總結(jié)是對前段社會實(shí)踐活動進(jìn)行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇一
1. 建立公司合同管理制度和流程,并監(jiān)督制度和流程的實(shí)施,確保公司合同審批、合同檔案管理流程清晰、制度有效。
2. 協(xié)助法律顧問處理公司法律訴訟和合同審批工作。
3. 公司法律合同文件整理保管,建立和完善合同檔案系統(tǒng),定期維護(hù)更新。
4. 公司知識產(chǎn)權(quán)組織申報管理制度和流程的建立、宣導(dǎo)、實(shí)施,確保知識產(chǎn)權(quán)申報工作及時有效。
5. 協(xié)調(diào)知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)所和公司內(nèi)部研發(fā)部門組織申報知識產(chǎn)權(quán)。
6. 研發(fā)技術(shù)人員知識產(chǎn)權(quán)申報相關(guān)知識的培訓(xùn)工作。
7. 項(xiàng)目申報工作基本工作制度和流程的建立、宣導(dǎo)、實(shí)施,確保項(xiàng)目申報工作順利進(jìn)行。
8. 協(xié)調(diào)無錫申報專員和公司研發(fā)部門,做好項(xiàng)目申報計劃、項(xiàng)目資料填寫,完成項(xiàng)目申請。
9. 項(xiàng)目申報資料的整理,建立完善的項(xiàng)目檔案資料庫,定期維護(hù)更新。
10.協(xié)助處理部門其他日常事務(wù)及上級臨時交辦的工作。
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇二
時光荏苒,2019年轉(zhuǎn)瞬即逝,自今年x月份加入xx以來,已度過了xx個月的難忘時光,期間在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,取得了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了許多不足?,F(xiàn)對2019年工作情況進(jìn)行全面總結(jié),以求去糟取精,不斷提升自己的工作能力。
一、主要工作情況
2019年工作主要涉及項(xiàng)目申報與結(jié)題、知識產(chǎn)權(quán)申請及管理、體系管理和文章撰寫四大方面。
在項(xiàng)目申報方面,累計提交申報項(xiàng)目xx個,其中xx個為基本獨(dú)立完成,xx個為主導(dǎo)完成,主要對口政府單位為省科技廳、市人才辦、經(jīng)開區(qū)政府、省科協(xié)等。目前已通過立項(xiàng)項(xiàng)目xx個,實(shí)際到賬金額累計xx萬元;待公示項(xiàng)目xx個,涉及金額xx萬元;未通過立項(xiàng)項(xiàng)目xx個。在項(xiàng)目結(jié)題上,獨(dú)立完成xx個項(xiàng)目結(jié)題,主要內(nèi)容涉及后補(bǔ)助資金使用情況及科協(xié)結(jié)題文章撰寫。
在知識產(chǎn)權(quán)申請方面,累計提交軟件著作權(quán)登記xx項(xiàng),其中xx項(xiàng)通過審核(xx項(xiàng)已獲得證書),另外x項(xiàng)正積極跟進(jìn)中。累計撰寫專利申請文檔x項(xiàng),初審均合格,等待專利局公布。累計申請商標(biāo)xx項(xiàng),已獲受理,等待商標(biāo)局實(shí)審流程。
在知識產(chǎn)權(quán)管理上,全面統(tǒng)計專利情況,建立專利總臺賬,包括已授權(quán)、正申請、已撤回的專利信息收集;及時監(jiān)控專利年費(fèi)情況,及時繳納年費(fèi),避免因欠繳年費(fèi)導(dǎo)致產(chǎn)生滯納金或者專利權(quán)失效的情況發(fā)生。同時建立了軟著和商標(biāo)臺賬,方便統(tǒng)一管理。
