會治理“一池春水”。一是提升治理能力體系,切實把提升基層治理能力作為切入點,持續(xù)推動管理精細(xì)化,不斷優(yōu)化網(wǎng)格化管理機(jī)制,全鎮(zhèn)以村級為單位劃分22個網(wǎng)格,確定22名專職網(wǎng)格員,推動基層治理體系延伸到每個村。二是提升管理服務(wù)效能,全面推行民事直說“1234”工作法,在各村設(shè)立民事直說室、邀請村內(nèi)有名望的老人和村兩委成員共同擔(dān)任矛盾糾紛調(diào)解員,聯(lián)合鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所等相關(guān)單位部門及時對各村反映問題進(jìn)行調(diào)解處理,全年接到說事174件,現(xiàn)場說事132件,網(wǎng)上說事42件,其中涉及村內(nèi)事69件,鄰里事67件,家里事38件,共辦結(jié)174件,村內(nèi)事69件,鄰里事67件,家里事38件,共化解矛盾糾紛172余次;群眾參與基層治理的主責(zé)意識明顯增強(qiáng),群眾的滿意度和認(rèn)同度持續(xù)提升。三是強(qiáng)化風(fēng)險隱患整治,以主動創(chuàng)穩(wěn)為抓手,全面排查整治經(jīng)營性自建房、經(jīng)營戶和居民燃?xì)?、森林防火、道路交通等領(lǐng)域風(fēng)險隱患排查整治,化解信訪案件1起,排查調(diào)處矛盾糾紛172件。聯(lián)合相關(guān)部門先后開展送法上門、安全教育普法、陽光調(diào)解、校園反恐防暴應(yīng)急演練等活動8次,平安__建設(shè)成效明顯。
——堅持黨建引領(lǐng),建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。
始終堅持突出黨建引領(lǐng),把推進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,助力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興作為一項重要的工作來抓,采取“黨委帶動、支部推動、黨員出動、黨群聯(lián)動”的工作模式,深刻踐行“我為群眾辦實事”活動,積極探索“黨建+環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”,推動黨建引領(lǐng)與鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治深度融合,切實把人居環(huán)境整治工作作為展現(xiàn)黨組織戰(zhàn)斗力和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的“閱兵場”,促進(jìn)__鎮(zhèn)“顏值”“氣質(zhì)”雙提升。一是探索并建立了環(huán)境衛(wèi)生綜合治理長效機(jī)制。堅持“黨建引領(lǐng)、干部帶頭、群眾參與”,通過黨員帶頭亮身份、踐承諾、爭先鋒,發(fā)動群眾廣泛參與,清理各類雜物、樹枝柴草、生活垃圾等,共清理垃圾點50處,清運(yùn)垃圾1000余噸,整治“五亂”現(xiàn)象220處,清理柴草垛56個,修建了讓水河流域生態(tài)長廊,進(jìn)一步美化了路域環(huán)境,助推人居環(huán)境明顯改善,增強(qiáng)群眾的獲得感幸福感。二是充分激發(fā)群眾在環(huán)境整治中的主體作用,在開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治過程中,成立了由村公益性崗位人員為主的村級環(huán)境保潔組,負(fù)責(zé)全村公共區(qū)域清潔工作。并動員全村農(nóng)戶參與其中,形成“保潔組+農(nóng)戶”的全覆蓋村級保潔隊伍,截至目前,累計投工投勞1200余人次,實現(xiàn)了群眾從“跟著干”到“爭著干”的蛻變,通過黨建引領(lǐng),進(jìn)一步了增強(qiáng)群眾的內(nèi)生動力和自我造血功能,逐步形成了“大事一起干、優(yōu)劣大家評、事事有人管”。三是建立定期清掃工作機(jī)制。每周一集中整治,將清掃出的垃圾集中統(tǒng)一拉運(yùn)、處理,確保區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔。四是建立督查考核保障機(jī)制。村級檢查評比組每周定時檢查整治情況,鎮(zhèn)級檢查評比組每月定時檢查整治情況并將結(jié)果進(jìn)行排名通報,并作為獎懲依據(jù),做到了獎懲明確。
篇三:黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文
壯麗山水入畫卷,鄉(xiāng)村振興譜新篇。11月的__縣,千里沃野,萬頃良田,果木葳蕤,一幅“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕”的恢弘鄉(xiāng)村畫卷徐徐鋪展。
