一鍵復(fù)制
計劃能幫助我們合理分配時間，提高工作效率。和團隊成員或同事充分溝通，確保大家對計劃的執(zhí)行方式和目標(biāo)一致。在下面的范文中，你可以看到計劃的具體步驟和實施措施。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇一
**學(xué)院團委、**學(xué)院團委學(xué)生會、**學(xué)院各社團均建立完善的工作制度并積極落實，其中包括完善的管理制度、獎懲制度、考評條例、議事制度、審批制度以及考核任免機制。**學(xué)院團委指導(dǎo)各共青團組織自主開展特色鮮明的主題團日活動；積極推行學(xué)生社團、學(xué)生志愿服務(wù)團隊的項目化管理與申報制度，開展各具特色的主題活動。
（一）完善特色黨建品牌，實現(xiàn)黨建帶動團建。
繼續(xù)落實學(xué)?；鶎狱h組織建設(shè)工作會議精神，開辟黨建工作新陣地。以10號公寓樓黨建工作站為主陣地，規(guī)劃學(xué)生黨建服務(wù)新導(dǎo)向，使黨員能直接面向?qū)W生、貼近學(xué)生、服務(wù)學(xué)生，及時反饋學(xué)生動態(tài)，提高輔導(dǎo)員工作的針對性和實效性。進一步發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生典型的模范引領(lǐng)作用，充分利用黨建工作站育人陣地，繼續(xù)開展“加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，激勵廣大學(xué)子做好規(guī)劃、勤奮學(xué)習(xí)、積極向上，在全院范圍內(nèi)掀起“向榜樣學(xué)習(xí)”的良好新風(fēng)尚。
（二）規(guī)范組織建設(shè)，定期梳理總結(jié)。
對以往的團委各項制度做一次疏理，定期召開團委成員座談會，廣泛征求意見，對各項制度進行表決和修訂。完善和落實責(zé)任制度，實行層層負責(zé)，分工明確，落實到位，追究責(zé)任的工作制度。創(chuàng)新工作方法，改進工作作風(fēng)，不斷推動共青團組織的管理與服務(wù)工作再上新水平。
（三）實行三級管理制度,不斷提高自身素質(zhì)。
團委、團支部、團小組,定期召開成員會，適時召開各支部成員大會，團支部組織團員每兩個月集中學(xué)習(xí)一次,團委組織各支部負責(zé)人每二周集中學(xué)習(xí)一次,主要團干部每周組織生活會,全院團員每學(xué)期集中一至兩次，每次的集中會議，除安排工作、部署活動外，將認真組織學(xué)習(xí)團的有關(guān)知識、上級下發(fā)的有關(guān)文件以及團委訂閱的刊物中的最新動態(tài)和消息，每次會議均要做好會議紀(jì)錄。以便于全體團干部深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和^v^^v^系列重要講話精神，提高自身素質(zhì)與思想覺悟。
（四）加強學(xué)生干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化學(xué)生干部隊伍體系。
一是每學(xué)期根據(jù)學(xué)習(xí)成績和綜合表現(xiàn)對團委學(xué)生會干部和班團干部實行換屆；二是學(xué)習(xí)成績達到班級前50%的學(xué)生方可擔(dān)任學(xué)生干部，成績不合格的不予以采用。培養(yǎng)德、智、體、美、勞，全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。
（五）完善學(xué)生干部考核細則，加強學(xué)生干部考核力度。
**學(xué)院將制定嚴格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學(xué)生干部予以公布表揚，對于考核中同學(xué)反映差、平時工作不認真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部要進行通報批評，不斷提高學(xué)生干部的基本素質(zhì)和能力水平。
（六）堅持、完善團員資料管理制度。
對每位團員的檔案材料,包括入黨申請書、思想?yún)R報、平時表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績、參加活動情況等,進行整理，建立每位團員的檔案袋，設(shè)立檔案柜，由各班團支部書記負責(zé)維護管理。力求合理化、規(guī)范化、高效化。
（七）加強團組織規(guī)范化建設(shè)。
按時制作團內(nèi)工作簡報，及時辦理團員注冊，完善團員信息，更新智慧團建，認真做好學(xué)生團檔案的轉(zhuǎn)接工作,團員資格審查和收繳團費工作，開展黨課培訓(xùn)和團員“推優(yōu)”工作，為黨組織輸送新鮮的血液。
（八）加強自身建設(shè)，促進成長成才。
不斷加強共青團自身建設(shè)，提高團組織的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。鼓勵學(xué)生向團組織靠攏，同時增進團學(xué)干部和廣大青年團員之間的感情，提高工作的積極性。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇二
啟動職業(yè)素質(zhì)及管理培訓(xùn)體系，爭取全員參加。進一步規(guī)范了員工的職業(yè)意識，增強了管理人員的管理意識。
1.新同事入職反饋;。
2.同事轉(zhuǎn)正溝通;。
3.同事合同續(xù)簽溝通;。
4.同事離職溝通。
以上各個關(guān)鍵點的溝通一方面讓同事感受到了公司的尊重和關(guān)注，另一方面溝通反饋也暴露了公司管理中有待改進的方方面面。相關(guān)信息的整理分析為各級主管的工作改進提供了最直接的依據(jù)。
5.建立并完善公司溝通平臺。
除了作為技術(shù)業(yè)務(wù)交流平臺之外，也是人力資源部營造公司文化氛圍的陣地。
規(guī)范了考勤管理機制，將公司中高層管理人員納入考勤范圍并對基層同事不規(guī)范的考勤行為進行了嚴肅處理。
規(guī)范宿舍管理規(guī)定和車輛管理規(guī)定。
規(guī)范公司薪酬體系并調(diào)整薪酬結(jié)構(gòu)。
1.郊游拓展活動(圣誕節(jié)前后)。
分別在全公司及市場部范圍兩次參與組織員工拓展活動，增強了團隊凝聚力，讓同事們輕松之余對團隊合作有了更近一層的體會。
2.策劃組織羽毛球或籃球健身活動。
為拉近同事情感消除溝通隔閡，初步?jīng)Q定策劃并組織健身活動，除此之外，在共享上準(zhǔn)備獎勵投訴信箱。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇三
貫徹“為生命而教育”的思想，為學(xué)校培養(yǎng)舞蹈特長學(xué)生，使孩子們的個性特長得到發(fā)展。
二、工作目標(biāo)。
