計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領域。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇一
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學習部一直是學生會中很重要的部門之一,它擔負著統(tǒng)管全院所有同學的學習,考勤,以及主辦相關的活動的職能。擔任學習部部長一職讓我感覺很榮幸,同時也任重而道遠。為了切實搞好本院同學的學習,我們部門積極開展各項與學習有關的活動,以充分調(diào)動大家學習的熱情,為大家營造一個良好的學習氛圍。
活動篇
眾所周知,活動是檢驗部門成員辦事能力的一個重要的衡量標準。我們始終以服務于同學為宗旨,展開了一系列的與學習緊密有關的活動。
07級是剛走進大學的一個年級,他們對于大學生活和學習都還很生疏,所以我們積極開展了針對提高大一新生學習能力的活動?!靶吕仙涣鲿焙头职噙M行的“專業(yè)交流會”讓所有的新生對他們將要開始的大學生活和他們所選擇的專業(yè)有了一個全面的了解。“喜迎十七大,爭做合格大學生”的演講比賽也讓他們深刻體會到新時代的大學生所肩負的重任。而“院新生杯辯論賽”的開展則讓更多的同學體會到了大學生活的豐富多彩。
06級是大學的中間力量,他們的主要任務是在完成好專業(yè)學習的同時按照學校的規(guī)定完成計算機省二級考試和英語四級考試。在去年計算機考試之前,我們在所有規(guī)定要考試的同學中展開了一場關于過級的經(jīng)驗交流會。05級取得優(yōu)異成績的學姐學長以他們的經(jīng)驗為即將參考的同學提供了最寶貴的資料,而考試的結果與同類院系比起來也是相當喜人的。今年開學第一周,我們就對各班的成績進行了摸底,按照加權分各個班的同學排名。學習委員也對各科成績進行了分析,及格率和優(yōu)秀率也都進行了總結。各具體的材料都已經(jīng)交與了輔導員。這學期我們的工作重心放在了英語四級考試的準備上。第三周正式開始的早自習制度,規(guī)定各個班必須從早上七點二十開始進行自習。對于沒有一,二節(jié)課的班級,我們也盡力幫他們安排了教室。而且這個制度將在五月中旬有所改變,時間可能會提早到七點。關于周三晚上的模擬考試,以及周五周日的聽力,我們也在同學中做了很大的宣傳工作。
05級的活動主要集中在師范技能培訓上。關于省數(shù)學競賽和非數(shù)學類競賽的初賽,培訓活動也按步進行。
還有一些常規(guī)的活動,如日常的考勤以及每學期都必須進行的期末考試動員會和總結會之類。
人跡篇
由于數(shù)計院是個人口眾多的大院,所以我們院學習部的成員相對別的院或是別的部門來說比較多。總共有一個部長,三個副部長(分管考勤,活動和材料)以及三個年級部長。另外為了更好的完成繁雜的工作,我們還配了八個干事。
人多有人多的好處,比如說做什么事情都會有很多幫忙,但也有可能出現(xiàn)混亂的局面,所以我在分派工作上很謹慎。
各年級部長必須管理好本年級的基本事務,例如:考勤,相關的活動和教務處老師安排的任務。各個副部長必須在各年紀部長的工作的基礎上做好綜合管理工作。例如,考勤副部長每周都要整理各個年級部長上交的'考勤記錄,做成完整的材料交與教務處或輔導員手中;活動副部長要開展什么活動都必須和當年級的年級部長緊密配合協(xié)調(diào);而材料副部長則要根其余兩個副部長,三個年級部長多聯(lián)系交流,從而把整個部門的材料做好。很慶幸的是,我們部門的人都很團結,這也讓我的工作得以很好的開展。
干事也是我們這個部門必不可少的一分子,特別是在新生中開展的一些活動像辯論賽啊,干事在中間發(fā)揮的作用是不可小覷的。當然并不是八個干事都一直勤勤懇懇的工作啦,他們中間也有幾個會在一些關鍵時刻偷懶。我首先是采取的一勸服為主,希望他們能約束好自己。同時我也在這批人中培養(yǎng)做事能力強的干事為以后的學習部培養(yǎng)人才。
瑣事篇
像我們這樣一群活潑的大學生聚在一起組成了這個部門,主辦了那么多的活動,當然也會有很多值得回憶的瑣事拉!