__縣牢固樹立大抓基層鮮明導(dǎo)向,聚焦“六大提升行動”,立足資源稟賦,靠前站位、主動作為、精準(zhǔn)發(fā)力,全力“強(qiáng)堡壘、興產(chǎn)業(yè)、育人才、優(yōu)治理”,推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村全面振興。
聚力強(qiáng)基賦能,激活組織振興動力引擎
“新時代__支部”“賦能提質(zhì)__工作室”、軟弱渙散排查整頓……__縣堅持大抓基層的鮮明導(dǎo)向,“抓兩頭、促中間”,以全國罕見用人名命名的支部——__支部為標(biāo)桿,開展村黨組織星級評定,選樹“新時代__支部”20個,排查軟弱渙散黨組織7個,以考核激勵推動基層黨組織建設(shè)。同時,注重夯實組織基礎(chǔ),優(yōu)化健全“村黨支部(黨委)—村民小組黨小組(黨支部)—黨員聯(lián)系戶”村級組織體系,以賦能提質(zhì)__工作室、規(guī)范村級掛牌為契機(jī),完成全縣157個村基層黨建“三化”提質(zhì)增效,全方位服務(wù)群眾“365天不打烊”。印發(fā)《新時代__支部工作手冊》,指導(dǎo)全縣基層黨組織規(guī)范化運(yùn)行。
主題教育開展以來,全縣已有70多個部門單位的1100余人到高灘支部研學(xué)館,采取重溫入黨誓詞、聽微黨課、現(xiàn)場教學(xué)等多種方式,重溫紅色記憶,提升學(xué)習(xí)效果。
“通過身臨其境的學(xué)習(xí),明白了這些先進(jìn)的典型的村都在干什么、為什么那樣干、干出了什么樣的成效,也明白了農(nóng)村基層的實踐必須把黨中央決策部署落實到做好本職工作的實效上,堅持以黨的創(chuàng)新理論為指引。”__縣__鄉(xiāng)__村黨支部書記楊__在鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)中說。
20__年以來,__縣鄉(xiāng)黨校舉辦鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)班18期,實現(xiàn)村干部輪訓(xùn)全覆蓋。開展“五比一爭”基層黨建亮?xí)癖绕聪盗谢顒?,通過擂臺比武、學(xué)習(xí)觀摩,以賽促干提升村“兩委”干部爭先創(chuàng)優(yōu)活力。共選樹省級鄉(xiāng)村振興模范黨組織1個、市級2個,全市“紅色堡壘”基層黨組織5個,示范帶動基層黨建提質(zhì)增效。
聚力強(qiáng)村富民,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展路徑
“以前荷塘鄉(xiāng)各村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式比較傳統(tǒng),村集體自身造血能力也不足?,F(xiàn)在在政府大力支持下,我們成立荷緣農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,將各村產(chǎn)業(yè)資金進(jìn)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一發(fā)展,通過整合各村集體經(jīng)濟(jì)資源,以“抱團(tuán)取暖”的方式發(fā)展,20__年各村的村級集體經(jīng)濟(jì)收入都超過15萬元。”荷緣農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)人金旭昌說。
產(chǎn)業(yè)興,百姓富。整合資金1。3億元,高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃建設(shè)肉牛、麻鴨、高產(chǎn)油茶林等12個縣級產(chǎn)業(yè)示范聯(lián)盟,涵蓋全縣80%的行政村,形成全縣“六個一”(一頭牛、一粒米、一朵花、一道菜、一條龍、一山寶)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)格局,年增產(chǎn)值5。1億元。全縣26個麻鴨養(yǎng)殖基地、36個村集體肉?;兀瑤咏?500戶農(nóng)戶年增收近4萬元。
堅持精準(zhǔn)施策。鼓勵村集體“抱團(tuán)”發(fā)展,探索推廣新田村、高灘村“村企合作型”,路口村“訂單農(nóng)業(yè)型”,石江村、雙嶺村“特色產(chǎn)業(yè)帶動型”等模式,全縣53%以上的村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)20萬元以上。
推行“e心向黨”直播助農(nóng),通過“蓮小花”、紅土地直播間等線上銷售農(nóng)產(chǎn)品1690萬元,其中吉內(nèi)得大米在淘寶直播間銷售額5分鐘突破300萬元。依托縣農(nóng)投公司成立縣級生態(tài)產(chǎn)品交易中心,盤活低效農(nóng)田和旱地7600畝,用于種植蓮子、毛豆、牧草和玉米,交易額達(dá)512萬元,帶動2500余戶流轉(zhuǎn)農(nóng)戶年均增收2000余元。
