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2025年年會策劃公司(實用18篇)
  • 時間:2025-05-16 16:21:35
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2025年年會策劃公司(實用18篇)

格式:DOC 上傳日期:2025-05-16 16:21:35
2025年年會策劃公司(實用18篇)
    小編:公務員干貨

想要做出與眾不同的創(chuàng)作,我們需要從日常瑣事中發(fā)現(xiàn)特別之處。如何培養(yǎng)創(chuàng)造力和創(chuàng)新精神,使自己在競爭激烈的社會中脫穎而出?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考學習。

年會策劃公司篇一

民以食為天,有吃有喝絕對是保證年會吸引力的前提。

無飯不成席,有吃有喝有酒有飯,氣氛才不會冷。不過一家公司的員工大多數(shù)來自五湖四海,口味不盡然相同,面對這種情況,t社建議小型公司年會策劃中關于年會中吃的一方面不一定非要去酒店,首先酒店費用高,而且酒店的菜色都大同小異。

如果不想讓尾牙年會吃出喜宴的感覺不妨換個思路,沒必要像所有的大型公司都去高檔的酒店,既然走不了奢華路線,可以走小清新或是個性路線。

可以考慮自助餐的形式,現(xiàn)在不少自助餐廳的氛圍也都不錯,有的還很有個性,大家用心的找一找比較有情調(diào)氛圍會是中高端的自助餐廳會是很不錯的選擇,大家自行取用,取餐走動之間,也更方便員工之間的熟絡和交流。或是自行包一個場地,現(xiàn)在有不少專門供聚會辦趴的場地,很多場地的場景都非常漂亮,可以自己diy也可以外包給一些小公司幫忙布置。

小編就看過不少小型企業(yè)非常有個性周年慶或是聚會的時候搞泳池趴還有各種各樣不同的主題,完全可以更具自己的公司特點或是行業(yè)特點把年會搞成一個主題聚會,這樣hr就需要多花點心思了,而吃的除了主食物以外還可以多添加水果糕點等自助的方式,但是這絕對比去一般的酒店餐廳吃一頓來的更加新穎有創(chuàng)意也更加溫馨有氛圍。關于尋找如何尋找這些場地,t社定制小編在《企業(yè)年會策劃方案必備網(wǎng)站小工具》也有說明哦!

舉辦年會講究的是一個互動的氛圍,小型公司不能像大公司一樣報下奢華的大場地辦年會,但是卻可以利用一些很實用的工具讓現(xiàn)場氣氛更high!

有的公司請自己的大boss一改往日嚴肅的面孔為大家表演節(jié)目,有的公司以部門為單位征集演出節(jié)目,有的公司干脆做成主題趴體。融洽團隊氣氛、讓新員工盡快融入公司、給團隊打打雞血…沒有什么是一場好玩的年會解決不了的,如果有,就兩場!

如果資金成本預算允許的話,可以搭一個舞臺燈光,如果資金不允許的話,劃個舞臺空間鋪一個紅地毯也未嘗不可,讓有才藝的員工表演一些節(jié)目,比如說會樂器的員工有個表演空間就能盡興演奏。

如何組織一些比較有趣的表演,也可以參考以下的建議:

2)排練富有創(chuàng)意性的激光舞,激光舞最適合科技型企業(yè)年會上出現(xiàn);

3)各種舞蹈表演,例如兔子舞、男版芭蕾舞或機械舞等等;

4)小品或相聲表演,小品和相聲最能帶動年會上的氣氛

小型公司年會策劃方案:禮

年會的最高境界,就是讓員工有的吃,有的玩,還有禮!

那一定非定制禮物莫屬了,專屬的定制禮物才能體現(xiàn)對企業(yè)的獨特性并且增強員工的歸屬感。這類禮品以企業(yè)定制文化衫居多,可以找專業(yè)的定制廠家進行圖案設計和印刷,大家可不要以為文化衫不會有員工愛穿或是接受這樣的禮物,那是你不夠用心,定制文化衫應該首先要注重衣服的面料品質和質感,同時還要注重衣服的圖案設計。

一件有質感有設計感的文化衫才是一款高檔的禮品衫,其實不少知名企業(yè)都有定制文化衫的習慣,一來可以健身企業(yè)內(nèi)部的文化,而且實用有價值。不止如此,不少知名的企業(yè)近幾年也紛紛玩起了跨界活動,把企業(yè)文化衫做起了聯(lián)名合作,讓企業(yè)文化衫變成了時尚單品,進入時尚圈。

年會策劃公司篇二

人數(shù):不限場地:不限適合范圍:剛認識或不認識的人。

游戲方法:1.全部人圍成一圈,從第一個人開始說"今天我吃了一個aa"(aa為隨意食物名!)2.接著第二個接著說,吃了一個aa,二個bb…(bb不同的食物名!)3.像這樣一直傳下去,每傳一個人就必須重覆前面的食物名,另加一個新的食物名。4.一直到有人中途講錯出局!題目例子:可選一些較難的食物名或菜名!或一些平常不容易吃到的!例:滑蛋干貝牛肉湯。

年會策劃公司篇三

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“小球逃生”——體智游戲

每個組選出8人參加,在一張中間有一個大漏洞的紙上放一個乒乓球,隊員分別拿住紙的四個角,將球從起點帶到終點。最快到達組勝利。游戲中需保證紙的平整,不得有凹痕,手不能觸碰球。若小球落下則返回起點重來,前四人結束后后四人跟上,最后按照每組的用時相應加分。

活動準備:硬板紙、乒乓球、計時器

結對而行

道具:繩子若干

參加人員:兩人一組或多人一組,多組參加

游戲規(guī)則:本游戲要求場地較大,游戲開始時先把每一組人員的左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,主持人喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊就算獲勝。本游戲要求參加者的配合默契。

嘴大吃八方

道具:一根繩子、4串葡萄、蒙眼睛的、細繩背景音樂:節(jié)奏輕快的

人員:每隊派1名隊員

規(guī)則:繩子兩邊各站2名隊員。隊員蒙上眼睛,右手繞過左胳膊抓住左耳朵,然后左手指地向左轉5圈。然后摸索著找到葡萄,最先吃完葡萄者獲勝,但是不能把葡萄從繩子上拽下來,只能吊在繩子上吃。不能用手。先吃完者勝利!