記得舉辦新生演講比賽的那一次,本來請好的幾個外院的評委因為臨時有事情而缺席了。當時離比賽只有兩個多小時了,當時的情況讓我蠻緊張的,畢竟是在大一中間開展的第一次大型活動呀!當時聯(lián)系別的評委也很困難,我就準備就我和我們部門幾個副部長一起上算了。誰知道在比賽開始前半個小時,突然看見法學院副主席走進我們的比賽場地。問了才知道,他們院主席派他做代表來當評委的。呵呵,法學院的主席還是挺給面子的嘛!后來那個副主席就擔任了比賽的點評嘉賓,效果還不錯,我也總算松了一口氣。
還有一次是文學院主辦的“八院新生辯論賽”,我們院是承辦院,時間定在各個院都在進行補考的第三周。我們院就只有像309這樣的大教室才能舉行,但309屬于成教辦的,我們要使用的必須寫出申請經(jīng)批準才可以。好不容易根成教的老師確定好教室,他卻告訴我們當天會有補考考試,必須得六點才結束。而補考是絕對不可能換時間和地點的。六點結束,七點辯論賽就必須按時開始。只有一個小時的時間,我們必須準備好辯論賽需要的一切設施。那個小時至今還讓我映像深刻,我們一群人搬的搬桌子,擺的擺水,弄的弄幻燈片……就在我們一大群人的共同努力下,辯論終于按時進行。站在309教室的后排,看著正常進行的比賽,我的心里被一種由衷的幸福感包圍。由于我們的優(yōu)秀工作,主辦方還給我們頒發(fā)了一個“優(yōu)秀組織獎”,也總算得到了一些心靈安慰吧!
像這樣的小事簡直是數(shù)不勝數(shù),但慶幸每次都能夠化險為夷,每次都讓我在一陣緊張之后感到無比欣慰。我深深的喜歡上了我們這個部門,喜歡上了我們這個辦事有效行動得力的團體,喜歡上了我們部門所有成員的那一張張真誠的笑臉。經(jīng)過了一期多來的工作,我們在這個部門里得到了很好的鍛煉。相信在以后的日子中,我們都能夠以更高的熱情去完成好屬于我們的使命。
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇二
目前,我們團總支學生會,從特點上看,是一支新老交替,以大二學生為骨干,以大一新生為主體的隊伍。這當中,既有社會實踐經(jīng)驗豐富,激情不減的學生干部,又有初露鋒芒、活力四射的新同學??梢赃@樣說,本科辦團總支學生會是一支充滿生機又不乏成熟,承載了無限希望的隊伍。在此,我僅代表團總支學生會主席團真摯的感謝在經(jīng)過一年的奮斗后,仍然原意繼續(xù)留在團總支學生會工作的老朋友,感謝你們對學生會工作的關注和支持。同時,對團總支學生會的新成員,也由衷的感謝你們對團總支學生會工作的熱情與信任,歡迎你們的加入。
回顧近一年來的工作,團總支學生會在本科辦領導的關心和支持下,在張時方科長和李軍老師的精心指導下,全面履行了自己的職能,開創(chuàng)了本科辦校園文化建設的大好局面。新一任團總支學生會是站在這樣一個較高的起點上,就像在接力賽中,前一棒交給你的時候已經(jīng)跑在前頭了,你們的壓力就會更多,稍有怠慢就會被人落在后面。那么你們?nèi)w成員都會后悔一輩子,特別是對我們大二的同學來說,機會在你們手中只有一年,所以,記住一句話“一萬年太久,只爭朝夕!就在今天、就在現(xiàn)在?!蹦銈兪种薪酉铝诉@無形的接力棒,你們就要義無返顧,努力向前。我想,通過努力,即便我們不能成為本科辦團總支學生會歷史上最優(yōu)秀的,我們至少要成為本科辦歷史上最勤勉的一任團總支學生會。這樣,無論在多少年以后,在座的同學回望這段歷史,我們才會無怨無悔!
