一鍵復(fù)制
隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
村主干辭職報告篇一
下面是由出國為大家的村辭職報告，歡迎大家閱讀參考!xx村委會：
本人于x年x月x日稟承各級領(lǐng)導和群眾信任，擔任xx村干部，任職期間，嚴格執(zhí)行村委會有關(guān)規(guī)定，按政策辦事，面對工作中的千頭萬緒，努力克服困難，力所能及地解決群眾實際困難。工作上得到了村委會領(lǐng)導的大力支持與幫助，工作也得到了領(lǐng)導和群眾的認可，對此，我表示由衷地感謝!通過實踐，我深刻認識到村官官職雖小，責任卻很重大，從村官的身上更能體現(xiàn)開展農(nóng)村基層工作的重要性，也體會到作為一個村官所要面臨的種種挑戰(zhàn)。農(nóng)村工作雖然看似簡單，但點點滴滴都是群眾關(guān)心的問題，都會涉及到群眾切身利益，因而工作中要能吃苦，對待群眾也要有耐心。這些說起來很簡單，真正實踐起來并不容易，為此，村里的工作贏得群眾的信任，說明村委會成員付出了努力，我從心底里對積極為群眾辦事的村委成員感到敬佩。通過這些年的工作，我學到了很多東西，積累了一定的工作經(jīng)驗，本人從心理上來說也更愿意在此基礎(chǔ)上更好地為村委會分憂為群眾服務(wù)，但由于個人原因，無法繼續(xù)工作，不能很好地完成村委交給的任務(wù)，對這一點我個人感到非常遺憾，為不影響村委會的工作，經(jīng)過認真思考，我決定辭去目前所擔任的村官職務(wù)，由此給村委會工作帶來的不便，我深感歉意，并愿意盡自己所能降低這種影響。本人準備在x月x日之前離職，在這段時間里，本人仍會將負責的工作繼續(xù)做好，如果村委在此期間安排接替工作的人員，我將悉心帶領(lǐng)新同志熟悉工作，幫助其快速走上正常工作軌道。如暫時無人接替，我愿將以前的工作經(jīng)驗以文字的方式留下來，以便接任的同志盡快掌握工作流程，最大程度減少因我的離職給村委會帶來的不便。
此致
敬禮
申請人：出國 20xx年xx月xx日
尊敬的市鎮(zhèn)領(lǐng)導：
本人xxx，男，現(xiàn)年xxx歲，是本市xx鎮(zhèn)xx村的村委會主任。
本人自xx年擔任xx村的村主任以來，工作方面辛勤努力，對待村民貼心實意，一直盡心盡責為村民辦實事、謀幸福。連續(xù)5年的村委會工作，壓力很大。我經(jīng)常為處理一些公務(wù)日夜加班，偶爾遇到村民起糾紛更是要各處奔走緩解村民矛盾、解決問題。然而，不幸的是長期的工作讓我的身體有些撐不住了。我換上了比較嚴重的骨節(jié)炎，雙腿不能在走多少路了，經(jīng)常走上不到20米就劇烈疼痛。
時至今日，我已經(jīng)萌生了辭退村主任職務(wù)的想法?？紤]到因為我辭去村主任職務(wù)會給村民到來的影響，我已經(jīng)委托村委會副主任接管我的工作，并將于今年年底召開全村村委選舉。特此，向市鎮(zhèn)領(lǐng)導提出辭去村主任職務(wù)的申請。希望市鎮(zhèn)領(lǐng)導根據(jù)我的實際情況，批準我的申請!此致
敬禮
申請人：出國 20xx年xx月xx日 xxxx：
您好!首先，非常感謝xx縣政府、xx鄉(xiāng)政府這一年來對我的信任和關(guān)照。
本人xx、男/女、xx歲、系xx縣(市)xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)人，xx年xx月畢業(yè)于xx學校，xx年參加大學生村官選聘考試并被錄用為xx縣xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)xx村村支書(村主任助理)。由于我通過了xxxx崗位的考試，并被錄用為xx崗位職員，故決定辭去xx縣xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)，街道)村村支書(村主任助理)工作，請給予批準。