聚力引才匯智,涵養(yǎng)人才振興活力源泉
“如何提升肉牛品質(zhì)”“如何做好肉牛產(chǎn)品深加工”……類似的問題,曾經(jīng)讓____牛業(yè)有限公司總經(jīng)理周__“滿頭包”。他說:“如今,我再也不用怕了,__農(nóng)大派駐博士工作團(tuán)隊長期駐扎,有問題可以隨時咨詢,并解決。”
__縣通過院地合作高質(zhì)量引才,加強(qiáng)與各大高校、科研院所的戰(zhàn)略合作,共引進(jìn)高校、科研院校14名涉農(nóng)人才、54名鄉(xiāng)村振興人才進(jìn)駐鄉(xiāng)村,與__農(nóng)大合作在__牛業(yè)成立博士工作站,與__省農(nóng)科院合作共建__血鴨產(chǎn)業(yè)研究院,與__農(nóng)大合作培育‘__1號’蓮子品種,有力提升了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科研水平。同時加大基層人才政策激勵,出臺《人才新政“19條”》,統(tǒng)籌1500萬元設(shè)立人才工作資金池,提升政策福利吸引力。
“以前年輕人留不住,自從鄉(xiāng)村振興人才聯(lián)絡(luò)服務(wù)站和青年人才黨支部建立后,從政策、學(xué)習(xí)、交流方面營造了良好的人才氛圍,讓愿意回報鄉(xiāng)村的人更有信心。”__縣__鄉(xiāng)__村村長寧__說。
鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人。成立鄉(xiāng)村振興人才聯(lián)盟和13個鄉(xiāng)村振興人才聯(lián)絡(luò)服務(wù)平臺,通過“三個一批、六支隊伍”(本土人才培育一批、在外人才引育一批、專業(yè)人才聯(lián)育一批,組建農(nóng)技、林業(yè)、水利特派員及鄉(xiāng)村工匠、職業(yè)農(nóng)民、電商人才隊伍),凝聚820余名鄉(xiāng)村振興智慧力量。健全“選聯(lián)育服薦”青年人才全鏈條培養(yǎng)機(jī)制,服務(wù)、引導(dǎo)171名青年人才,參與鄉(xiāng)村振興一線淬煉。
聚力和美善治,打造鄉(xiāng)村振興治理樣板
“爺爺,你坐這,頭擺正,看著我,馬上就好!”網(wǎng)格員小劉正在幫助老年人操作智能手機(jī),通過人臉識別進(jìn)行養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證。這是__縣常態(tài)化開展“周五網(wǎng)格服務(wù)日”活動的一個縮影。
群眾反映訴求渠道少、民生痛點難解決……為破解這些難題,進(jìn)一步提升常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)群眾水平,__縣深化“網(wǎng)格+”治理。在主題教育中學(xué)習(xí)推廣“四下基層”爭當(dāng)“群眾貼心人”、爭做“__式好黨員好干部”。全面推行“365連心”工作法,開展“周五網(wǎng)格日”活動,涌現(xiàn)“銀齡先鋒隊”“巾幗志愿者”等服務(wù)隊伍260余支,選配162名片長、899名組長、2374名“鄰長”,構(gòu)建農(nóng)村網(wǎng)格“三長”體系,持續(xù)壯大基層網(wǎng)格服務(wù)力量,常態(tài)化開展“鄉(xiāng)村夜會”“鄉(xiāng)娌鄉(xiāng)音懇談會”,今年共計收集解決問題1600余個。
“尹__上次做心肺復(fù)蘇搶救了一個三歲落水小孩,加20分。”“六妹家的牛放養(yǎng),在構(gòu)樹基地吃構(gòu)樹葉扣4分。”在__縣__鄉(xiāng)__村志愿服務(wù)隊會議上,志愿者按照__村積分制考核細(xì)則,對一周監(jiān)督情況予以匯總。
今年,__縣積極探索鄉(xiāng)村管理新模式,在大力推廣村民小組網(wǎng)格化“微治理”的基礎(chǔ)上,建設(shè)“活力+”鄉(xiāng)村。全面推進(jìn)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村建設(shè),組織成立黨員志愿服務(wù)隊、景村建設(shè)理事會等,引導(dǎo)農(nóng)戶自主參與、協(xié)同推進(jìn)景村建設(shè),因地制宜打造了瓜果之鄉(xiāng)海潭、生態(tài)之美寒山覓靜等各具特色美麗庭院,被評為全省首批“美麗活力鄉(xiāng)村+鄉(xiāng)宿”聯(lián)動建設(shè)先行縣。
篇四:黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文