在體系管理方面,主導(dǎo)完成知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)年度審核,包括資料編寫、會議組織、審核組接待、現(xiàn)場資料審核及整改、不符合項(xiàng)的整改等,所有資料及整改材料已通過審核組長審核。除此之外,還積極學(xué)習(xí)獸藥gmp法律法規(guī),對接北京及工程部,為2019年gmp廠房認(rèn)證做準(zhǔn)備。另外,前往廣州進(jìn)行iso9001內(nèi)審員培訓(xùn)并通過考核,為后續(xù)iso體系建設(shè)作準(zhǔn)備。
在文章撰寫方面,累計撰寫文章xx余篇,其中媒體報道、品牌報道、報告等xx篇,商業(yè)計劃書x篇,x月份參加的全國品牌故事大賽征文獲貴陽賽區(qū)二等獎。
二、存在的問題
回顧2019年的工作情況,發(fā)現(xiàn)工作中存在以下問題。在資料撰寫方面,申報資料內(nèi)容干澀、口水話情況仍然存在,材料充字?jǐn)?shù)、邏輯混亂等情況時有發(fā)生;附件證明材料單一,資料不全面、不豐富的情況有待改善;項(xiàng)目偶爾存在指標(biāo)虛高難以完成的情況。針對上述情況,在以后的工作中,一要多閱讀政府公文,學(xué)習(xí)文案風(fēng)格,提升文字水平,二要不斷收集項(xiàng)目素材,使項(xiàng)目申報文檔內(nèi)容豐富、附件真實(shí),提高項(xiàng)目立項(xiàng)成功率,三要實(shí)事求是,申報項(xiàng)目時就為項(xiàng)目結(jié)題作準(zhǔn)備,避免有頭無尾、騎虎難下。
在資料管理方面,部分電子文檔整理混亂、無序,缺少系統(tǒng)性梳理,部分紙質(zhì)檔文件仍存在上述情況。在以后的工作中,一方面要堅持在當(dāng)前文件框架下進(jìn)行歸類,另一方面要對雜亂未歸類的文件進(jìn)行系統(tǒng)性梳理,確保文件管理高效進(jìn)行。
在同事溝通方面,存在溝通不及時、表達(dá)不清晰等情況,導(dǎo)致溝通效率不高,偶有重復(fù)工作的情況發(fā)生。以后需要嚴(yán)加注意,加強(qiáng)與同事間的溝通交流。
在公務(wù)接待方面,存在公關(guān)意識淡薄、禮儀知識欠缺等問題。以后需要從意識上實(shí)現(xiàn)自我轉(zhuǎn)變,多觀察、多學(xué)習(xí)、多實(shí)踐,力爭在接待上表現(xiàn)得大方、得體、有魄力。
三、展望202020 2020年,一方面要繼續(xù)保持工作熱情,認(rèn)真、用心對待每一項(xiàng)工作,爭取拿到更出彩的成績,另一方面,要加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高綜合素質(zhì),努力實(shí)現(xiàn)自我蛻變。
具體到工作上,力爭2020年完成項(xiàng)目申報xx個以上,立項(xiàng)xx個以上,立項(xiàng)金額xxx萬元以上,知識產(chǎn)權(quán)管理穩(wěn)定進(jìn)行,體系管理持續(xù)深入,綜合工作能力不斷提升。
在新的一年,希望和所有同事一起,共同努力,共同進(jìn)步!
項(xiàng)目部 xx
xxxx年xx月xx日
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇三
4、與有實(shí)力的知名企業(yè)聯(lián)合申報.不用說,能傍上大樹,如虎添翼,事情就成功了一半!
根據(jù)上面的國家政策扶持資金的選擇方法的運(yùn)用,可以形成兩條選擇扶持資金的申報線,一條是項(xiàng)目的發(fā)展階段申報線;一條是項(xiàng)目的層次申報線.如果策劃得當(dāng),國家扶持資金選擇就可以形成一個網(wǎng)狀的項(xiàng)目申報方案.項(xiàng)目的發(fā)展階段申報線就是根據(jù)一個項(xiàng)目(課題)從研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化等一系列的發(fā)展階段進(jìn)行選擇扶持資金進(jìn)行申報.項(xiàng)目的層次申報線就是根據(jù)不同級別的政府支持一個項(xiàng)目(課題)方向,進(jìn)行層次化選擇政府扶持資金進(jìn)行申報.思路是這樣的,但公司目前只要是符合條件的都會往上報.一個項(xiàng)目,橫向每年只能申請一次,但可縱向多個申請,即同一個項(xiàng)目你可以申請區(qū)、市、省、國家,但區(qū)如果有多個扶持政策都符合,那也只能選擇一個.(不知我表達(dá)清楚了沒有?)