本學(xué)期的社團，主要思路還是把有舞蹈專長的孩子集中起來，全面、系統(tǒng)的訓(xùn)練。訓(xùn)練仍然以高年級有一定舞蹈基礎(chǔ)的孩子為訓(xùn)練對象，以能夠構(gòu)建一個優(yōu)秀、精致的舞蹈團隊。
三、工作措施。
1、本期社團訓(xùn)練前期工作中將完成選拔、整合、統(tǒng)一等工作，在本學(xué)期里除保留上期舞蹈社團骨干學(xué)生以外，還將吸取一部分熱愛舞蹈并有較好的舞蹈基礎(chǔ)、舞蹈外部條件、舞蹈表演較好的孩子。
2、通過培訓(xùn)將社團打造為精品，社團成員將實行淘汰方法，對于落選的孩子定給予鼓勵與肯定，并和其班主任進行溝通交流做好離團工作。
3、做好社團的常規(guī)訓(xùn)練工作，系統(tǒng)地訓(xùn)練學(xué)生的舞蹈基本功。
4、儲備好社團舞蹈作品，為學(xué)校的重大藝術(shù)活動和明年的藝術(shù)節(jié)做好節(jié)目準(zhǔn)備。
5、和學(xué)生家長及班主任作好溝通聯(lián)系工作，爭取他們對舞蹈社團工作的支持。
6、對舞蹈社團的優(yōu)秀學(xué)生，支持和培訓(xùn)他們參加成都市藝術(shù)人材選拔活動，為學(xué)校培養(yǎng)優(yōu)秀舞蹈人才。
四、工作內(nèi)容。
1、從第五周開始，我將開始進行舞蹈課的基礎(chǔ)與表演訓(xùn)練，在訓(xùn)練中，抓基礎(chǔ)要求學(xué)生統(tǒng)一訓(xùn)練規(guī)格，制定期末完成目標(biāo)，按照教案行課。
2、本學(xué)期任務(wù)重，不僅要達到期末時的考核標(biāo)準(zhǔn)，還要為今后的成都市藝術(shù)節(jié)中我校舞蹈節(jié)目部分而準(zhǔn)備，所以在本學(xué)期訓(xùn)練中，主要圍繞以藝術(shù)節(jié)所表演的節(jié)目需要的舞蹈素材、形象、技術(shù)技巧而作準(zhǔn)備，充分打下基礎(chǔ)，并且完成成品節(jié)目的編創(chuàng)，拿出一個完整的以表演性為主的舞蹈節(jié)目。
五、工作要求。
在本學(xué)期中我還將嚴格抓好課堂紀(jì)律保證課堂秩序，從上學(xué)期的工作總結(jié)來看，課堂較為松散，除老師外無明顯帶頭干部，起表率作用，本學(xué)期我將嚴格對待紀(jì)律問題，從課堂中的細節(jié)抓起，例：服裝、發(fā)式的統(tǒng)一，鞋衣位置的擺放、師生問好等一系列要求著手，做到抓小抓嚴形成良好的課堂風(fēng)氣。并調(diào)用學(xué)生積極性，評選出舞蹈社團干部，例：班長、副班長、清潔委員等。充分發(fā)揮每位學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)才能在集體中找到自身價值，提升自信。
六、工作想法。
1、舞蹈與音樂是相輔相成的，好的音樂可以陶冶人的情操，能使人沉醉在美好的情節(jié)中，更加能夠使每個學(xué)生發(fā)揮自己的想象力，去創(chuàng)造、去想象，一段好的音樂，就如一段精彩的人生，而每個人的感受更是融入了自身的體會，所以一堂好的舞蹈課必定離不開好的樂曲，舞蹈訓(xùn)練中要多以名曲為訓(xùn)練伴奏，從優(yōu)美的音樂中找尋其特點和形象，使舞蹈動作與音樂情感相融合，提升學(xué)生的表現(xiàn)力。
2、在扶把上以芭蕾基本功的下半身訓(xùn)練為主，做到細致入微、循序漸進以增強學(xué)生的下身控制力、支配力，提高穩(wěn)定性，使學(xué)生在舞動中猶如“形如流水”，卻“穩(wěn)于泰山”般的干凈利落。而上半身即頭、頸、肩、胸腰、中腰、大腰、手臂等肢體，運用中國古典舞特有的訓(xùn)練方式，做到以腰為軸、以手為輪，使上身充分得到訓(xùn)練，增加舞蹈動作的張力;在中間訓(xùn)練融入古典舞蹈中的對“神韻”訓(xùn)練，提高學(xué)生對五官，特別是針對眼睛的訓(xùn)練，以及對身體細微處的感受，做到用心舞動，使舞姿與靈魂相結(jié)合，以免成為舞蹈匠人。
七、工作期待。
少兒舞蹈訓(xùn)練的目的是培養(yǎng)學(xué)生的舞蹈興趣，培養(yǎng)學(xué)生的審美素質(zhì)。對于現(xiàn)學(xué)校舞蹈藝術(shù)社團的學(xué)生，培訓(xùn)教師要盡自己全力，努力的做到自身的職責(zé)，在傳授知識的同時，更以孩子內(nèi)心成長為目的，舞蹈——靈魂的共鳴。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇四
時光匆匆流過，__年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去，我們迎來了嶄新的__.在這新的一年，我們社團部將做好一切工作并將其做大做強，我們會吸收以前好的經(jīng)驗吸取外來寶貴的意見或建議。我們將秉持著為同學(xué)服務(wù)的宗旨，努力做好社團部的所有事物。以下是我部門__年度計劃:。
一，插花大賽：
3月份剛開學(xué)，我們學(xué)校都十分忙碌并規(guī)劃好了自己的時間，那么我們可以在4月份展開插花大賽活動，分為初賽和決賽，我們園林系女生很多，女生對花的敏感度很強，更喜歡做搭配，非常適合參加。男生也有一定的審美度，對美也有一定的審美度，對美也有一定的認知和感悟，我們可以用各種各色的假花來分發(fā)，并讓各個選手進行裝配，讓園林系主席，各部部長來擔(dān)任評委，每位選手時間為10分鐘，一場活動下來我們并不會需要很長時間,這樣的活動既不會耽誤到大家時間，又滿足了很多人對美的認知與解釋，還培養(yǎng)了大家的情操。插花是一門藝術(shù)，我們正是讓大家鍛煉自己，加強自己的藝術(shù)審美。
二，書法藝術(shù)。
五月初還是很涼爽的季節(jié)，天氣十分宜人，這種天氣使人們最有耐性，我們可以舉行書法活動，現(xiàn)在寫字好看的人很多，又無處展示，在這里，你可以自由發(fā)揮，將你最好看的字寫出來，這樣不僅使大家發(fā)揮出了才能，有了機會鍛煉，書法可以鍛煉人的耐性，修身養(yǎng)性是我們大學(xué)生非常缺乏的，我們多的是毛躁，而培養(yǎng)耐性是我們走向社會的重要步驟與環(huán)節(jié)。
三，招收新成員。
九月份又有一批新生入學(xué)了，學(xué)弟學(xué)妹們紛紛來到我們林校，不僅我們的部門要招收新的人才，我們社團也要招收更多新的成員，我們會挨班招納，做到最全面的講解，讓大家明白并報名我們的部門與社團。
我們部門與學(xué)習(xí)部去年舉行的辯論賽十分精彩，最后得到了很好的成果，今年我們還可以舉辦一場辯論賽，各班之間各出四人來參加比賽，由時間決定，每天一場或兩場。由老師，園林系主席，各部部長來擔(dān)任評委，時間由辯論社團和社團部干事來計算，最后和分和主持。辯論不僅可以鍛煉口才，還可以增加知識，擴大知識面。
以上是我社團部__年年度工作計劃，還有很多不足，希望大家可以給與更多的建議與意見，我們會吸取大家的寶貴建議，以最快的時間加以改正。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇五