“鄉(xiāng)村振興各項政策,最終要靠農(nóng)村基層黨組織來落實”“鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干,必須建設(shè)一支政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍”……____的重要講話精神,為抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。
近年來,__市深入學(xué)習(xí)貫徹____關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興系列重要指示精神,堅持把抓黨建促鄉(xiāng)村振興作為組織工作的重要歷史使命,舉旗幟、筑堡壘、育人才、聚合力,為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)組織保證。
提高政治站位,壓實鄉(xiāng)村振興政治責(zé)任
辦好農(nóng)村的事情,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在黨。
__市始終堅持書記抓、抓書記,把全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興作為各級黨組織書記重要政治責(zé)任,以黨建責(zé)任落實推動鄉(xiāng)村振興責(zé)任落地。
——“一把手”帶頭。市委堅持把“三農(nóng)”工作作為重中之重,堅持黨建引領(lǐng)統(tǒng)籌推進(jìn)鄉(xiāng)村“五大振興”,成立市委書記、市長任組長的市委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組,推動形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門各負(fù)其責(zé)、全社會合力推進(jìn)的抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作格局。
——“一盤棋”推進(jìn)。思想是行動的先導(dǎo)。堅持把思想教育培訓(xùn)作為首要任務(wù),大力實施黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃,組織學(xué)好用好____思想,累計輪訓(xùn)基層黨組織書記、涉農(nóng)領(lǐng)域干部、駐村幫扶干部等1。2萬余人,市級層面全覆蓋集中培訓(xùn)121名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和1107名村黨組織書記,切實把黨員干部思想和行動統(tǒng)一到上級重大決策部署上來,不斷提高全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的實戰(zhàn)本領(lǐng)。
——“一條鏈”明責(zé)。市委組織部印發(fā)《關(guān)于抓黨建促鄉(xiāng)村振興的實施方案》,明確8個方面32項具體任務(wù)。強(qiáng)化“五級書記”抓鄉(xiāng)村振興工作機(jī)制,堅持在干部監(jiān)督、考核考察以及工作調(diào)研中重點了解各級書記抓鄉(xiāng)村振興工作情況和實際成效,把抓黨建促鄉(xiāng)村振興納入黨建述職評議重要內(nèi)容,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)和考核導(dǎo)向作用,推動各級書記把鄉(xiāng)村振興牢牢抓在手上。
建強(qiáng)骨干隊伍,充實鄉(xiāng)村振興一線力量
為政之要,惟在得人。基層是鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主戰(zhàn)場,是聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的“最后一公里”。
__市堅持把干部人才隊伍建設(shè)作為鄉(xiāng)村振興重中之重,發(fā)揮人才“火車頭”作用,以人才振興推動鄉(xiāng)村振興。
——建強(qiáng)“在崗一批人”。高質(zhì)量完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和村“兩委”換屆,從市縣部門統(tǒng)籌選配鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職47人,擇優(yōu)選拔122名“五方面人員”進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子,村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”比例達(dá)到100%。深化村干部“學(xué)歷提升”計劃,依托__職院、__開放大學(xué)等資源,推動2552名在職村“兩委”干部、在崗村后備力量“進(jìn)學(xué)堂”,隊伍實現(xiàn)整體優(yōu)化提升。