三、申報材料編寫注意事項(xiàng)
2、在編寫過程中,針對某個扶持資金的關(guān)注點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)突出,條理清晰;
3、技術(shù)介紹全面、重點(diǎn)突出; 4、市場定位恰當(dāng)、預(yù)測合理;
5、項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃清楚、合理,建設(shè)期明確;
6、投資預(yù)算中的資金預(yù)算合理、詳細(xì);
7、資金應(yīng)用及來源明確、不能有缺口;(扶持資金都會有企業(yè)配套資金的要求,這個配套資金一定要全,并說明來源)
8、項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)濟(jì)效果真實(shí)以及風(fēng)險評估全面;(寫得時候稍微可以樂觀一點(diǎn),但語言要有理有據(jù),顯得誠實(shí)可信)
9、附件要齊全,材料要統(tǒng)一.(能表達(dá)公司實(shí)力的資質(zhì)放上去就對了)
1、果盤準(zhǔn)備、支裝水、確認(rèn)是否需要派車接待?督促員工整理個人卡位;
4、進(jìn)行實(shí)物演示.五、教訓(xùn)
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇四
一、技改項(xiàng)目:
2、鷹潭__公司今年以來已經(jīng)完成了絕大部分主體設(shè)備的安裝調(diào)試,并對部分設(shè)備進(jìn)行了改造。編制了各崗位的崗位職責(zé)、操作規(guī)程、原材料、中間體、元素、產(chǎn)品的分析操作規(guī)程,并對各崗位人員進(jìn)行了上崗、安全培訓(xùn)。配臵了實(shí)驗(yàn)室必備的各種儀器。
在工藝上對濕法和火法的各個工序的調(diào)試,經(jīng)過多次反復(fù)論證和調(diào)研,用a沉鋅和鋅a用于閃蒸干燥系統(tǒng)的工藝路線及原料次氧化鋅含氯高、洗滌后原料含氯偏高、洗水含氯高選用活性炭處理的方法無法達(dá)到預(yù)期的納米級及高純度的要求;提出了原料在進(jìn)入浸出工序前含氯低于的前提下,改用片堿工藝一次性回收氯化鈉和硫酸鈉,增加鈉鹽回收裝臵。目前鈉鹽回收設(shè)備正在與供應(yīng)商洽談。
3、8萬臺工業(yè)機(jī)器人及關(guān)鍵零部件產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目,自立項(xiàng)以來,由于土地遲遲未得到落實(shí),致使該項(xiàng)目一再推遲啟動。目前該項(xiàng)目土地已基本得到落實(shí),廠房圖紙已進(jìn)入設(shè)計階段。
二、科研項(xiàng)目
1、子公司新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目由技術(shù)部承擔(dān),今年以來先后完成了汽車用濾清器新產(chǎn)品9個,其中6個為政府部門立項(xiàng)新產(chǎn)品(經(jīng)信局2個,科技局4個),分別于12月份通過了省級新產(chǎn)品鑒定,預(yù)計可獲得政府12萬元補(bǔ)助。自主立項(xiàng)3個新產(chǎn)品研發(fā)也已完成研發(fā),各項(xiàng)性能均達(dá)到了預(yù)定目標(biāo)。同時,“uc-5899多功能復(fù)合柴油過濾器”獲得了20__年縣級科技進(jìn)步二等獎。
同時,技術(shù)部制作了常規(guī)樣品數(shù)量約500種,開發(fā)主機(jī)廠新產(chǎn)品10多種,其中杭發(fā)的船用濾清器總成(機(jī)濾和柴濾),填補(bǔ)了子公司產(chǎn)品類型的一項(xiàng)空白。并對揚(yáng)柴vm項(xiàng)目的作為重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證,項(xiàng)目整體進(jìn)展順利。
2、以集團(tuán)名義上報的“裝配用關(guān)節(jié)機(jī)器人”為20__年縣級重大科技項(xiàng)目,該項(xiàng)目自20__年市科技局立項(xiàng)以來由于技術(shù)力量缺乏,研發(fā)工作一直停滯不前,今年公司機(jī)器人自動化事業(yè)部組建以后,重新啟動了該項(xiàng)目的研發(fā),并上報縣科技局要求延遲完成時間。目前已完成四軸機(jī)器人部分圖紙的設(shè)計,預(yù)計20__年9月份可以全部完成。