一、明確一個定位:
要通過團總支學生會各職能部門的分工合作,切實履行好學生會自我服務、自我教育、自我管理的基本職能,發(fā)揮好學校與學生間的橋梁紐帶作用,成為學校校園文化建設的主力軍。所以,我們團總支學生會的全體成員都必須要定位準確,清楚我們的職責,以全心全意服務學生為宗旨,繼承和發(fā)揚學生會的優(yōu)良傳統(tǒng),完成我們在不同歷史階段的不同歷史使命。
二、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變:
第一、由活動型向服務型轉(zhuǎn)變。服務是貫穿各項工作的主線,是工作的目的;活動則是載體、是手段,不能為搞活動而搞活動。
第二、管理模式由“純粹管理型”向“指導監(jiān)督型”轉(zhuǎn)變。只有實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變才能使各部門相互關心,相互協(xié)作,通力合作,才能實現(xiàn)學生會的和諧發(fā)展,將學生會工作帶向一個新的高度。
三、抓好三項建設:
第一、強化自身建設,全面提高學生會干部思想素質(zhì),政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。一方面通過培訓,一方面通過傳、幫、帶。
第二、完善學生會制度建設,嚴格執(zhí)行各項考核制度,實施獎懲辦法。實施過程要保證公平、公正、公開,作到有據(jù)可查,有制度可依。
第三、培育學生會精神文化,打造一支團結、務實、高效、創(chuàng)新的團隊,每個學生會干部都是一面旗幟,每個學生會干部都是一個榜樣。
四、處理好四層關系:
第一、正確處理好與普通同學的關系。取得廣大同學的支持是學生會組織存在和發(fā)展的基礎,學生會成立運轉(zhuǎn)的最終目標是維護廣大同學的最根本利益。
第二、正確處理好與老師的關系,做好老師的助手,做好老師和同學之間的橋梁和紐帶,反映同學的需要和心聲,促進教學的良性互動。
第三、正確處理好團總支學生會內(nèi)部組織之間的關系。處理好各學生團體、組織之間的計劃、協(xié)調(diào)的關系,明確各自的職責和權限,共同繁榮我院校園文化建設,服務于同學,服務于學院發(fā)展。
第四、正確處理好于上級部門的關系。團總支學生會是在院黨委領導下和院團委的指導下的全院學生的自治組織。要始終把貫徹落實學院精神放在首位,緊緊圍繞團委工作要點開展各項工作。同時,要處理好與學院相關職能部門的關系,協(xié)助他們在學生中開展工作,并反映廣大同學的建議和意見。
一、端正態(tài)度,要有積極向上的價值取向。
在學生會的工作都是義務的,沒有任何物質(zhì)上的回報。在此次調(diào)整中,有200多名同學報名參加應聘,說明學生會的工作對學生而言,是具有一定吸引力的。通過交談,大家到學生會在總體上的動機都是健康向上的,但具體到每一名同學,就不盡相同!因此,我們需要統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,對到學生會工作要形成積極的價值取向。我告訴大家,這個價值就是,你的人生多了一段閱歷。多了一段你曾經(jīng)在學生會工作過的閱歷。一位美國作家這樣說過,人生的每一次經(jīng)歷都是一筆財富,無論它是給你帶來幸福與歡笑,還是酸楚和淚水。這種經(jīng)驗給你的回報是無形的,是潛移默化的,有較長的周期。大家都知道金庸,他是香港《民報》的創(chuàng)辦人,因為其報紙的暢銷,其報社的記者也享有較高的知名度,但是報酬卻不高。一跳槽到別的報社則薪水倍增。有人就這個問題向金庸提問。金的回答是,我給他們的回報是,他曾經(jīng)在《民報》干過。十年樹木,百年樹人。鍛煉是一個長期積累的過程,點點滴滴,曲曲折折,要相信,只要我們付出了,就一定有回報。我想再套用美國總統(tǒng)布什就美士兵伊戰(zhàn)高死亡率回答美國民眾的一句話來與大家共勉,布什說的是,我們的士兵不到伊拉克作戰(zhàn),就得在美國的本土作戰(zhàn)。我們要說的是,我們不在這兒鍛煉,就得在社會上鍛煉。學生會為你們提供了提前鍛煉的機會和舞臺,這就是在學生會工作的價值。
二、以與時俱進和開拓創(chuàng)新的精神,打造學生會工作的精品。
逆水行舟,不進則退。時代的發(fā)展變化日新月異,我們要善于把握時代的特征,及時調(diào)整工作結構和方向,敢想敢干。在抓好常規(guī)工作的基礎上,打造精品工程。
以上是我對團總支學生會工作思路所作思考的一個基本框架,愿與大家一起探討。最后,我認為要實現(xiàn)和落實好以上六點,有賴于在座的各位一齊努力,通力合作,胸懷大志,持之以恒地為團總支學生會建設出謀劃策,真正把團總支學生會建設成為能密切聯(lián)系同學的、值得同學信賴的、能為同學辦好事辦實事的、讓本科辦領導放心,讓張老師、李老師滿意的成熟團總支學生會而奮斗!