——培育“在村一批人”。深入推進(jìn)“農(nóng)村家庭能人”培養(yǎng)計劃,聚焦走得正路、掙得到錢、當(dāng)?shù)煤眉摇⒋脕砣藰?biāo)準(zhǔn),逐戶摸排有意愿培養(yǎng)對象52萬余人,整合6000余名幫帶力量“1+n”結(jié)對聯(lián)系,掛牌市縣鄉(xiāng)實訓(xùn)基地100余個,開展20余項就業(yè)創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)培養(yǎng),努力改善一類人員、帶動一批群眾、提振一個地方,筑牢鄉(xiāng)村振興人才支撐。
——引導(dǎo)“在校一批人”。發(fā)揮在樂高校資源優(yōu)勢,聯(lián)合__師范學(xué)院開辦“鄉(xiāng)村振興后備人才育苗班”,首批遴選233名在校大學(xué)生作為“育苗班”學(xué)員,培養(yǎng)引導(dǎo)學(xué)員根植奉獻(xiàn)情懷、掌握鄉(xiāng)村工作方法,每年輸送100名表現(xiàn)優(yōu)秀學(xué)員到村實習(xí),培養(yǎng)成為村級后備力量,同步制定激勵政策,符合條件的按程序推薦選拔為村常職干部,鼓勵支持報考“三支一扶”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,聚力破除農(nóng)村年輕化、知識化后備人才不足難題。
加強(qiáng)組織建設(shè),筑牢鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘
基層強(qiáng)則國家強(qiáng),基層安則天下安。農(nóng)村基層黨組織是貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的組織者和實踐者,是貫徹落實黨中央決策部署的“最后一公里”。
__市始終堅持黨的農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)地位不動搖,切實把組織振興作為鄉(xiāng)村振興重中之重來抓,推動基層組織全面進(jìn)步、全面提升。
——健全完善基層組織體系。嚴(yán)密的組織體系是黨的優(yōu)勢所在、力量所在。緊扣市委“345”工作思路,部署“四區(qū)”建設(shè)組織工作作戰(zhàn)體系,結(jié)合兩項改革“后半篇”文章和縣域內(nèi)片區(qū)劃分,建立38個片區(qū)功能型聯(lián)合黨委,組織實施“一縣一品”__黨建領(lǐng)航載體培育和黨建領(lǐng)航“嘉鄉(xiāng)”振興專項行動,切實把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
——全面規(guī)范村級組織運(yùn)行。堅持“抓兩頭帶中間”工作思路,圍繞抓先進(jìn)示范、典型引領(lǐng),申報評定省市縣先進(jìn)村黨組織110個,涌現(xiàn)出__村、__村等一批小有名氣的網(wǎng)紅村,在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村治理、移風(fēng)易俗等方面發(fā)揮了率帶作用;圍繞抓后進(jìn)整頓、夯實基礎(chǔ),“一村一策”整頓提升軟弱渙散黨組織30個。建立健全以財政投入為主的穩(wěn)定的村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費保障制度,村均運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費達(dá)到30萬元,較改革前翻一番。
——扶持壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。堅持以發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)帶動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展,聚焦“脫空、消薄、增收”目標(biāo),對村級集體經(jīng)濟(jì)開展全面摸排、分類指導(dǎo),消除年收入1萬元以下“薄弱村”117個,加快推進(jìn)261個中省財政扶持村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。探索抱團(tuán)發(fā)展、強(qiáng)村聯(lián)盟等模式,吸附82個臨近村抱團(tuán)發(fā)展集體產(chǎn)業(yè),將扶持村與薄弱村結(jié)對,落實飛地特色產(chǎn)業(yè)項目32個,推動集體經(jīng)濟(jì)年收入10萬元以上村達(dá)334個、占總數(shù)30%。
優(yōu)化治理服務(wù),建設(shè)和諧有序善治鄉(xiāng)村
鄉(xiāng)村治,社會安,國家穩(wěn)。鄉(xiāng)村治理是國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要組成部分,發(fā)揮著基礎(chǔ)性作用。