水果蹲

道具:8個胸牌、別針、雙面膠,背景音樂

人員:每隊派4名隊員

蹲,

蹲,

蹲完**蹲”,說**蹲的時候不能指著代表**的隊員,要指著代表另一種水果的隊員。喊口號時,喊的下一位隊員與手指的一致的話淘汰!該蹲下的隊員沒蹲下的淘汰!不該蹲下的隊蹲下了淘汰!

年會策劃公司篇四

3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單。

4、提供會場及舞臺布置設計方案和效果圖。

5、推薦相關音樂背景資料。

b、前期執(zhí)行:

1、最終確認年會流程和年會節(jié)目。

2、準備和制作場地布置道具及相關活動器材。

3、確定員工表演項目及主持人。

4、撰寫年會相關文案。

5、制定工作安排表。

6、安排會議場地。

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛。

c、成立年會項目實施小組:

年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)。

2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)。

3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導)。

4、晚會組;(負責整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)。

5、抽獎組;(負責證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)。

6、宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)。

7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)。

注:圍繞流程進行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

年會策劃公司篇五

公司年會通常會由一個年會小組來負責,主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務。

年會的`主題既搶眼又精練地表達了當次年會的主要方向。擬定出色的主題,首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進行充分的了解,特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次,還需注意擬定的活動主題應與企業(yè)品牌定位吻合。

依據(jù)選定好的主題,背景板、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個步驟,在活動整體調(diào)性明確之后,也就確定了活動主題的方向。

年會年年做,每個公司都做,在基本達到目的之后,公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意,給所有參加人一個驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題,貫穿整體活動的活動主線,以及活動中的若干亮點。

場地的選擇一定要合理,主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設置的需要。同樣是100人參加的年會,如果在環(huán)節(jié)上沒有復雜的表演及環(huán)節(jié),那么現(xiàn)場需要一個簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演,頒獎及特邀嘉賓一些復雜的環(huán)節(jié),現(xiàn)場對舞臺及燈光音響視頻的要求就會相對復雜,那么所需要的場地就會更大。另上,一般的年會會選在酒店的宴會廳進行,有時,一些公司希望活動可以進行的獨特,所在場地的選擇上也會相對獨特。比如像特色的酒吧,或是戶外的場所。選擇好場地后,開始細心的安排工作。

年會是一個公司的活動,可以把各個部門的人員聚集在一起,時間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作,又可以聚集所有的人。

公司年會的必有項目是領導致辭,年度各種優(yōu)秀獎頒獎,員工才藝表演,抽獎,互動游戲等。有時公司也會因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來參加。在這個基礎上,如何獎年會活動做得出彩,創(chuàng)意必須貫穿每個環(huán)節(jié)。

如何留下深刻印象:企業(yè)年會既然是企業(yè)員工相互增進了解的重要平臺之一,讓企業(yè)的員工對年會留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍,現(xiàn)場一定要互動起來。

附:企業(yè)年會活動的準備工作

年會策劃公司篇六

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導進會場,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)。

3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓。

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞)。

5、放視頻(全年回顧)。

6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)公司需要可設置如下獎項:

a、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎)。

b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))。

c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)。

d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)。

e、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)。

f、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)。

g、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)。

h、晉升任命書。

i、給客戶頒獎。

8、下半場入場兩曲熱場舞。

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

11、地方領導發(fā)言或者相關領導發(fā)言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。)。

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業(yè)里的精英學習,有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解。)。

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)。

14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)。

15、老板做總結激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)。

16、主持人宣布大會正式結束;。

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)。

年會策劃公司篇七

12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)。

13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

13:11:大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)。

16:40—16:50:大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。

17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)。

17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)。

年會策劃公司篇八

步驟:

1、所有隊員包括你,圍成圓圈站立,面向中心。

2、首先選一半志愿者到圓圈里面來,臉向上,平躺在地。

3、你也和這些志愿者一起走到圓圈中,要求他們的身體和頭部完全靜止,頭不能離地或者左右擺動。

4、在每個志愿者的鼻尖上放一枚小硬幣。

5、要求他們只能做鬼臉,一分鐘之內(nèi)使硬幣從鼻子上掉下來。你手頭一定要有照相機,給他們照一些面部特寫鏡頭,帶回去張貼公布。

6、之后,另一半人換過來,重復游戲。

7、一些隊員成功完成動作后,讓他們平躺在地上圍成一個圓,頭朝圓心(最好頭挨著頭),看誰最先把硬幣弄下來。

為使游戲更有趣,更富挑戰(zhàn)性,將三個硬幣分別放在志愿者的鼻子、額頭和下巴上。

年會策劃公司篇九

為了喜迎新年,本公司定于1月29日下午14時開始在某飯店舉辦新年聯(lián)歡晚會。

晚會分三個階段:

地點:飯店。

活動內(nèi)容:

3-4個簡單、有趣、觀眾參與較強的競技性趣味游戲(如擊鼓傳氣球、模擬動作、托球跑等),其中穿插34個火爆的小節(jié)目(如現(xiàn)代舞、吉他彈唱、歌曲等),活動進行中每隔半小時相應抽出一等、二等、三等獎。每一位參與游戲的同事根據(jù)其競技結果獎勵相應的獎品。