3、子公司于20__年9月份上報了20__年縣級重大科技項(xiàng)目“發(fā)動機(jī)用機(jī)油潤滑模塊系統(tǒng)”,項(xiàng)目預(yù)計投入總經(jīng)費(fèi)200萬元,預(yù)計經(jīng)濟(jì)效益可達(dá)1500萬元,創(chuàng)稅利270萬元,目前該項(xiàng)目已經(jīng)通過科技局專家評審并公示,20__年2月前將到公司實(shí)地考察后正式確定立項(xiàng),如立項(xiàng)得到批準(zhǔn),市科技局將有20到50萬元的財政補(bǔ)助。
4、子公司還向政府有關(guān)部門申報省級企業(yè)技術(shù)中心、縣級專利示范企業(yè)、市級企業(yè)技術(shù)研究開發(fā)中心、省級創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)、市級高技能人才創(chuàng)新工作室、市級三名培育示范企業(yè)。其中縣級專利示范企業(yè)、市級高技能人才創(chuàng)新工作室已獲批,省級創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)已通過省科技廳專家評審,經(jīng)做工作后預(yù)計可以獲得通過。省級企業(yè)技術(shù)中心應(yīng)咨詢中介指導(dǎo)不力,對評審專家不了解,導(dǎo)致現(xiàn)場答辯失利而未獲得通過。
同時,市級企業(yè)技術(shù)中心20__年獲得優(yōu)秀評價。市級總共150家,其中優(yōu)秀27家,縣級2家企業(yè)獲得優(yōu)秀,子公司為其中之一。并成功申報了市級企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心。
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇五
2. 負(fù)責(zé)驗(yàn)廠項(xiàng)目申報相關(guān)的各項(xiàng)材料、檔案管理;
3. 與項(xiàng)目評審相關(guān)的考察、評估的接待工作安排;
5. 查找、搜集公司各類產(chǎn)品的項(xiàng)目申報信息及相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);
6. 及時了解行業(yè)動態(tài)及相關(guān)部委的政策,并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息。
崗位要求:
1.專業(yè):電力電子、通信、能源等理工科或者會計、管理類專業(yè)
2.工作經(jīng)歷:985、211高新本科/碩士應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生也可以考慮
3.專業(yè)知識:了解項(xiàng)目申報信息收集渠道及相關(guān)申報流程
4.能力要求:文檔撰寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);
2025年項(xiàng)目申報專員工作總結(jié)優(yōu)質(zhì)篇六
一、展館相關(guān)事務(wù)(助理工作):
禮儀培訓(xùn),相關(guān)展品的背景介紹,整個流程的相關(guān)介紹;
2.與涂經(jīng)理對接,積極做好合同,展館介紹以及其他日常事務(wù);
3)開業(yè)后,主動積極承擔(dān)講解。完成相關(guān)任務(wù)。
二、人事專員工作:
一、拓展招聘渠道:
目前公司的招聘渠道僅有人才網(wǎng),為了滿足當(dāng)前人才需求。此項(xiàng)任務(wù)迫在眉睫。
3.對各大人才網(wǎng)熟練使用,并能及時收集相關(guān)有效地信息并儲存。
4.與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關(guān)系,以確保有需要招聘的及時聯(lián)系。
三、招聘工作:
1.發(fā)布招聘信息:
對日常的招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應(yīng)的人群,從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,找到合適的人員。
2.與用人部門進(jìn)行溝通,了解招聘需求。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道,對人員進(jìn)行簡歷篩選,面試,復(fù)試,招聘合適的人才。
3.建立有效的人才庫
對有用的人才及時儲備,以便臨時招聘用工時選用,為了滿足10月份即將開業(yè)的商場所需求的大量中高級人才,簡歷若干個文件夾,儲備有效的簡歷60幾份。