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇三
生活需要準備的...不是昂貴的茶葉...而是喝茶的心情... 站在期末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼,上學期學生會工作總結。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質(zhì)保量地完成工作任務,我必須在過去的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習,加深認識。
招新工作是每個集體都不得不做好的'一個任務,它關系到集體以后的發(fā)展前途!我也是這個學期才進系學生會的。系的招新是以每人交一份個人簡介與上臺做個簡潔的演講來做為競選的,入選的也要實習三個月,再看工作能力評選!這是一個好方法,因為一個簡歷能大概得了解一個人,上臺說話是你膽識與自信的體現(xiàn),再實習一些日子是為了更好的了解與讓其能力體現(xiàn),從這可以看出我們系學生會對工作與對人都是很負責的、也很細心的!
系文化藝術節(jié)的開幕是:主持人大賽。這也是我進入學生會后開始的第一個工作。因為是進入外聯(lián)部后的第一個工作,我們的工作秩序在楊亞楠部長的帶領下積極展開。在前期的準備工作中,我們學生會的各個部門是那么齊心協(xié)力的準備著。雖然在主持人大賽的比賽過程中我們準備的還不是很完善,考慮的不是很周到,但是我們的工作還是有值得肯定的地方的。
辯論賽是我們的第二個活動。在這個活動中,我的任務不多,基本上是沒有。
校運會的舉行,讓我再一次的看到了我們學生會成員的凝聚力。三天的時間我們各司其職的做好我們的本職工作,在把自己的工作做完后我們會去幫忙搭手去,因為我們是一個整體,我們是在為我們中文系爭取榮譽。
元旦晚會是第三個活動,工作總結《上學期學生會工作總結》。在晚會的當天,我是在幕后負責的,由于工作不到位導致老師在前面也能聽到后臺說話的聲音,只是我沒有做好的地方。在這次活動的前期工作,由于我和余鵬開始過慢,導致進展不順利。
之后還有我們的內(nèi)部圣誕晚會和游園活動。
我在學生會半個學期了,我發(fā)現(xiàn)自己的工作做得不好,總是讓部長擔心,多次受到批評。工作態(tài)度不夠端正,太過于大大咧咧、沒大沒小的,工作時間不注意形象有打鬧,這些都是我做的很不好的地方。工作中我也曾抱怨過,也曾想過做這些是否是在浪費時間,可是我還是堅持下來了。在這個過程中,慢慢發(fā)現(xiàn)原來自己還有不懂的地方;原來它并不是自己想象中的簡單;原來這項工作我還可以做的更好。或許這些工作真的不可以用量來衡量的,等你一路走下去了,在將來的某個瞬間驀然回首,會發(fā)現(xiàn)它其實帶給你很多收獲,讓你有了質(zhì)的提升。
以前總認為把工作做好就萬事大吉了,而完全忽視了對工作的反思和總結,更別提對工作中問題的發(fā)現(xiàn)與解決。所以一直以來,工作能力的提升緩慢。在后來的工作中才慢慢發(fā)現(xiàn),在工作中發(fā)現(xiàn)問題,在工作后反思與總結,才是真正的負責到底,才會有進一步的提高。古代大智大賢之人尚且要“每日三省吾身”。何況我這個凡夫俗子??!只有用心發(fā)現(xiàn)問題,才能解決所存在的問題;只有善于反思和總結經(jīng)驗,才能讓自己避免犯同樣的錯誤,讓工作更完美。 當然,作為一名剛進入大學的新生,對大學里的方方面面還不甚了解,對團委的工作的更無經(jīng)驗可談,因此也犯過不少小錯誤。但有句話說,錯不可重犯,錯也要有水平。能在錯誤中成長也是件好事。在此,要感謝我們的部長,對我們的精心教導和培養(yǎng),在她身上我學會了許多待人處事的道理。也感謝團委,在這里我拓寬了視野,學到了書本上學不到的東西。
回首間,不覺已是學期之末了。自從進入大學校園后,我學到了太多的東西,特別是有幸加入學生會心理部,我從一開始就喜歡這個部門,也不知為什么,我義無反顧的參加了這個部!能有幸成為這個部的部長,我感到很榮幸!使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺!不過一學期的學生會生涯馬上就要結束了,回過頭來看看自己走過的路,真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應到適應,從陌生到熟悉,從只身一人到團對協(xié)作。無論從哪個方面講,收獲的很多很多。