本學(xué)期是學(xué)生社團大發(fā)展的的第二學(xué)期，在總結(jié)上學(xué)期經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，本學(xué)期社團工作有必要進行調(diào)整、鞏固、提高，為此特定出本學(xué)期計劃如下。
一、本學(xué)期工作擬定"調(diào)整、鞏固、提高、建立"八字方針，"調(diào)整"，主要是組織調(diào)整，即對個別不稱職的干部進行調(diào)整，另外鑒于高二學(xué)生小高考任務(wù)重等問題，主要工作調(diào)整到高一干部身上，同時也可實現(xiàn)下學(xué)期的平穩(wěn)過渡；"鞏固"，即鞏固社團活動成果和鞏固社團社員人數(shù)，控制退社現(xiàn)象，嚴禁社員空名現(xiàn)象；"提高"，即提高社團干部的領(lǐng)導(dǎo)水平，提高社員參與活動的用心性，提高社員經(jīng)社團活動提升的個人潛力；"建立"，即啟動社團建立工作，從而推動社團爭先創(chuàng)優(yōu)工作。
二、檢查本學(xué)期各社團活動計劃，進一步完善社團的規(guī)范化、制度化建設(shè)，本學(xué)期每一個社團務(wù)必做到。
規(guī)章制度。
健全，檔案齊全。
三、建立社團，頒發(fā)社團評定標(biāo)準(zhǔn)，開展社團評定活動，擬從三起評，學(xué)期末評選結(jié)束，為下學(xué)期各社團招新做準(zhǔn)備。
四、推動教研組直屬社團的建立工作。本學(xué)期繼續(xù)擴大學(xué)生社團，須激發(fā)學(xué)科組和學(xué)生兩個用心性，尤其是做好目前尚無直屬社團的教研組的工作，幫忙他們在本學(xué)期內(nèi)完成直屬社團的組建工作，做到有社團名稱，有社團發(fā)起人，有章程，有初步的組織機構(gòu)，有一部分熱心參與的學(xué)生，有指導(dǎo)老師，為下學(xué)期全面招收社員打好基礎(chǔ)，做好前期準(zhǔn)備。
五、總結(jié)上學(xué)期指導(dǎo)老師的工作經(jīng)驗，召開指導(dǎo)老師工作會議，明確職責(zé)，用心工作，推動指導(dǎo)工作上水平。
【篇二】。
一，協(xié)會內(nèi)部管理。
(1)干事的培養(yǎng)。
一向都這么認為，協(xié)會其實能夠看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協(xié)會一向都把每一位新招的干事看作自我的朋友，在那里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學(xué)，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門規(guī)章制度。
雖說我們協(xié)會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分，但是，我也明白，沒有嚴謹?shù)募o(jì)律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。于是我想在此說說我們協(xié)會的一些規(guī)章制度:。
2，例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設(shè)有兩會長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領(lǐng)管理，干事有什么不懂能夠問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，明白想到適宜的解決的方案。
5，思想偏激，無群眾觀念，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格；
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學(xué)生的課外生活，也能夠展現(xiàn)新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導(dǎo)演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們帶給劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習(xí)慣，當(dāng)然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自我，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在201x年六七月份。
一，宣傳方式的轉(zhuǎn)型。
關(guān)鍵做到以下幾點:快、新、好。
還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現(xiàn)場照片，活動過后能夠再把照片展現(xiàn)出來，再度宣傳一下，以此到達更好的宣傳效果。
二，關(guān)于外聯(lián)工作的定位及其活動經(jīng)費規(guī)劃。
外聯(lián)部的主要任務(wù)是調(diào)節(jié)社團與社團，社團與社聯(lián)，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自我的社團規(guī)模比較小，辦一個活動的資源不夠，就能夠思考與其他與自我社團性質(zhì)類似的社團合作，一齊辦活動。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以到達意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經(jīng)費，這時我們外聯(lián)部的就需要與社聯(lián)那邊交涉，商討有關(guān)經(jīng)費的問題，從而到達意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協(xié)會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯(lián)部的工作范疇。
4)當(dāng)然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當(dāng)好到必須程度時，我們就能夠與校外其他名校相類似的社團合作，這樣能夠擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就能夠慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想。
總的說來，外聯(lián)部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以到達意見，利益上的一致。他的任務(wù)任重而道遠!