這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得到xx縣xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)xx村村支書(村主任助理)工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來xx縣委政府、xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)，街道)政府領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，xx村村兩委同事們對我的幫助讓我感激不盡。在xx縣xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)xx村村支書(村主任助理)工作的x年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝xx縣(市)xx鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養(yǎng)，非常感激國家創(chuàng)造了大學生村官這個工作平臺給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
此致
敬禮
申請人：出國 20xx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導：
您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的這份辭職申請書。
我因得到群眾的信任與支持，于20xx年9月份被群眾推選為富仍老村副村長。20xx年9月我完成第一屆任期，并且因工作認真，熱情、周到服務(wù)，在20xx年9月?lián)Q屆選舉時繼續(xù)被群眾推選為副村長。在我4年的任期里，我以身作則，認真貫徹村委會的正確決策和部署，為村里群眾做我力所及的服務(wù)。在我任職期間，我不但得到了上級領(lǐng)導、村委會領(lǐng)導的指導和幫助，而且也得到了廣大群眾的支持與寬容。在此，我個人萬分感謝!經(jīng)過4年時間的任職，我在工作中學到了不少的知識，積累了一定的工作經(jīng)驗，同時我更加地體會到了群眾的困難之處。按理說我應(yīng)該再任兩年職，但由于個人原因，無法正常工作，對上級和村委會的交代的任務(wù)無法及時執(zhí)行，不能再給群眾提供全面、周到的服務(wù)，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決定辭去目前在村里所擔任的職務(wù)和工作。我知道，這個過程會給村委會帶來一定程度的不便，對此我深表抱歉。我已經(jīng)準備好在本周內(nèi)離職，并且在這段時間里完成工作交換，以減少因我的離職而給村委會帶來的不便。
祝村委會各領(lǐng)導身體健康，工作順利!再次對我的離職給村委會帶來的不便表示抱歉，同時我也希望村里能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請給予批準。此致
敬禮
申請人：出國 20xx年xx月xx日
尊敬的選聘辦各級領(lǐng)導：
我是牛欄江鎮(zhèn)老猴街村委會干部xxx，因為想要圓自己的職業(yè)理想，想要嘗試不同的職業(yè)生活，現(xiàn)在，我特向組織部提出辭職申請。我對自己沒能任職三年期滿而感到深深地歉意，也為自己不能繼續(xù)扎根東王集鄉(xiāng)而深感慚愧。
在寫這封辭職信的時候，我的內(nèi)心充滿了遺憾和也飽含了感激。遺憾的是我要離開這個充滿生機的鄉(xiāng)鎮(zhèn)了，要和我任職的韓圩村說再見，不能再為樸實的村民們服務(wù)了;感激的是鄉(xiāng)政府的各位領(lǐng)導們和各位同事們對我這個初進入社會的無知年輕人大半年來的培養(yǎng)和照顧，感激的是我的書記對我和藹與耐心的幫助，以及群眾們對我的理解和寬容。我在20xx年被聘任為大學生村干部，在韓圩村任職大半年來，我認真貫徹區(qū)縣委政府、鄉(xiāng)黨委的正確決策和部署，為任職村做力所能及的服務(wù)，協(xié)助村書記解決村務(wù)。在任職期間，我不僅調(diào)研了當?shù)氐娘L土人情，也在事無巨細的工作中鍛煉了自己，初步實現(xiàn)了任職當初的想法在農(nóng)村的廣闊天地中磨練自己。