在思想方面,對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。也許因為喜歡,所以總有很大的熱情去做好每一件事!我也不在因為學生會的活動而耽誤自己的時間苦惱,每次盡管可能很小的活動,收獲的卻無法用量來衡量的。當自己真正的融入每次活動時,才會發(fā)現(xiàn),收獲的永遠要比付出的多的多。一次次的活動開展后給我留下的總是那么多的經(jīng)驗教訓,使我成長了不少!也正是通過一次又一次的想不通到想通,不知不覺中自己的思想素質(zhì)已經(jīng)有很大的提高。
在學習和生活上。也因為進入學生會而發(fā)生改變從無所事事的狀態(tài)變得緊張忙碌,同學們總是說我每一天都有那么的事要忙,但我感覺挺充實的。這樣是一個很好的狀態(tài)!學習上我也感到了一種前所未有的壓力。也是正因為這樣,促進了我的學習意識,變被動學習為主動學習。同時學會了合理安排自己的時間。讓自己的生活充實而又豐富!
剛開始由于工作方式的不佳和經(jīng)驗的不足,在活動中總會出現(xiàn)一些小問題,也正是讓我在一次次的活動中進步!在一學期的工作中,我自己還有很多不完善的地方。由于是加入這個集體的第一學期,所以在很多的事上還停留在被動接受的階段,用一種固有的思維,沒有提出自己的想法,沒有積極主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成。
在下一學期的工作上我會吸取這一學期的教訓,認真的促進自己,學會思考、學會合作、學會如何為人處事、學會認真工作。我會在下一學期的工作中努力提升自己的各方面能力,把自己的不足之處改正過來,更加努力的在更大程度上完成自己的工作。
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇四
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時光流逝,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了,這一學期的紀檢工作也完滿結束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。
一、部門納新
2019年9月23號,在管理系分團委學生會的統(tǒng)一安排下,我部門在規(guī)定時間開始招收零八級新成員,本著實事求是的原則,從30多位報名的同學中擇優(yōu)挑選出14名新成員。此次納新不僅使零八級對學生會紀檢部門的認識加深,而且對以后開展工作提供了一個很好的宣傳機會。擴大了部門力量,為以后零八級考勤工作打下了堅實的基礎。
二.工作完善
針對零八級早操早讀,我部門制定了一系列的考勤制度。
根據(jù)安排,零八級干事早晨6:40在體育館前門集中.于6:50對各班早操情況進行檢查,7:30開始對各個班級早讀情況考勤。并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。
三、.系各項活動場面秩序的維持
部門成員經(jīng)驗增多,各項工作步入正軌,紀檢部成員配合系里的各項活動發(fā)揮了維護秩序,發(fā)揮自己的優(yōu)勢。
十一月中旬,我系舉辦新生歡迎會,我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內(nèi)的事。
四、存在的問題
但是,也應該看到,在工作中有很多不足的地方,工作并不是100%會保證準確,出現(xiàn)這樣的問題我們在第一時間做了修改,把錯誤率降到最低。與同學產(chǎn)生矛盾時,也會想辦法解決。
1、由于工作沒有按時完成,致使每周的考勤結果沒有及時上交輔導員,使輔導員老師美譽能夠?qū)Ρ局艿某銮诼视兴私狻?/p>
2.缺少部門與部門之間的溝通。
千里之堤毀于蟻穴,我們一定在下一個學期中認真解決好這些問題,努力完善好考勤工作,讓老師滿意。
五、工作展望
1.全面加強各項考勤措施,依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。
2.加強日常工作的管理,如例會制度。內(nèi)部成員考勤制度
3.充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性,與學生會各部門團結合作,共同為管理系貢獻自己的力量。
這學期即將過去,我們將一如繼往發(fā)揮我們團結、協(xié)作、分工的精神,繼續(xù)以滿腔的熱情,揚長避短,積極迎接新學期的挑戰(zhàn),努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境!