4.在專業(yè)人才急需的情況下,采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才。公司實(shí)力的競爭除了資金外,人才的競爭也是至關(guān)重要的。
5.如有到人才市場等招聘場所,了解其相關(guān)信息。掌握最新的行業(yè)動態(tài)。如有合適的人員順便招聘。
工作體會:來到公司招聘的崗位有涉及到專業(yè)技術(shù)人員,如土建工程師;高級管理人員,如進(jìn)出口財務(wù)經(jīng)理;對相關(guān)的專業(yè)知識有所欠缺,針對這一問題,主動搜集相關(guān)崗位的信息學(xué)習(xí),以提升自己的專業(yè)技巧。目前有平面設(shè)計師崗位因薪酬,專業(yè)等原因未能按要求的時間完成。此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。
計劃采取如下措施改進(jìn)工作:
1)對專業(yè)對口,經(jīng)驗(yàn)豐富,設(shè)計能力較強(qiáng)的人員工資可相應(yīng)提升;
2)拓展招聘渠道,積極收集合適的簡歷;
3)注意對已有意向的人員,針對其實(shí)際情況,吸引并留住人才。
四、員工關(guān)系工作:
1.從6月份,我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理,熟悉入職辦理流程。在新員工入職的當(dāng)天,帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個部門,積極了解其近期上崗的工作心態(tài),對其進(jìn)行人文關(guān)懷。
2.對于有離職意向的員工,了解其原因。對其進(jìn)行心理疏導(dǎo),使其能夠感受到公司對他的關(guān)注,以便盡好的服務(wù)于公司。
3.與各部門人員進(jìn)行良好的溝通,處理好臨時事務(wù)。
五、行政事務(wù)
目前人事行政部有3個人,在時間可協(xié)調(diào)度的情況下。處理行政事務(wù)。
臨時事務(wù)的處理,包括保安,保潔等,
個人能力分析:
優(yōu)勢:親和力較好;具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;能虛心接受聽取別人的意見,認(rèn)同海天集團(tuán)的企業(yè)文化;具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗(yàn)。反應(yīng)靈活,能較好的控制自己的情緒,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心。
劣勢:鍛煉自己為人處事的能力,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的配合和凝聚力。作為人力資源專員,對各大模塊的掌握有待提升,壓力大的時候加強(qiáng)對情緒的調(diào)整。
提升措施:
1)充分學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度、文件,有助于個人和企業(yè)遠(yuǎn)景的統(tǒng)一;
2)反省自己,針對工作中的不足進(jìn)行改進(jìn);
3)深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識;
4)針對工作中進(jìn)展不順利的問題,理清思路重新整理;
工作總結(jié):
人力資源工作是一個“潤物細(xì)無聲”的工作。如何更好的服務(wù)于公司各個部門,需要有較強(qiáng)的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問。人事做為公司窗口,除了招聘面試外,良好的職業(yè)素養(yǎng)有利于應(yīng)聘者對公司的認(rèn)知,從而介紹更多優(yōu)秀的人才為公司服務(wù)。提高公司整體的形象。
在入職的兩個月,我能夠勝任公司交予我的招聘任務(wù),也希望在這個
個模塊做的更好。我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn)。無論是任何事情我都能盡職盡責(zé),高效的完成任務(wù)。
這兩個月的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!以上是我兩個月以來,工作、思想情況的總結(jié)。我將會一如既往去工作,以認(rèn)真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己,充滿熱情的去工作。盡最大的努力,完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。