方案場景布置:

1、為了提高游戲的參與性和競爭性,現(xiàn)場將根據(jù)部門的位置分成四組。

2、晚會進行當中,有服務人員拿著托盤為大家添加水果、飲料和點心。游戲規(guī)則細節(jié):

整個游戲過程分為四組(以部門小組為單位),參加的人員按照50人估算,則每組估計有10人。

一等獎為u盤、二等獎為皮質會議記事本、三等獎為手提文件夾、

游戲項目。

1給力擁抱。

游戲分兩隊對抗,每隊2人,男女搭配。

場地上縱向牽2根長繩,繩上系8個大氣球(或根據(jù)場地系更多)。

游戲者只能通過擁抱積壓的方式將氣球壓破,在規(guī)定時間內(nèi)擠破氣球的隊獲勝。

2齊心協(xié)力。

游戲分兩隊對抗,每隊3人。

將每隊隊員相鄰的一條腿綁在一起,同時綁上若干氣球,在規(guī)定時間內(nèi)要踩破氣球多的隊獲勝。

每個游戲參與人數(shù)不可重復,參與者均獲獎品200元交通充值卡/1人。

1擊鼓傳氣球。

進行6次,具體次數(shù)由主持人依照當時到場的人數(shù)和氣氛定奪。現(xiàn)場以激昂的鼓點音樂開始(可以考慮使用現(xiàn)場背景舞臺鼓樂),在觀眾中手拍傳遞氣球,音樂突然停止,氣球傳到誰手中或者氣球被誰拍爆了,誰就必須上臺表演一個小節(jié)目。如果過程進行當中出現(xiàn)氣球落入場中,形成死球時,則最后一個接觸氣球的人也需要表演節(jié)目(此處主持人一定要高度注意,否則可能會說不清楚)。最后由這6人單獨表演節(jié)目。

道具:鼓樂、氣球6個,節(jié)目紙條。

獎品預算:表演節(jié)目的.人都獲得獎品,獎品6個u盤,

2對歌賽:

以部門為小組,進行四次,每次由不同的小組起頭一首歌,下一個小組必須以上一個小組唱的歌的最后一個字為頭開始一首歌(唱出一句即可,接歌順序是123456,)234561,345612456123,組內(nèi)任何人都可以接,看兩分鐘之內(nèi)哪組接的歌最多,最多者獲勝。

每個小組對歌的時間不得超過15-20秒鐘,否則直接以失敗算,剩余三組繼續(xù)比賽,繼續(xù)按照剛才最后那首歌的最后一個字對,時間以剛才剩余的時間計算,如果都接不上來,則比賽可以立刻結束。

四次比賽結束以后,獲勝場次最多的那個組得到獎品。如果出現(xiàn)兩組并列,可以在這兩組之間加試一次決定勝負。如果每個組的獲勝和失敗次數(shù)一樣多,則沒有獎懲措施,四個組都沒有獎品。

道具:四首歌曲。

獎品預算:獲勝組每個人得到一個紀念獎,獎品10個手提文件包。

3球拍托氣球跑:

每組上場1人,男女不限,在一個紙簍里面放入20-30個氣球,紙簍前方5米左右的地方放另一個紙簍,參加者一齊站在裝氣球紙簍那一側的起跑線上,每個人手中那一個硬筆記本,這番把氣球托在筆記本上送往另一端的紙簍里,每次只能用一只手,不能用另外一只手幫忙,時間以2分鐘計算,時間到的時候,根據(jù)另一端紙簍里的氣球個數(shù)排定名次。如果遇到并列的情況,可以加試一道智力搶答題決定勝負。

如果中途跑動過程中氣球掉了,可以撿回來但必須從起跑線處重新跑(主持人需要注意這種情況)。

道具:8個紙簍、4個硬筆記本、80個氣球、智力搶答題4道。

獎品預算:第一名發(fā)一等獎手u盤,其余發(fā)二等獎皮質會議筆記本。獎品1個u盤,3個皮質會議筆記本。

地點:飯店。

用餐開始之后,老總現(xiàn)場抽獎,準備1副撲克作為門票,另外1副撲克放在抽獎箱里,每隔半小時由老總上臺抽獎,由手持對應撲克牌的人上臺領獎。每抽出一個獎項后,相應的撲克牌作廢。老總每次抽獎結束之后,一個部門表演編排過節(jié)目,之后繼續(xù)抽獎以此類推。

道具:抽獎箱、2副撲克牌、

獎品預算:一等獎一人,8000元紅包。二等獎10人,每人1000元紅包;三等獎20人,每人獎金500元紅包。

游戲序幕單。

一參與性游戲。

1給力擁抱。

2齊心協(xié)力。

獎品200元交通充值卡40張。

二競技性游戲。

1、擊鼓傳氣球。

獎品:獎品u盤,總數(shù)為6個。

2、對歌接力賽。

獎品:獲勝組每個人得到一個紀念獎手提文件包,總數(shù)為10個。

3、球拍托乒乓球跑。

獎品:一等獎1個u盤,二等獎3個皮質會議記錄本。

注意:剩余獎品整理好,以備后用!