__市始終堅持把治理有效作為鄉(xiāng)村振興的重要基石,以保障和改善農(nóng)村民生為優(yōu)先方向,著力建設(shè)和諧善治的美好鄉(xiāng)村。
——聚焦發(fā)展所需,創(chuàng)新開展“為村代言”系列活動。緊扣發(fā)揮新時代駐村干部在強(qiáng)組織、興產(chǎn)業(yè)、抓治理、優(yōu)服務(wù)等方面作用,創(chuàng)設(shè)“為村代言”平臺,制定“他鄉(xiāng)是故鄉(xiāng)”“致富之道”等代言主題,市縣鄉(xiāng)聯(lián)動每季度選拔20名駐村干部“同臺比擂”,選出“最佳代言”,引導(dǎo)全市1943名駐村干部當(dāng)好鄉(xiāng)村“代言人”,在代言中展示幫扶成效、推動鄉(xiāng)村發(fā)展。
——聚焦短板所制,探索推廣“村民積分”治理機(jī)制。圍繞讓農(nóng)民得到更好的組織引領(lǐng)、社會服務(wù)和民主參與,深化“文明誠信積分管理”,將鄉(xiāng)村治理具體事項細(xì)化分類、賦值量化、打分考核,根據(jù)積分給予精神鼓勵、物質(zhì)獎勵和行為約束,全市260個村開設(shè)積分超市,年平均兌換物質(zhì)金額1。22萬元,推動群眾把“村里事”當(dāng)“自家事”、變“站著看”為“搶著干”。
——聚焦群眾所盼,深入實施“百日攻堅”專項行動。聚焦受疫情影響的困難行業(yè)、脆弱群體,開展我為群眾辦實事“百日攻堅”專項行動,市縣聯(lián)動組建106支農(nóng)村工作幫扶隊,推動5000余名黨員干部下沉到田間地頭,幫助解決春耕生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品銷售、惠農(nóng)惠民政策落實、農(nóng)產(chǎn)品管護(hù)等方面影響群眾增收的難題1808個,切實為基層分憂、為群眾解難,做法被《中國組織人事報》刊載。
征程萬里風(fēng)正勁,重任千鈞再出發(fā)。站在全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的歷史新起點,我市各級黨組織和廣大黨員干部將堅持以____思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神,堅定扛起抓黨建促鄉(xiāng)村振興的政治責(zé)任,全面落實鄉(xiāng)村振興各項任務(wù),為加快建設(shè)美麗宜人、業(yè)興人和、一域豐沃的__新鄉(xiāng)村貢獻(xiàn)力量!
篇五:黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作綜述范文
20__年,全縣抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作堅持以____思想為指導(dǎo),堅決貫徹黨中央決策部署和省委、市委工作要求,牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,以“三聯(lián)三共”黨建賦能為抓手,通過筑強(qiáng)堡壘、培優(yōu)隊伍、做實產(chǎn)業(yè)、深化治理等措施,激活鄉(xiāng)村振興“一池春水”。我縣被列為全省黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理試點縣,全市抓黨建促鄉(xiāng)村振興現(xiàn)場推進(jìn)會在我縣召開,相關(guān)做法被《新華每日電訊》《鄉(xiāng)村干部報》、人民日報客戶端、新華社客戶端、《__日報》等主流媒體宣傳報道。
一、筑先鋒堡壘,建強(qiáng)鄉(xiāng)村振興“主心骨”
一年來,我們始終堅持抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)、固基本,為鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)組織保證。
一是全面夯實基層基礎(chǔ)
開展村黨組織“打基礎(chǔ)、促規(guī)范、樹品牌”星級創(chuàng)評活動,評定72個五星級黨組織,常態(tài)化排查軟弱渙散村黨組織,按“八個一”要求完成整頓,推進(jìn)村黨組織建設(shè)工作晉檔升級、整體提升。
二是重點抓好示范引領(lǐng)
成功選樹7個省市“鄉(xiāng)村振興模范黨組織”、3名省市“鄉(xiāng)村振興擔(dān)當(dāng)作為好支書”和9名省市“鄉(xiāng)村振興優(yōu)秀駐村干部”,推薦10名優(yōu)秀村黨組織書記和10名優(yōu)秀鄉(xiāng)村振興第一書記在全縣綜合考核總結(jié)表彰大會上受表彰,促進(jìn)鄉(xiāng)村隊伍在鄉(xiāng)村振興中全面進(jìn)步、全面過硬。
三是擦亮“紅”“古”兩大品牌