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協(xié)會社團辦好，招新這一環(huán)節(jié)個性重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會。
招新時間:具體時間還得看天氣狀況。大體的是在新生。
軍訓(xùn)。
期間。
招新地點:xx大學(xué)陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設(shè)點招新。
招新方式:帳篷設(shè)點發(fā)傳單作介紹。
招新人員:博閱協(xié)會全體會長部長。
招新對象:xx大學(xué)陽光小區(qū)全體201x屆新生。
招生好處:交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學(xué)風(fēng)為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學(xué)之風(fēng)濡染紡大校園。
招生亮點:為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
【篇三】。
對于未來的工作計劃，我覺得首先就應(yīng)調(diào)動各個社團的用心性，使每個社團的潛力得到的發(fā)揮。
社團是一個學(xué)生的團體組織，對于工作的熱情是維系它發(fā)展與前進的動力，態(tài)度起著十分重要的作用，如果能充分調(diào)動各個社團的用心性，就能限度的發(fā)揮各個社團的能量，使我們的社團活動提高一個檔次。我們的社團聯(lián)十分龐大，下屬將近40個社團，采用何種辦法調(diào)動各個社團的用心性就成了一個十分關(guān)鍵的問題，也是我上任后要解決好的一個問題。
此刻我們的社團之間明顯存在著一種詬病，那就是各個社團之間的聯(lián)系不足，互相的合作做的還不夠好，往往只是自我社做自我社的活動，沒有太多和其他社團合作的機會，慢慢的社團聯(lián)的凝聚力就會有所下降，用心性也就隨之減少。
為解決這個問題，我上任后會用心籌備一些活動，主要是各種能夠使各個社團團結(jié)合作起來的活動，小的活動能夠是2到3個社團的互相合作，大的活動能夠參與的社團更多，只要善于發(fā)現(xiàn)各個社團的合作點，就能夠讓廣大社團團結(jié)起來，一齊搞好像“李陽瘋狂英語”那樣的超大型活動，這樣不僅僅增加了社團聯(lián)的凝聚力，而且還調(diào)動了廣大社團的用心性。
其次，我上任后會用心努力搞好和校學(xué)生會以及研究生會的聯(lián)系與友好合作，這樣不僅僅能夠使社團聯(lián)的外聯(lián)比以往更上一個臺階，而且能夠使我們學(xué)校的各個學(xué)生團體比以往更有凝聚力，增加中國石油大學(xué)的對外影響力。
再次，我上任后會定立一系列相應(yīng)的獎懲措施，俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”，只有定立完善的讓大家信服的，讓大家能夠自覺遵守的制度才能使社團聯(lián)向著健康的方向發(fā)展。
對于社團活動豐富多彩的，在學(xué)校之中構(gòu)成比較好的影響力與號召力的，得到廣大師生的認可的，社團聯(lián)應(yīng)當(dāng)適時予以獎勵，對于活動稀少，活動組織不利成績不佳的，或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的，應(yīng)當(dāng)予以警告，并做好長期查看。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇六
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新學(xué)年、新氣象，在新學(xué)期的開始，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結(jié)務(wù)實的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度；要。
總結(jié)。
以前工作中的失誤，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好，順利開展第六屆社團文化藝術(shù)節(jié)各項活動，將我校的學(xué)生團體工作再上一個新臺階。
一、工作思想。
以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《江澤民文選》重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用，協(xié)助團委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理--------念，積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實踐及公益活動。
三、
工作主題。
成員的合法權(quán)益，為評估做出努力。
招收干事。
社團招收新會員。
社團文化藝術(shù)節(jié)。
各種電子版、紙制檔案的收取，整理。
抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ)。
五、具體工作。
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第一、二周完成各個社團開學(xué)注冊工作，張貼海報公式，并注明具體招收社員時間，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務(wù)。
第三、四周完成所有社團新社員招收工作，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團負責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊；舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展。
第五、六周監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七、八、九周做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。
第十五、十六周做好本學(xué)期收尾工作，各個社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié)。
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根據(jù)團委、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理；組織、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展；學(xué)期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作；更新社團工作人員的聯(lián)系方式，以保信息暢通。
3、秘書組：以積極的態(tài)度、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng)，完成對新干部的培訓(xùn)，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中；做好歷史檔案的整理及存檔；做好每次例會的考評；作好每一次的會議記錄；協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃；審核各種社團上交的文件；完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書；上交主席團進行修正、審批；進行招新的面試。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知；更新新的社團社長通訊錄。部門人員分配如下：
1、部長、副部長：xxxx。
負責(zé)人：xxx--------。
2、辦公室：xxx。
負責(zé)人：xxx。
3、秘書組：xxx。
負責(zé)人：xxx。
4、活動、策劃組：xxx。
負責(zé)人：xxx。
5、宣傳組：xxx。
負責(zé)人：xxx。
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社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇七
繼上學(xué)期的總結(jié)之后，我社團部就談一談新一年的工作計劃。上學(xué)期我們外語系話劇社榮獲“院優(yōu)秀社團”稱號。老校區(qū)22社團只有6個名額，而我系僅四個社團獲得此項榮譽實在不易。話劇社：今年將舉行一個春季大型晚會，如往年一樣在外教的參與下在大禮堂上演。但會帶來不一樣的視覺享受。話劇是英文版《snowwhite》結(jié)合多種元素，目前在籌備之中。相信會帶來不一樣的影響力。英語演講協(xié)會：他們活動形式將有不一樣的展現(xiàn)。今年活動中將更多的融入互動。另外將會走出校園，增加戶外活動，擴大影響力。爭取今年的`“院優(yōu)秀社團”。乒乓球協(xié)會：由于09年停辦，經(jīng)驗上有一定的缺乏。但今年將會更多的與新區(qū)進行乒乓球聯(lián)賽。儲備更多的經(jīng)驗。輪滑協(xié)會：此協(xié)會也是我系新起的一股力量。除了每天的校內(nèi)訓(xùn)練之外也要和其他高校進行聯(lián)系。今年主要是參加公益活動和商業(yè)活動。我們社團部主要精力就是促進四個協(xié)會的發(fā)展及彼此之間的溝通和互動。與此同時也可以豐富同學(xué)們的業(yè)余生活。當(dāng)然我部一定會盡職盡責(zé)把分內(nèi)工作做好。為外語系的明天而努力。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇八
社團是大學(xué)生鍛煉個人實踐能力，從而達到一種提高自身的作用，同時也是豐富課余時間的一種選擇。而工作計劃是我們提高工作效率的一個前提。計劃對工作既有指導(dǎo)作用，又有推動作用，搞好工作計劃，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。下面是本站小編整理的社團宣傳部門學(xué)年。
希望對大家有所幫助!