二用餐,現(xiàn)場抽獎和部門節(jié)目表演序幕單。

1、主持人開場白。

2、總裁新年致辭。

3、用餐。

4、獨唱《xxxxxxxxxx》表演者:xxx部xxxx。

道具:小麥克風一個。

5、一等獎抽獎1名8000元紅包,1個。

6、獨唱《xxxxxxxxxxxxxx》表演者:xx部xx。

道具:小麥克風一個。

7、二等獎抽獎10名1000元紅包,10個。

8、舞蹈《xxxxxxxxxxxx》表演者:xxx部xxxx。

9、三等獎抽獎20名500元紅包,20個。

10、舞蹈《xxxxxxxxxxxx》表演者:xxx部xxxx。

最后集體演唱一首結束歌曲。

年會策劃公司篇十

我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。

準備工作都準備好了,就等正點。

我們公司年會準時下午3點開始:

宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經(jīng)理做一個總結,為下一年的工作做部署。

3.先進個人做一個演講。

4.表彰先進個人、先進部門。

5.聚餐活動開始。

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié):

1.成語接龍:

道具:酒水、若干人。

規(guī)則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)。

2:猜動物。

人數(shù):多人。

用具:紙片。

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。

3:報拍7。

人數(shù):無限制(夠大)。

用具:沒有。

方法:多人參與,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時候,不許報數(shù),還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數(shù)是越多越好”

4:熊來了(我愛你更有趣)。

參加人員:約束8-15人,分成若干組。

游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。

要點:

1.經(jīng)費一定要提前到位(清晰明了)。

2.時間還要精準把握(不要太晚)。

3.錄像拍攝(豐富企業(yè)文化)。

4.各個過程各個環(huán)節(jié)人員的精準把握(分工明確)。

參會人員須知:

一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己。

條件:

在活動前的一周,確定活動參與人數(shù),定制酒水、菜單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。

最后總經(jīng)理做一個總結祝福,間斷明確,散會。

年會策劃公司篇十一

年末公司舉辦年會活動,是為了展示公司日新月異的發(fā)展,也是為了為員工們塑造一個喜慶、熱鬧的`活動氛圍,增加員工之間的友誼與凝聚力??墒牵绱四陼顒优e辦之時,其策劃方案又該怎么做呢,一起來看看下面知識的介紹如何。

公司年會活動的舉辦,目的就是為了增加公司員工之間的凝聚力,同時為企業(yè)口碑起到良好的宣傳效應。

二、:

之所以舉辦年會活動,其目的很明確。就是為了增進公司員工之間的互動與交流,也是為了經(jīng)過一次創(chuàng)意的年會活動,讓員工看到企業(yè)的實力,增加員工對公司奮斗工作的信心。

年會什么時間舉辦,每一個時間段的項目安排,都要在制作年會活動策劃方案的時候,將每一個細節(jié)都規(guī)劃清楚,才能保證公司年會活動能夠按部就班的完成。

公司年會活動的舉辦是離不開節(jié)目表演的。因為節(jié)目表演的內(nèi)容,才能反應公司年會活動舉辦的目的與主題。一般情況下,公司年會節(jié)目包含了歌曲類的節(jié)目,以及舞蹈類的節(jié)目,曲藝類的節(jié)目等等。究竟怎么表演,建議在專業(yè)慶典策劃公司的指導下結合公司的文化主題進行安排為宜。

年會策劃公司篇十二

活動背景:

1,熱烈慶祝我公司成為跨進中國百強企業(yè)唯一家民營企業(yè),今后我們要更好的.為國人們建造我們中國人自己的房子。

2.慶祝我公司在xx年取得的優(yōu)異的業(yè)績讓員工感受我公司的文化理念和管理理念,展望xx年的工作。

活動時間

xx年1月25日 星期五 下午14:00—22:00

活動地點

遼美國際商務酒店 視覺宴會廳

參會人數(shù)

公司223名全體職工,20位特別嘉賓

年會基調(diào)

和諧、歡快、大氣

同心同行,共創(chuàng)未來

集體的努力,大家的榮譽

1、14:00準時進入會場,14:30分會議準時開始。

2、14:00開場舞,主持人宣布大會的開始,致《開幕詞》。

3、15:00—15:30首先請總經(jīng)理做陳述報告,總要概括我公司去年所取得的業(yè)績。

4、15:30—16:30請各部門負責人做年終陳述。

5、16:30—17:00由副總經(jīng)歷宣讀xx年優(yōu)秀員工名單,優(yōu)秀員工上臺領獎。優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言。

6、17:00—18:25聯(lián)歡文藝匯演,首先由領導表演,員工代表表演員工自己準備的節(jié)目。

17:25—17:30所有演員上臺齊唱《相親相愛一家人》

7、18:00—19:00互動游戲

三七令

用具:無

人數(shù):無限制

方法:多人參加,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到含有“3、7”的數(shù)字或“3、7”的倍數(shù)時,不許報數(shù),要拍下一個人的后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)或拍錯人則罰酒。

興奮點:沒有人會不出錯,雖然是很簡單的算術。

開火車

用具:無

人數(shù):兩人以上,多多益善

方法:在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始后,假設你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開?!贝蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:“上海的火車就要開?!比缓蟠蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”再由這個人選擇另外的游戲對象,說:“往某某地方開。”如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。

興奮點:可以增進人與人的感情,而且可以利用讓他或她“開火車”的機會傳情達意、眉目傳情。

踏板運水接力(共48人)

1、隊員:每隊男女各6人共計12人,分三個小組進行接力,每小組須配置2男2女;

2、比賽流程:

1)預備:每組第一位隊員踏板一對放第一小組隊員右側;每組4位協(xié)作隊員各端水一盆;

3)到達終點,將水盆中的水倒入本隊的水桶后,按原方式原路返回;

4)返回起點,隊員雙腳離開踏板,水盆交協(xié)作隊員打水;

5)下一組開始;

3、規(guī)則:

1)比賽時間10分鐘,以運送水的多少決出名次;