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇五
這是我對這一學期部門工作的總結,站在大二走向大三的階梯口,回首這一學期的部門工作,有付出汗水的辛勞,也有收獲成功時的欣喜,朗誦賽、考研交流會、考公交流會……這一路走來看到了大家的團結實干,也看到了大伙在創(chuàng)新與發(fā)展上的付出,雖然這一路上免不了磕磕碰碰,但無論是成功的經(jīng)驗還是不好的教訓,留給我們的都是受用不盡的寶貴財富。
還有就是作為學生會學習部的一份子的那份責任心,無心的人將干不成任何事,無論做事還是做人,用心是最重要的,在這里我也可以很自豪的說:“我們部門的孩子是很有責任心的!”這三個經(jīng)驗是我個人覺得最為客觀明顯的:總結經(jīng)驗,批評與自我批評;交流合作,集思廣益;做事的責任心。!
在上學期的工作總結中也有提出部門會議時間過長的問題,但這學期似乎也沒有真正的解決,而在交流這方面做的也有所欠缺,無論是與部門之外的交流還是干事之間的交流,都顯得太少,如果不是學習部每個禮拜都開會的話,我想很多人都是彼此陌生的吧。學習部的每一次開會幾乎都是在辦公,也許我們有必要抽出點時間單純的聚聚。
我們的大一干事呢,也將在幾個月之后挑起做學長學姐的擔子,我們到了大三,作為“三朝元老”,自然是希望把所有的機會都給大二的同志,學習部這一套人才培養(yǎng)計劃既然做出來了,就該好好的落實到實處,不要讓制度成為一紙空文!
以上是我的工作總結,感謝新聞傳播系學生會學習部各位同仁的關心與照顧,謝謝!
最新工作總結學生會工作計劃優(yōu)秀篇六
1. 團結一致,稿件認真,部中成員都有去認真努力完成稿件,資源共用,合作默契。
2. 在運動員不夠的情況下,能夠積極參加比賽,為院系爭光,不計個人得失,努力完成運動項目。
3. 每人都有一定準備,吃苦耐勞。常常餓肚子值班,從清晨開始在寒風中寫稿直到下午結束,精神可嘉,因此榮獲道德風尚獎第二名。
其次,在運動會上也暴露了我們工作上的不足:
1. 運動會期間工作秩序混亂。因成員有極大惰性,第一天遲到早退現(xiàn)象嚴重,工作沒有落實到人,從而造成嚴重的工作推脫現(xiàn)象。
2. 運動會期間,工作人員有的過于自由散漫,嚴重影響到工作效率及其成果,因此受到批評。
3. 安排人員與運動員沒有很好的溝通和聯(lián)系,且部分運動員不負責任,沒有及時督促,導致賽前拉人,引發(fā)秩序混亂。
從工作的不足和優(yōu)點之中總結出:工作期間為克服部中成員惰性應安排到人。誰出現(xiàn)問題,誰負起責任。由此避免推脫現(xiàn)象。嚴查遲到早退者,到時簽到,離開請假,定時定點清查人數(shù)。事先做好工作前所有準備,不要臨時手忙腳亂。工作要認真負責到每一項,每一人。并要提高工作效率,加強自身監(jiān)督。
保持吃苦耐勞精神,堅持團結合作,與其他部門積極配合。把不計個人得失,一切以團體為主的優(yōu)點發(fā)揚下去。
最后,我談談我個人:在運動會中沒有遲到早退,一直努力完成工作,達到了工作指標。但在運動會之前沒有做足準備,影響了運動會期間的工作效率,這種失誤在以后的工作中一定要杜絕,以提高工作效率,為學習部多做貢獻。
總體而言,運動會大家都很幸苦,也都很努力,最終才取得不錯的成績。希望學習部在日后的工作中保持優(yōu)點,改掉不足,再創(chuàng)佳績!