以促進化工協(xié)會發(fā)展為方針，把宣傳部作為化工協(xié)會的門面，建立化工協(xié)會在外界的形象面貌，讓宣傳部充分發(fā)揮發(fā)起者和氣氛渲染者的作用，讓宣傳部成員協(xié)同策劃，共同提高。
一、近期活動安排：
1、籃球賽：與網(wǎng)絡(luò)部副部長李鴻周一起安排參賽人員進行磨合練習(xí)，同時調(diào)動其他成員作為拉拉隊公開比賽。
2、辯論賽：查找相關(guān)資料，有條理的把觀點羅列出來，同時與其它人員討論，汲取大家的意見。
3、文娛周：在內(nèi)部調(diào)動成員的積極性，讓大家充分展現(xiàn)自己的才能，使成員之間有更深的了解。
4、大型戶外活動：在活動中起帶頭作用，讓部門成員利用此次活動和其他部門成員相互交流，相互了解，提高自己的交際能力。
5、無機化學(xué)大賽:：鼓勵部門成員積極參加，把此次大賽作為宣傳的重點。
二、內(nèi)部活動安排：
現(xiàn)為加強宣傳部內(nèi)部成員的相互交流，為讓本部門工作順利進行，避免成員因缺乏交流以至因無聊而流失，可在內(nèi)部舉行以下活動：
1、戶外活動：到株洲的公園和景點。
2、內(nèi)部組織聚餐。
3、本部門與其它部門聯(lián)合舉辦文藝活動：調(diào)動大家的積極性。
4、與其它部門聯(lián)合舉辦游戲活動：例如倆人同行活動，根據(jù)得分可給予一定的獎勵，這可加強內(nèi)部的團結(jié)合作精神。
5、本部門開會時，可安排一個成員表演節(jié)目。
三、完善本部門管理制度及工作的透明化。
1、獎罰分明：本部門所有成員在工作中表現(xiàn)突出累計達到一個飽和值應(yīng)予以嘉獎，這也是對其工作認真及工作效率的肯定。如果在工作中不配合或阻撓工作的正常進行予以記過并寫檢討。
2、會議、活動嚴格考核：部門成員應(yīng)履行會議、活動必到，不早退，做好會議記錄及。
活動總結(jié)。
3、工作效率：部門成員在工作中一定要做到‘及時’、‘到位’、‘效果’，因為宣傳部是一個有其特殊性，重要性的關(guān)鍵部門。
4、加強宣傳力度：積極配合好協(xié)會的日?；顒蛹皶h的海報宣傳，同時做好協(xié)會所舉辦的大型活動及賽事的展板宣傳。比如：無機化學(xué)大賽，有機化學(xué)大賽，化工知識搶答賽等，同時積極和兄弟協(xié)會建立友好的合作關(guān)系，為協(xié)會的以后工作的開展打下堅實的基礎(chǔ)。擴大協(xié)會在學(xué)院及社會的知名度。
一.工作目標(biāo)。
一，協(xié)會內(nèi)部管理。
(1)干事的培養(yǎng)。
一直都這么認為，協(xié)會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協(xié)會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在這里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學(xué)，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門。
規(guī)章制度。
雖說我們協(xié)會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分，可是，我也知道，沒有嚴謹?shù)募o(jì)律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。于是我想在此說說我們協(xié)會的一些規(guī)章制度：
2，例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設(shè)有兩會長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領(lǐng)管理，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，知道想到合適的解決的方案。
5，思想偏激，無集體觀念，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格;。
6，在任職期間，能夠為部門出力盡心，提出有建設(shè)性意見的干事，給以特殊印象加分;。
二，協(xié)會的大型活。
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學(xué)生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導(dǎo)演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習(xí)慣，當(dāng)然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自己，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
一，宣傳方式的轉(zhuǎn)型。
關(guān)鍵做到以下幾點：快、新、好。
以前不是很了解關(guān)于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性?，F(xiàn)在才知道，它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協(xié)會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。因此，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關(guān)負責(zé)人聯(lián)系，讓他們在第一時間就趕到我們活動現(xiàn)場，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息，耐心等候他們記錄相關(guān)信息。
還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現(xiàn)場照片，活動過后可以再把照片展現(xiàn)出來，再度宣傳一下，以此達到更好的宣傳效果。
二，關(guān)于外聯(lián)工作的定位及其活動經(jīng)費規(guī)劃。
外聯(lián)部的主要任務(wù)是調(diào)節(jié)社團與社團，社團與社聯(lián)，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自己的社團規(guī)模比較小，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質(zhì)類似的社團合作，一起辦活動。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以達到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經(jīng)費，這時我們外聯(lián)部的就需要與社聯(lián)那邊交涉，商討有關(guān)經(jīng)費的問題，從而達到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協(xié)會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯(lián)部的工作范疇。
4)當(dāng)然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當(dāng)好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想。
總的說來，外聯(lián)部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以達到意見，利益上的一致。他的任務(wù)任重而道遠!