2)打水可以由協(xié)作隊員進行,但協(xié)作隊員必須是隊員,非 隊員不能提供任何協(xié)助;

3)終點倒水除本人或本小組其它隊員協(xié)助外,其它人員不能提供任何協(xié)助;

4)倒水時可以雙腳離開踏板;

5)終點踏板掉頭時,可以用手協(xié)助掉頭,但位置應與掉頭前大體相當;

6)2男2女一組,男女隊員前后踏板位置不作限制;

7)中途倒地可以重新套上踏板端起水繼續(xù)前進;

4、獎勵:獎勵第一名,其它隊獲鼓勵獎

游戲紀念獎;高級太空杯,記事本,床上用品

(獎品分別是: 特等獎:一名,價值4800元電腦一臺;

一等獎:兩名,價值2900元電視機一臺;

二等獎:五名,價值1000元微波爐一臺;

三等獎:十名,價值100元小洗衣機一臺;

紀念獎:五十名,現(xiàn)金五十元)

9、19:30主持人宣布此次大會結束。

10、19:30—20:00自由活動時間。

11、20:00—22:00

首先由董事長講話,展望xx年工作,激勵員工在xx年能做的更好,大家新年快樂。

用餐期間公司領導及員工到個桌敬酒,同事之間交流溝通,增進彼此之間的距離。

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于xx年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“中海地產(chǎn)xx年度年終總結打會”

(三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四) 現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

(五) 公司員工表演的節(jié)目事先自己部門準備,表演所需服裝、道具、化妝,均可到專業(yè)劇團租借,費用公司掏付。

(六) 公司員工自己準備的節(jié)目由各部門自行組織時間排練。

年會策劃公司篇十三

xx環(huán)??萍加邢薰咀哌^了風云的數(shù)載,磨練與積累,回顧xx環(huán)保的點點滴滴,回顧xx環(huán)保的光輝歷程。

一場共享金收的年會

獨樂樂不如眾樂樂,xx環(huán)保數(shù)載輝煌成就需要大家一起來見證,共同體味這一份收貨的喜悅之感。

一次登峰未來的展望

沒有最好,只有更好,xx環(huán)保今天的成就只是開始,未來任重而道遠,總結過去,構建藍圖,展望明天。

二、年會流程及內(nèi)容

親切迎賓13:30—14:30(60分鐘)

禮儀小姐面帶親切笑容,雅迎八方賓客,突顯來賓身份的尊貴及主辦方對來賓的重視。

嘉賓簽到13:30—14:30(60分鐘)

身著統(tǒng)一禮服的禮儀小姐標準笑容相應,為每一位來賓佩戴胸花;

禮儀小姐指引來賓在指定的簽到處進行簽到;

簽到完畢后,禮儀小姐引領嘉賓進入主會場。

年會慶典篇[14:30—17:30]

主持登臺14:30—14:35(5分鐘)

專業(yè)主持人激情澎湃地向各位尊貴的來賓致上開場白,并介紹重要的出席領導及嘉賓。

領導致辭14:35—14:45(10分鐘)

xx環(huán)??萍加邢薰绢I導、員工代表等分別上臺發(fā)表講話。

香檳慶功14:45—14:50(5分鐘)

司儀邀請主禮嘉賓上臺,主禮嘉賓將色澤鮮艷的香檳酒倒入砌好的熒光香檳塔中,香檳如珠串般不停冒升涌起的氣泡和熒光塔交相輝映,隨著節(jié)節(jié)升高的香檳,香檳塔最終被醇酒注滿。一座酒色與熒光相互交織、絢麗奪目的香檳塔寓意著xx環(huán)保的輝煌明天。

激情演繹——水鼓開場

女子水鼓表演

以鼓為題,讓三源特種建材20xx年第一錘重錘出擊,昭示美好輝煌的未來;

幻彩的燈光、震撼的鼓聲,激濺的水花;

活力四射的美女,極具視覺和聽覺沖擊力,在激情動感中拉開頒獎典禮的序幕。

開場表演——女子電提演奏

女子電聲樂表演

年會開始,全場燈光漸暗;聚光燈射向舞臺中央,女子電樂手登場。

強勁的電子提琴音效掀起了全場的高潮;

演奏高潮處,全場人喝彩,年會拉開了序幕。

開門紅舞蹈——開啟鴻運之門

活潑的旋律、明快的氛圍,開門紅寄寓著無限的美好期望。

天籟之音——歌曲演唱

由三個帥氣的小伙組成的合唱隊,站在舞臺,為嘉賓傾情獻唱,即成為閃亮新星。

霸王別姬

經(jīng)典再現(xiàn)——杰克遜模仿舞

幸運大抽獎

領導摘獎:進行第一輪的抽獎環(huán)節(jié);抽出幸運三等獎;

邀請領導上臺揭曉并頒獎幸運嘉賓;

獎項設置:三等獎得獎人數(shù)、獎品獎金皆有待xx環(huán)保決定。

年會策劃公司篇十四

一年一度的盛大的公司年會即將到來,一份完美的公司年會策劃方案總是必不可少的`。而如何部署公司年會策劃方案,是一個需要悉心學習和探討的問題。

一、活動目的:

1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx的競爭力;

2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:xxxxxxxx

三、年會時間:年 月 日下午 點到 點

領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐

四、年會地點:xx酒店x樓xx

五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

七、會場布置:

會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內(nèi)放置指示牌;

企業(yè)年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節(jié)目中,送上一些小巧精致的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優(yōu)秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業(yè)的距離,增強企業(yè)核心凝聚力。