持續(xù)推進(jìn)紅色美麗村莊建設(shè)工作,__鎮(zhèn)__村選樹為20__年全國紅色美麗村莊建設(shè)試點村,__鄉(xiāng)__村、__鎮(zhèn)__村、__鎮(zhèn)__村、__鎮(zhèn)__村、__鎮(zhèn)__村選樹為第一批縣直機(jī)關(guān)黨員教育基地,選送的《革命舊址煥新顏》《克之故里》短視頻作品在全省“我的村我記錄”短視頻創(chuàng)作大賽中分別榮獲三等獎和優(yōu)秀作品獎。創(chuàng)新舉措推進(jìn)黨建引領(lǐng)傳統(tǒng)村落保護(hù)工作,與__學(xué)院旅游與地理學(xué)院達(dá)成校地共建合作,建設(shè)博士工作站和校外實踐教學(xué)基地,積極開展“紅心尋訪古村”等活動,20__年6月,__學(xué)院以我縣傳統(tǒng)村落為社會實踐基地開發(fā)的《傳統(tǒng)村落調(diào)查與鄉(xiāng)村振興》課程獲批國家級一流本科課程,持續(xù)擦亮“黨建引領(lǐng),紅心亮古”品牌,20__年我縣被確定為省級黨建引領(lǐng)傳統(tǒng)村落保護(hù)工作重點縣,并在全省黨建引領(lǐng)傳統(tǒng)村落保護(hù)工作現(xiàn)場推進(jìn)會上作書面交流發(fā)言。
二、抓隊伍建設(shè),鍛造鄉(xiāng)村振興“生力軍”
一年來,我們始終堅持“鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干”,著力建設(shè)一支政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍。
一是建強(qiáng)一線隊伍
持續(xù)選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子,發(fā)展儲備1178名村級后備干部。完成新一輪駐村干部輪換工作,常態(tài)化做好暗訪督導(dǎo),進(jìn)一步壓實駐村幫扶責(zé)任,我縣拍攝制作的駐村干部黨教片《接力——振興路上的追夢人》榮獲全省一等獎。
二是狠抓能力提升
組織好全國、省、市、縣村黨組織書記培訓(xùn)班,組建村黨組織書記“頭雁班”,開展鄉(xiāng)村振興“擂臺大比武”,在__鎮(zhèn)__村建立全縣第一個鄉(xiāng)村振興學(xué)校,推動82名村“兩委”干部提升學(xué)歷,全面提高村干部隊伍能力素質(zhì)。
三是強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)
圍繞“待遇保障、正向激勵、考核管理”等方面制定14條措施,全面落實村干部社保、體檢,有效增強(qiáng)村干部隊伍“定力、動力、活力”。建立完善村干部履職行為“三項清單”制度,加強(qiáng)“三務(wù)”公開工作,規(guī)范執(zhí)行村黨組織書記重要情況報告制度,切實加強(qiáng)村干部日常管理與監(jiān)督。建立巡回指導(dǎo)機(jī)制,由退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志組建巡回指導(dǎo)組,加強(qiáng)對基層的日常指導(dǎo)督查,進(jìn)一步壓實抓黨建促鄉(xiāng)村振興責(zé)任。
三、強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì),鋪就鄉(xiāng)村振興“致富路”
一年來,我們始終堅持黨建引領(lǐng),發(fā)展新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),為農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展增動力、添活力,相關(guān)工作在全市基層黨建“書記領(lǐng)航”行動暨黨群服務(wù)中心體系功能建設(shè)、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)推進(jìn)會上作交流發(fā)言。
一是努力培養(yǎng)新型主體
逐步推行“強(qiáng)村公司”集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,組建鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo)、市場化運(yùn)作的“強(qiáng)村公司”12個,推動村級集體經(jīng)濟(jì)信息互通、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、抱團(tuán)發(fā)展。實施黨建賦能鄉(xiāng)村振興“培優(yōu)扶強(qiáng)”計劃,推行強(qiáng)村帶弱村聯(lián)村發(fā)展模式,50個強(qiáng)村幫帶102個弱村和58個中等村,有效推動村級集體經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效。
二是探索路徑促進(jìn)增收