三，新學(xué)期的招新計劃。
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協(xié)會社團辦好，招新這一環(huán)節(jié)特別重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會。
招新計劃。
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓(xùn)期間。
招新地點：xx大學(xué)陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設(shè)點招新。
招新方式:帳篷設(shè)點發(fā)傳單作介紹。
招新人員：博閱協(xié)會全體會長部長。
招新對象：xx大學(xué)陽光小區(qū)全體20xx屆新生。
招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學(xué)風(fēng)為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學(xué)之風(fēng)濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇九
我們出于共同的愛好和追求聚集在這個大家庭中，通過參加集體騎行活動、為協(xié)會的發(fā)展付出、奔波，激發(fā)大家相互之間親密的友誼和對社團的思索與豐富情感，使協(xié)會能夠有一個親密、真誠的集體氛圍，這些不僅會對我們的成長產(chǎn)生重大影響，也將成為我們一生的寶貴回憶。
一．周到細致地完成納新工作。
二.全力落實團委工作，精品活動完美舉辦。包括組織學(xué)習(xí)軟筆書法、硬筆書法、國畫、素描、水彩、動漫等作品的活動或比賽。
三．爭取書畫協(xié)會在本學(xué)年度有所進步與提高。
1.增加協(xié)會人員數(shù)量：
2.拓展協(xié)會發(fā)展空間。
3.充實協(xié)會文化內(nèi)涵：
四．積極參加校內(nèi)外大型活動。
不僅參加院內(nèi)組織的活動，爭取與其他院的書畫協(xié)會聯(lián)合舉辦活動.
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇十
(9月12日)。
上一學(xué)年大學(xué)生社團聯(lián)合會緊貼“服務(wù)社團發(fā)展、繁榮校園文化”這一宗旨、秉承“規(guī)范、高效、活力、精品”這一理念，在校團委指導(dǎo)和全校學(xué)生的關(guān)注支持下，開展了一系列活動，豐富了同學(xué)們的校園生活。
新的學(xué)年，新的氣象，新的起點，新的征程！在新的一學(xué)期中，我們將在不斷改進自身不足、加強自身建設(shè)的同時，以團委要求為基準(zhǔn)以“服務(wù)社團發(fā)展，繁榮校園文化”為工作宗旨，積極鼓勵并大力扶持各個社團獨立自主的開展豐富多彩的校園活動，提高我院學(xué)生的綜合素質(zhì)，充分發(fā)掘社團的巨大潛力，為開創(chuàng)我院學(xué)生社團百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力。為此，大學(xué)生社團聯(lián)合會就-第一學(xué)期工作做出如下計劃：
一、指導(dǎo)思想。
以打造精品社團為重點，兼顧其他學(xué)生社團，一手抓社團活動開展，一手抓社團規(guī)范建設(shè)，實施“院內(nèi)大型活動-社團聯(lián)合會活動-社團活動”的活動結(jié)構(gòu)，突顯社團的科技文化成分和發(fā)展層次，實現(xiàn)我院“數(shù)量社團-質(zhì)量社團-精品社團”的發(fā)展飛躍。將一個體系化，規(guī)范化，品牌化的社聯(lián)推向新的發(fā)展階段，努力使之立足校園，走向社會，為使之成為最有影響力和最具水平的社聯(lián)而奮斗。
二、奮斗目標(biāo)。
1、創(chuàng)新工作機制，加強社團管理，以穩(wěn)定為基礎(chǔ)，以引導(dǎo)、監(jiān)督、管理為手段，努力建設(shè)好精品社團，逐步形成精品社團有特色，社團活動吸引力強，學(xué)生參與面廣，開展活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
2、加強校級之間經(jīng)驗交流，探討社聯(lián)發(fā)展，提升社團發(fā)展層次和水平，力爭在走出有自己特色的社團發(fā)展之路,用以加快社聯(lián)發(fā)展步伐。
3、提高社聯(lián)內(nèi)部學(xué)生干部綜合素質(zhì)，打造一支戰(zhàn)斗力強，業(yè)務(wù)精通，有組織，紀(jì)律的學(xué)生管理隊伍。
三、工作任務(wù)。
1、進一步完善社團聯(lián)合會內(nèi)部制度，確保社團聯(lián)合會工作能夠高效有序的展開。社團聯(lián)合會作為一個學(xué)生組織，必須要有組織、有紀(jì)律。
2、組織社團干部培訓(xùn)。利用有效的方法和途徑開展社團干部、干事學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高干部、干事的整體素質(zhì)，社團干部是社團工作的主體，只有保證了社團干部隊伍的先進性，才可能有社團工作的先進性。由于我院社團數(shù)量不斷增加，社聯(lián)規(guī)模不斷擴大，但是在追求數(shù)量的同時，我們牢記質(zhì)量永遠是第一位的?？偟囊笫牵喝荷鐖F干部要秉承宗旨，緊貼理念，牢記使命，活力奮發(fā)，將火熱的青春投入到社團建設(shè)工作中來。
3、繼續(xù)實施“1020”精品社團建設(shè)工程，大力扶植優(yōu)秀社團、令社團更具活力、打造院屬10家、各個二級學(xué)院20家精品社團。促進學(xué)生社團規(guī)范化、嚴格按照《社團管理辦法》、《社團活動管理辦法》等制度開展社團工作。