年會策劃公司篇十五

年會整體分為五個部分:領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。

領導致辭。

1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;。

2、公司領導及嘉賓入席;。

3、開場舞蹈;。

4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;。

5、董事長致辭。

優(yōu)秀員工表彰。

2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;。

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹,做好ppt,在主持人宣讀獲獎時投影展示;。

5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;。

6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。

節(jié)目表演。

1、主持人串詞,將節(jié)目起到承上啟下的作用;。

2、節(jié)目單確定后,主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;。

3、公司領導對節(jié)目進行評分,具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;。

4、主持人宣布節(jié)目評選結果;。

6、領導頒獎后,所有演員與頒獎領導合影,表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束。

幸運大抽獎。

4、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,抽獎領導和中獎者合影留念;。

5、抽獎結束后,主持人宣布活動結束,邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;。

6、會務組進行會場清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐。

1、地點:與節(jié)目表演場所在同一地點。時間:______開始;。

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;。

3、在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;。

4、明確桌長姓名和職責(調(diào)節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;。

5、______祝酒詞結束后聚餐開始。

全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結束,整個年會結束。

年會策劃公司篇十六

游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

年會策劃公司篇十七

公司年會如何策劃?那么,下面是小編介紹的關于年會策劃公司,希望對大家有幫助。

公司年會通常會由一個年會小組來負責,主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務。

年會的主題既搶眼又精練地表達了當次年會的主要方向。擬定出色的主題,首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進行充分的了解,特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次,還需注意擬定的活動主題應與企業(yè)品牌定位吻合。

依據(jù)選定好的主題,背景板、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個步驟,在活動整體調(diào)性明確之后,也就確定了活動主題的方向。

年會年年做,每個公司都做,在基本達到目的之后,公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意,給所有參加人一個驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題,貫穿整體活動的活動主線,以及活動中的若干亮點。

場地的選擇一定要合理,主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設置的需要。同樣是100人參加的年會,如果在環(huán)節(jié)上沒有復雜的表演及環(huán)節(jié),那么現(xiàn)場需要一個簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演,頒獎及特邀嘉賓一些復雜的環(huán)節(jié),現(xiàn)場對舞臺及燈光音響視頻的要求就會相對復雜,那么所需要的場地就會更大。另上,一般的年會會選在酒店的宴會廳進行,有時,一些公司希望活動可以進行的獨特,所在場地的選擇上也會相對獨特。比如像特色的酒吧,或是戶外的場所。選擇好場地后,開始細心的安排工作。

公司年會的必有項目是領導致辭,年度各種優(yōu)秀獎頒獎,員工才藝表演,抽獎,互動游戲等。有時公司也會因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來參加。在這個基礎上,如何獎年會活動做得出彩,創(chuàng)意必須貫穿每個環(huán)節(jié)。

由年會小組的負責人依據(jù)大家本身的特長來分配工作。

有組織能力的人會去發(fā)動公司的員工,并將大家組織在一起排練在年會上演出的才藝,請專業(yè)的老師進行授課,為表演的人安排練習場所,聯(lián)系現(xiàn)場的服裝化妝等一切相關的工作。

有人負責采購一切活動所需要的物品,有人負責與場地進行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,有人負責公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等。年會小組中每個人都將獨立負責自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統(tǒng)一向負責人報告,確保活動的順利進行。同時,負責人也應準備一套。

應急預案。

以確認突發(fā)情況的發(fā)生。

由專門負責此項工作人員進行嘉賓邀請。有的公司年會會邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加,不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視,更能讓客戶了解公司的實力以及員工的素質。另外,如果資金允許,還會特別的去邀請一名到兩名社會上的知名人士來到現(xiàn)場參與表演或是互動。

公司的年會上都會有公司的員工參與或編排的表演??梢哉垇韺I(yè)的老師進行指導并協(xié)助編排節(jié)目。(曾經(jīng)有一個公司的年會因當年最為流行的是“超級女生”,幾個唱歌比較好的女孩子組合在一起,彼此做了一個定位后形成了“超級女生copy版”。他們并且請來了專業(yè)的聲樂老師進行輔導,不僅讓自己的業(yè)余生活豐富,同時又展現(xiàn)了自己的實力,在現(xiàn)場的活動中,這個節(jié)目受到了公司上下的好評,還得到了當年的最佳表演獎)。

因為大家都不是專業(yè)演員,必須要多做整合預演??梢约兴醒莩鋈藛T及主持人,在布置好的現(xiàn)場按照時間順序彩排各個環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置,上下臺方向,現(xiàn)場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。

通常在年會開始的前一天布置,(也要考慮到工作量是否合適)。現(xiàn)場搭建,包括舞臺區(qū),嘉賓區(qū)(餐區(qū)),vip室,候場區(qū),化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細致,還會特別準備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。

一場公司年會的細節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場的食品酒水的安排,菜上早了,精彩的節(jié)目大家來不及看了,菜上晚了,讓大家餓肚子也是不好的。每個環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的。

串詞。

還是通過視頻音樂不同的設置也會帶來意思不到的效果。

xxx集團xxx分公司x年度年終總結會。

x年12月31日下午14點00分至21點30分。

會議時間:14:00——17:30。

晚宴時間:18:00——21:30。

西國貿(mào)酒店一層多功能宴會廳。

公司全體員工(41人)。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;。

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終。

述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀x年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表。

獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

晚宴安排。

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00娛樂時段:

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;。

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;。

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;。

游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;。

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球。

游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于x年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“北京大龍七分公司x年度年終總結會”(條幅規(guī)格:)。

物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

年會策劃公司篇十八

這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀",這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)"。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............

參與人數(shù):若干

工具 :酒、奶瓶

參加人員:約束8-15人,分成若干組

游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊"熊來了"

(2)然后第2個人問:"是嗎?"