探索盤活資源、產(chǎn)業(yè)帶動、入股分紅、服務(wù)創(chuàng)收、物業(yè)經(jīng)營、抱團(tuán)發(fā)展六種增收路徑,帶動全縣所有行政村集體經(jīng)濟(jì)整體提升。抓實抓好150個中央財政扶持發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)試點項目,嚴(yán)把項目選定、項目實施、項目驗收、資金使用等各個環(huán)節(jié)關(guān)口,確保真正建成、建好一批能夠起到示范輻射帶動效應(yīng)的集體經(jīng)濟(jì)項目。舉辦鄉(xiāng)村振興農(nóng)副產(chǎn)品展銷會,20__年“頭雁班”各村集體經(jīng)濟(jì)及110家新型經(jīng)營主體進(jìn)場展銷,累計銷售額達(dá)850余萬元,有力促進(jìn)村集體增收。
三是匯聚合力提升質(zhì)效
建立結(jié)對幫扶機(jī)制,統(tǒng)籌安排縣直部門和空白薄弱村結(jié)對子,積極開展“百企幫百村”“兩新聯(lián)百村薪火助振興”等活動,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)產(chǎn)品加工、產(chǎn)品營銷、資金支持等方面提供有力支持。健全激勵作為機(jī)制,健全完善村級集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營性純收入增長與村干部收入增長掛鉤機(jī)制,設(shè)置4個獎勵等級,最高可獎勵經(jīng)營性純收入的10%,不斷激發(fā)村干部主動參與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展干勁。
四、重基層治理,畫好鄉(xiāng)村振興“同心圓”
一年來,我們始終堅持抓好鄉(xiāng)村治理這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),創(chuàng)新黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理模式,打造鄉(xiāng)村治理系列品牌。我縣主題教育期間利用“板凳會”辦好民生實事抓實鄉(xiāng)村治理的做法得到《新華每日電訊》宣傳報道。
一是“修小格”網(wǎng)格治理
著力構(gòu)建“行政村黨組織—網(wǎng)格黨支部(黨小組)—黨員聯(lián)系戶”的三級聯(lián)動機(jī)制“修小格”模式,全縣共劃分鄉(xiāng)村網(wǎng)格2459個,配備專兼職網(wǎng)格員9215人,形成一張“密、細(xì)、牢”的治理網(wǎng)格,有效提升鄉(xiāng)村治理水平。
二是“板凳會”群事群議
持續(xù)推行“板凳會”群事群議機(jī)制,按照“收集—協(xié)商—落實—反饋”的閉環(huán)流程,以“晝訪夜談”“圍爐夜話”“逢‘四’說事”等形式開展,去年以來召開“板凳會”9900余場,參與人數(shù)達(dá)63。8萬余人次。探索建立“小板凳”群眾工作機(jī)制并進(jìn)行試點,組織黨員干部進(jìn)農(nóng)戶、訪民情、解民憂、促發(fā)展,有效推動問題在一線發(fā)現(xiàn)、矛盾在一線解決、工作在一線推進(jìn)、干部在一線成長?!禵_日報》版面頭條以《院落“板凳會”辦好民生事》為題,深度報道相關(guān)經(jīng)驗做法。
三是“五融合”服務(wù)群眾
采取“五治融合”的黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理模式(政治引領(lǐng),強(qiáng)化組織保障;法治保障,筑牢防控體系;德治教化,傳播文明新風(fēng);自治強(qiáng)基,優(yōu)化服務(wù)格局;智治支撐,促進(jìn)高效服務(wù)),探索出“板凳法庭”“村民說事”等做法,進(jìn)一步優(yōu)化為民服務(wù)、提升村民素質(zhì)、倡導(dǎo)文明新風(fēng),著力推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
____在黨的__大報告中指出:“全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家,最艱巨最繁重的任務(wù)仍然在農(nóng)村。”新的一年里,我們將深入貫徹落實____考察__重要講話精神,持續(xù)推進(jìn)黨建賦能鄉(xiāng)村振興“培優(yōu)扶強(qiáng)”計劃,持續(xù)選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子,不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能,努力為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供堅強(qiáng)組織保證。