4、采取“走出去”“引進來”相結(jié)合，提倡社團活動走出去、鼓勵活動多元化、多項化發(fā)展。推動我校學(xué)生社團與市內(nèi)外兄弟高校學(xué)生社團的合作與交流，實現(xiàn)資源共享，促進共同發(fā)展，要學(xué)習(xí)借鑒市內(nèi)兄弟高校學(xué)生社團建設(shè)、管理與發(fā)展的新鮮經(jīng)驗。同時展示我校學(xué)生社團形象，提高學(xué)生社團干部的整體素質(zhì)。
(2)完善各項考核制度，加大激勵機制，引導(dǎo)學(xué)生社團走品牌化、規(guī)范化道路。
完善學(xué)生社團和社團干部、社員的年度評優(yōu)方案，積極配合學(xué)校年終各類評估考核工作。完善評選方案，促進社團考核工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。通過開展對社團進行星級評比，劃分等級，并根據(jù)考核結(jié)果對部分社團進行調(diào)整，進一步優(yōu)化社團結(jié)構(gòu)，促進社團工作蓬勃發(fā)展。對相關(guān)違規(guī)社團要進行處理。
3)對學(xué)生社團實行分層、分類管理，創(chuàng)新和完善學(xué)生社團的管理制度和運行機制。
1、大力倡導(dǎo)、重點扶持專業(yè)科技創(chuàng)新型社團。要在學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準(zhǔn)切入口，以激發(fā)學(xué)生專業(yè)興趣和學(xué)習(xí)動力為著力點，濃厚校園學(xué)術(shù)氛圍，注重理論學(xué)習(xí)和學(xué)生思想實際的結(jié)合，以更好地指導(dǎo)社團成員的學(xué)習(xí)和生活，努力引導(dǎo)他們成為學(xué)生中“學(xué)習(xí)的典范，工作的模范”實現(xiàn)社團成員“精英化”。
2、積極支持、有效保障社會公益服務(wù)型社團。本著“服務(wù)為本、立足校園、服務(wù)社會”的宗旨，繼續(xù)深入開展志愿服務(wù)活動，推進校園文化向無錫市各社區(qū)輻射，并不斷在服務(wù)的內(nèi)容和形式上提升層次，將真情獻給社會，用科學(xué)文化服務(wù)社區(qū)，培養(yǎng)學(xué)生社會公德意識和社會責(zé)任感，使這些社團成為我校對外宣傳的一個窗口。
3、加強監(jiān)管、熱情引導(dǎo)興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學(xué)生的興趣特長為基礎(chǔ)，以陶冶情操、促進交流為目的，積極開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動，實現(xiàn)學(xué)生第二課堂生活的多樣化。要組織我校體育健身類社團積極開展系列活動，使這些活動成為幾個社團一起承辦的大型系列活動，提高全院學(xué)生的參與率。
4)不斷推陳出新，樹立品牌意識，加強學(xué)生社團特色活動。
1、各社團的活動要分類設(shè)計，爭創(chuàng)特色。大學(xué)生社團聯(lián)合會要抓好全院學(xué)生社團高水準(zhǔn)、標(biāo)志性、有特色的活動項目建設(shè)，各學(xué)生社團的活動應(yīng)做到有目的、有計劃、有總結(jié)，大學(xué)生社團聯(lián)合會匯總各學(xué)生社團，加強活動的統(tǒng)籌管理，在宣傳、經(jīng)費、活動場地等方面給與大力支持，努力使學(xué)生社團不斷向高品味、高層次發(fā)展。
2、抓好示范性活動的深化開展，突顯學(xué)生社團的個性特色。示范性活動要以各優(yōu)秀學(xué)生社團為依托，在原有活動模式的基礎(chǔ)上突顯學(xué)生社團特色，從各個方面強化活動項目的示范性，爭取做出品牌、做出特色、做出成效。示范性活動在內(nèi)容上突出社團的特色，適應(yīng)時代的要求；形式上開拓創(chuàng)新、打破陳規(guī)；活動上責(zé)任到人、分工明確；數(shù)量上貴于精而不在多，努力從各方面提高社團活動的質(zhì)量，展社團風(fēng)采，亮社團品牌，樹社團新風(fēng)，使社團活動穩(wěn)步發(fā)展、再創(chuàng)輝煌。
5)加強對外學(xué)習(xí)、交流與合作，創(chuàng)新工作思路，提高活動策劃水平，開展高質(zhì)量的、受廣大學(xué)生喜歡的社團活動，推動學(xué)生社團與團學(xué)組織的聯(lián)動建設(shè)。
1、采取“走出去”“引進來”相結(jié)合，提倡社團活動走出去、鼓勵活動多元化、多項化發(fā)展。學(xué)習(xí)和借鑒無錫其他高校學(xué)生社團發(fā)展論壇的經(jīng)驗與不足，推動我校學(xué)生社團與市內(nèi)外兄弟高校學(xué)生社團的合作與交流，實現(xiàn)資源共享，促進共同發(fā)展，要學(xué)習(xí)借鑒市內(nèi)兄弟高校學(xué)生社團建設(shè)、管理與發(fā)展的新鮮經(jīng)驗。同時展示我校學(xué)生社團形象，提高學(xué)生社團干部的整體素質(zhì)。
2、社團活動是社團存在的根本，是社團的生命力，同時也是社團存在的亮點！一個社團發(fā)展的狀況如何，很大程度上是有社團活動開展的水平所反映出來的。因此加強全院各社團的交流與學(xué)習(xí)就顯得非常必要?？偨Y(jié)和借鑒三校巡回展的經(jīng)驗與不足，積極辦好第二次三校巡回展。
3、此外也要積極主動地配合院團委做好相關(guān)校園活動，加強院團委、學(xué)生會與大學(xué)生社團聯(lián)合會協(xié)作一體化建設(shè)，促進我院各項工作的有序開展。
1、招新工作。