(3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"

(4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"

(5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"

游戲吧還有很多,但是最終的`目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

二 : 晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三 :解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己

1.本次年會活動所需支持的費用預算,一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好。

2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責,各項費用也要落實到人。

3.各項支出都要有明確的票據(jù)。

1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)

2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)

3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)

4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)

5.年會預算要清晰明了(預算統(tǒng)計表)

預祝大家:新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見, 相關負責人做好離場各項工作。

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總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來
無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)
時間管理是有效的時間安排和合理分配的一種方法,它可以提高我們的工作效率和生活質量。寫總結時要注意圍繞主題進行論述,避免畫蛇添足,將重點放在核心內(nèi)容上。以上范文供
為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?下面是小編精心整理的方
方案可以幫助我們更加有序地進行工作和學習,提高效率和質量。制定方案時要考慮問題的長期性和可持續(xù)性,以確保方案的成功實施。希望這些方案范文可以給大家提供一些啟發(fā)和
確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,我們需要為領導提供多種工作方案。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家收
在一個信息爆炸的時代,總結是我們從海量信息中篩選有效內(nèi)容的重要手段??偨Y還要注意避免過多的主觀感受,要客觀地分析和總結所涉及的事物。以下是小編為大家整理的總結案
在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看
方案的執(zhí)行需要有明確的責任分工和時間節(jié)點。制定方案時,需考慮到可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn),并制定相應的應對措施。方案范文可以幫助我們更好地理解實際案例和應用情境,提升
方案的設計需要充分考慮實際情況和需求,以達到最佳效果。方案制定時,要考慮到不同利益相關者的需求和利益,以確保共贏的結果。以下是小編為大家收集的經(jīng)典方案范例,供大
在實際生活和工作中,方案起到了引導和規(guī)劃的作用,幫助我們實現(xiàn)預期的結果。在制定方案之前,我們可以對類似問題的成功案例進行研究和借鑒。方案的可行性和成功與否需要綜
每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編
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為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡
為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。那么我們該如何寫一篇
生活中總有一些細小的瞬間,讓人不禁沉思和總結。寫一篇完美的總結需要明確目的,突出重點,避免冗長廢話。以下是一些權威機構發(fā)布的報告和指導意見,供大家參考借鑒。雙十
4.在制定方案時,需要充分考慮不同因素之間的關系以及潛在的風險和難點。方案的執(zhí)行過程中,可以適時地進行監(jiān)督和評估,以及時發(fā)現(xiàn)問題并進行調(diào)整。方案是為了解決具體問
總結是提高自己的必經(jīng)之路,它可以讓我們更加深入地認識自己,優(yōu)化自己的行動策略。怎樣將自己的思考和觀點融入到總結當中,使其更具獨特性?以下是小編為大家整理的校園趣
總結是對過去一段時間的經(jīng)歷和收獲進行總結的重要方式。在總結中,我們可以使用一些圖表、數(shù)據(jù)和實例來支持我們的觀點。掌握這些技巧可以幫助我們更好地應對各種情況。雙十
方案的出發(fā)點應該是解決問題或提高效率。方案的靈活性和魯棒性是其成功實施的重要保證,避免一旦出現(xiàn)問題就無法應對。不同領域和行業(yè)都會有各自的方案實踐,可以互相學習和
每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下
方案需要定期評估和調(diào)整,以適應不斷變化的環(huán)境和需求。制定方案之前,需要明確目標和需求,明確解決的問題是什么。這些方案范文涵蓋了各種不同的問題和挑戰(zhàn),可以幫助我們
為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編
為了確定工作或事情順利開展,常常需要預先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?
在實施任何項目或者活動之前,我們都需要先制定一個合理的方案。方案制定過程中,需要權衡各種利益和考慮各方的意見和需求。一個好的方案不僅需要有創(chuàng)意和創(chuàng)新,更需要實踐
一個成功的方案應該能夠符合實際情況,并且能夠在實施過程中進行調(diào)整和修正。方案的制定需要考慮不同利益相關方的需求和意見,爭取他們的支持和配合。總結范文是我們學習和
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編精心整理的方案
為有力保證事情或工作開展的水平質量,預先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?下面是小編精心
在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
為了確保事情或工作得以順利進行,通常需要預先制定一份完整的方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。寫方案的時候需要注
制定方案的過程需要團隊協(xié)作和有效的溝通。制定方案需要做到具體、可行、有序和可量化。以下是小編為大家整理的一些經(jīng)典方案范例,供大家參考。策劃方案主題篇一1、外場景
方案的制定需要考慮到資源、時間和人力等因素的限制。一個完美的方案需要靈活調(diào)整和適應環(huán)境的變化。如果你對方案制定感興趣,那么以下是一些范文可以供你參考和學習。晚會