新學(xué)期新氣象，社團聯(lián)合會六個部門也要招新人了，根據(jù)大學(xué)生社團聯(lián)合會的規(guī)章制度，我們會員服務(wù)部將經(jīng)過報名，面試,演講等環(huán)節(jié)篩選出十五名干事，對他們進行為期一個月的考核，再根據(jù)實際情況增減人員，最后確定部門人員，填寫部門人員信息表，交于人力資源部存檔。
2、部門自身建設(shè)。
會議制度，值班制度等制度的完善，部長自身的學(xué)習(xí)，加強自己的執(zhí)行力，做好榜樣，起到帶頭的作用，提升部門的工作能力。
3、干事培訓(xùn)。
培訓(xùn)的首要目的就是要讓每個人對本部門及社團聯(lián)合會有個歸屬感。首先，要讓他們了解社團聯(lián)合會的規(guī)章制度，宗旨，性質(zhì)，口號等。其次，要知道會員服務(wù)部的`職責(zé)，例會制度，值班制度，舉辦活動的常規(guī)任務(wù)等。再次，進行一些技能培訓(xùn)，如word文檔的運用,excel表格的制作，策劃書的制作等，為以后的工作達下扎實的基礎(chǔ)。最后，發(fā)掘大家才能，團結(jié)一致，努力工作。
4、各個二級學(xué)院會員服務(wù)部開會及工作安排。
確定各系科會員服務(wù)部的負責(zé)人，有一份他們的信息表，例會制度，日常工作的講解等，建立友好的合作關(guān)系。
1、統(tǒng)計社團成員數(shù)。
院屬社團由本部門干事一對一進行負責(zé)統(tǒng)計，系科社團成員數(shù)由各系科會員服務(wù)部負責(zé)統(tǒng)計，統(tǒng)一以電子稿的形式發(fā)送到部長郵箱，由部長進行匯總，制作出“全院社團信息普查表”。
2、社團第一負責(zé)人統(tǒng)計。
將社團第一負責(zé)認得發(fā)給每個社長會長，信息填寫完整后，檢查無誤后歸檔。
3、會員證的辦理。
根據(jù)“全院社團信息普查表”來確定需要辦理的會員證張數(shù)，院數(shù)社團將由本部門干事進行收發(fā)，二級學(xué)院社團由各二級學(xué)院會員服務(wù)部進行收發(fā)，統(tǒng)一由部長帶部門干事進行蓋章，整理。
1、“社團會員活動認證記錄表”的管理。
“社團會員活動認證記錄表”每兩個星期收一次，每個月底收一次總表，院屬社團表格有本部門干事負責(zé)收取，系科社團由各系科會員服務(wù)部負責(zé)收取，告知相關(guān)負責(zé)人此表的獲取方式，填寫的注意事項及作用，還有收此表時的注意事項等。
2、社團聯(lián)合會周年慶的工作。
根據(jù)社團聯(lián)合會主席團的安排，協(xié)助各個部門，有序高效率的完成任務(wù)，舉辦一個特別的慶典活動，使社團聯(lián)合會的好名聲得到更好的傳播。
3、戶外拓展活動。
開展本部門的戶外拓展活動，采取民主的方式進行決策集思廣益，只要是健康有益的活動都可以開展，如爬山，游戲等，這些活動可以改善部門人員的關(guān)系，加強對彼此的了解，增強每個人的團體意識，打造優(yōu)秀的團隊。
1、“社團會員活動認證記錄表”的梳理。
進行各“社團會員活動認證記錄表”的匯總，帶領(lǐng)干事一。
社團學(xué)年工作計劃優(yōu)秀篇十一
為豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生興趣與特長，促進學(xué)生的全面發(fā)展，以社團活動為平臺，以“豐富生活、展示個性、培養(yǎng)興趣，拓寬知識、開發(fā)潛能”為宗旨，成立相應(yīng)的學(xué)生社團活動小組，努力使學(xué)校成為學(xué)生愉快而有趣的生活學(xué)習(xí)的樂園。
二、社團任務(wù)。
1.培養(yǎng)學(xué)生興趣愛好，張揚學(xué)生的個性，讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí)知識，增長能力。
2.凸顯學(xué)校的辦學(xué)特色，塑造學(xué)校社團活動的品牌。
3.積極參加各級演出和比賽，為校爭光。
4.通過多種方式吸收學(xué)生加入到組織中來，讓每一個學(xué)生都有成長的舞臺。
三、具體工作及措施。
(一)尊重主體，實行雙選。在社團活動實施過程中實行雙選制度，活動前，學(xué)校根據(jù)每個教師的特點選擇好輔導(dǎo)項目，同時班主任根據(jù)課程的開設(shè)情況鼓勵學(xué)生依據(jù)自身特長，特別是興趣所向，選擇合適的社團活動。
(二)落實常規(guī)，健全制度。
1.為加強常規(guī)管理，避免社團活動的隨意性和盲目性，我們要堅持“六定”。一定活動課程;二定活動目標(biāo);三定活動時間;四定活動內(nèi)容;五定輔導(dǎo)老師;六定活動地點。
2.做好輔導(dǎo)老師的準(zhǔn)備工作，絕不打無準(zhǔn)備的仗。正式開課前，所有輔導(dǎo)老師制定切實可行的活動計劃，安排好全學(xué)期的活動內(nèi)容，并提前備好一周的課，上課前一天要通知好所在社團學(xué)生準(zhǔn)備好相關(guān)活動材料。
3.加強輔導(dǎo)老師的教學(xué)反思，開座談會，總結(jié)工作中的成功之舉和敗筆之處。加強老師之間的交流探討，濃厚研究氣氛。努力提高社團活動的效果和效率。
(三)充分重視學(xué)生的個別差異，注重因材施教，在全面了解學(xué)生個性特征的基礎(chǔ)上，充分開發(fā)他們的潛能。把社團活動作為學(xué)校實施特色教育的重要途徑。
(四)加強檢查督促，發(fā)現(xiàn)問題，及時修改。
注重學(xué)校社團活動的組織、檢查、指導(dǎo)開展，以保證學(xué)校社團活動課程建設(shè)順利進行。
(五)構(gòu)建科學(xué)合理的社團活動評價方案。
“社團活動”課程的開發(fā)與實施是對教師能力、精力、毅力等多方面的巨大考驗，為此我們將建立規(guī)范的內(nèi)部評價與激勵改進機制，把各自輔導(dǎo)的情況和成果納入教師的考評和獎勵。
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