一個好的方案應該能夠有效地達成預期的目標。制定方案的同時也要考慮到長期發(fā)展和可持續(xù)性。以下是一些成功方案的制定者總結的一些建議和心得體會?;槎Y流程策劃方案篇一1
在面對挑戰(zhàn)時,我們需要制定一個可行的方案來解決問題。方案的完美不是一時的成就,而是一個長期的過程,我們應該如何做到持之以恒地追求完美?以下是小編為大家收集的方案
環(huán)??偨Y可以幫助我們總結環(huán)境保護工作的經(jīng)驗,提出改進措施,保護生態(tài)環(huán)境。總結是對過去的一個查漏補缺,要注意突出亮點和改進空間。如果你正在寫作或是需要一些靈感,以
方案是一種解決問題或實現(xiàn)目標的具體步驟和方法。在制定方案時,我們應該充分考慮外部環(huán)境的變化和影響。以下是小編為大家收集的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。簡
范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以
無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文,
每個人都有自己獨特的潛力,我們需要發(fā)掘和利用它們。在總結中,我們要客觀評價自己的工作和學習成果。時間管理是一門學問,接下來小編為大家分享一些心得和經(jīng)驗。大學生公
方案可以幫助我們規(guī)劃和安排時間、資源以及工作內(nèi)容。與團隊成員或專家進行討論和交流。下面是一些相關的方案案例,供大家參考和借鑒。個性婚禮策劃方案模板篇一個性婚禮策
詩歌是一種優(yōu)美的語言藝術,可以用簡潔的語言表達豐富的意境。如何提高學習效率,提升學習成績?請大家積極參考和借鑒這些范文,并自覺遵守學術道德,不得抄襲和剽竊他人作
無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家
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在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文,僅供參考,一起來看看吧職業(yè)規(guī)劃簡易篇1每年
范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是小編為大
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大
詩歌是用感性語言描寫具體事物或抒發(fā)抽象情感的一種文學形式。寫總結時,我們應該注重邏輯嚴密,避免在表達過程中出現(xiàn)跳躍和矛盾。范文中的總結內(nèi)容經(jīng)過作者精心編排和整理
寫心得體會可以促使我們思考自己在某個領域中的成長和變化。寫心得體會時,可以結合自己的發(fā)展目標和職業(yè)規(guī)劃,展望未來的發(fā)展方向。這些心得體會范文涵蓋了不同主題和領域
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養(yǎng)成一個良好的學習習慣是提高成績的關鍵。1.完美的總結需要有全面準確的數(shù)據(jù)和信息這是一些文學作品的解讀與鑒賞,希望能夠幫助大家更好地欣賞文學。簡歷的自我簡介篇一
每天堅持閱讀,會不斷提升我們的語文能力??偨Y應該具備一定的邏輯性,從整體到局部,從問題到解決方案。下面是一些總結的寫作技巧和經(jīng)驗分享,希望對大家有所幫助。個人簡
通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛在能力和不足之處,為進一步發(fā)展提供指引。寫總結時要注意掌握好篇幅,避免過于冗長或過于簡潔,保持適度的信息量。以下是一些總結寫作的技
通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)潛在的問題,并及時采取措施加以改進。完美的總結需要客觀地看待問題,同時注重個人的主觀感受。以下是一些經(jīng)典的總結范文,供大家參考學習,相信會
總結是對過去的一種回顧和反思,讓我們更加明確未來的方向。總結的時候,我們應該關注并突出原文中的亮點和亮點。歡迎大家參考以下范文,希望能對大家的總結寫作提供一些幫
總結是對自己所做工作和所取得成績的一種自我檢視和評估。好的總結應該能夠突出自己的成長和進步,同時也需要包含對自己的批評和反思。以下是一些時尚搭配的技巧和建議,希
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成功需要勤奮和毅力,付出總有回報。精確的語言表述是一篇完美總結的重要要素,我們需要注意語言的準確性。以下是小編為大家收集的范文,希望對大家寫作總結有所幫助。關于
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新聞是一種通過報道事實和觀點來傳遞信息和引起公眾關注的媒體形式。總結要簡明扼要,言之有物,避免冗長和啰嗦的表達方式。最后,祝大家在寫作過程中取得好的成果,能夠寫
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回顧過去的學習經(jīng)驗,總結能夠幫助我們找到更有效的學習方法。寫總結的關鍵是要有重點,突出事物的主要特點和關鍵領域。在這里,小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結寫作范文,
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總結能夠讓我們看到自己的成長軌跡,保持積極向上的心態(tài)。合理運用總結的技巧和方法,使得文章更加有序和有條理。下面是一些有價值的議論文范例,供大家閱讀和學習討論的方
歷史總結是一項重要的任務,通過它我們可以加深對過去的了解,從而更好地面對未來。總結要注重實用性,提供具體可行的建議或改進方案。閱讀這些總結范文,我們可以對不同領
"總結是思考的過程,通過總結我們能夠更好地理解自己的成長和進步。"怎樣處理與他人的沖突和矛盾?接下來將為您介紹一些相關研究成果,希望能夠給您一些新的視角和觀點。
"總結是對個人或團隊工作的一種評估和反思,是進步的關鍵一步。"總結要注意用詞準確,句子通順,語言簡潔明了。如果你對某項運動充滿興趣,以下的范文可能會給你提供一些
探索未知領域是一種挑戰(zhàn),但也是發(fā)現(xiàn)新知識和拓展視野的機會。在寫總結之前,可以先梳理一下自己的思緒和想法。通過閱讀總結范文,我們能夠了解到一些流行的總結寫作技巧。
總結是我們對自己的一種負責表現(xiàn)。在總結中,可以通過列舉具體的案例或事例來支持自己的觀點。我們可以參考下面這些總結的例子,來提升自己的寫作水平。簡歷自我評價精簡1
通過總結,我們可以從過去的經(jīng)驗中吸取教訓,改進自己的不足之處。在解決這個挑戰(zhàn)時,我們需要充分考慮各種可能的方案。接下來,讓我們一起來看看下面這些總結范文,或許能
在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。培訓師
總結是我們對過去一段時間內(nèi)所做的努力和成果的回顧和總結。在寫總結時要注意避免重復和墨守成規(guī),盡量突破創(chuàng)新,展現(xiàn)個人風采。通過閱讀這些范文,我們可以獲得一些靈感和
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激發(fā)創(chuàng)造力,豐富生活,創(chuàng)造屬于自己的美好。總結的篇幅要適中,不過多也不過少,注重言簡意賅。我們可以從下面的范文中學習到一些總結寫作的技巧和方法。大學生元旦晚會策
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