提出辭職真的很不容易，我也是經(jīng)過了激烈的思想斗爭啊。畢竟，大學生村官是我大學一畢業(yè)參加工作的第一個職業(yè)啊，是這里不嫌我初出茅廬，不嫌我無知，教會了我許多，讓我用最短的時間掌握更多的為人處事之道，讓我更深刻地領(lǐng)會到民情民意。
在以后的職業(yè)生活中，不管我到哪個單位，我都會永遠記得我服務(wù)了大半年的韓圩村;不管我從事怎樣的工作，我都會永遠記得村里人的艱辛與不容易，我會以為人民服務(wù)為宗旨，盡自己的力量將互幫互助的善意傳遞;不管我身處怎樣的逆境，我都會記得我們韓圩村的優(yōu)秀傳統(tǒng)。我也會腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，我會相信命運不會辜負那些努力和善良的人。
真的要說再見了，愿親愛的人們理解我的辭職。再次感謝領(lǐng)導們對我的培養(yǎng)和寬容，感謝同事們對我的幫助和照顧，感謝給予我?guī)椭乃腥?美好的祝愿送給這些善良的人們，生活還得繼續(xù)，讓我們一起為明天加油!此致
敬禮
申請人：出國 20xx年xx月xx日
村主干辭職報告篇二
**縣轄23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，308個行政村，2008年6月全縣完成了村、支兩委換屆，并選舉或確定了各村主要干部，即村書記（或副書記）、主任、秘書、計生專干。為對我縣換屆后村級主要干部進行全面了解，促進村級工作開展，縣婦聯(lián)組織人員對全縣1161名村級主要干部的情況進行了較為全面的收集了解，并進行淺要分析。
一、基本情況
1、從年齡上看，村級主要干部中年齡在35歲以下的134人，36-45歲的445人，46-54歲的429人，55歲及以上的153人，其中年齡最大的71歲，最小的20歲，平均年齡為47歲。
2、從文化程度上看，1161人中，大專以上文化程度為的11人，占1%，中?；蚋咧形幕?65人，占40%；初中文化的654人，占56%，小學文化的31人，占3%。
3、從任職年限上看，此次任職的村級主要干部中，連續(xù)任職的1007人，占87 %；第一次任職的為154人，占13%。308名村支部書記中，連續(xù)任職的258人，占84%，第一次任職的50人，占16%。
二、主要特點
1、村級主要干部群眾基礎(chǔ)較好，工作經(jīng)驗豐富。基本上都是通過“兩委”選舉出來，在群眾中有較高的威望，工作能力也較強，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，人面熟，村情了解較為透徹，各項村級日常工作能有條不紊的進行。
2、全縣各村都有一名以上女性主要干部。**縣在村、支兩委換屆工作中，嚴格遵循《全國婦女聯(lián)合會農(nóng)村基層組織工作條例》及湖南省《關(guān)于在全省第七次村委會中做好確保婦女當選工作的意見》，縣委在工作方案中明確村、村兩委必須保證一名以上的女性成員，調(diào)動廣大農(nóng)村婦女參與村級管理的積極性。在確定村級主要干部時，也保證了每村一名以上女性主干，以計生專干為主，全縣313名女性主要干部中，計生專干292名，女書記或主任21名。充分發(fā)揮了婦女在村級治理中的主力軍作用。
3、經(jīng)濟能人擔任村級主干人員較多。在1161名村主干中，身份為農(nóng)村經(jīng)濟能人的282人，為私營企業(yè)主的21人。他們在率先致富，帶領(lǐng)群眾致富方面發(fā)揮了積極作用。
4、黨員是村級主干中的主要力量。村主干中，黨員887名，占76%，充分體現(xiàn)了基層組織中黨員的主要領(lǐng)導作用，農(nóng)村黨支部處于農(nóng)村各項事務(wù)的領(lǐng)導核心地位。
三、存在問題
1、高學歷的村官較少。我縣村級主干中，大專以上文化程度的僅為11人，高學歷干部在村級干部中仍然十分缺少?；鶎訉Ω邔W歷、高素質(zhì)的人才需求與供應(yīng)存在較大的差距。
2、近年培養(yǎng)的黨員主干數(shù)量較少。此次擔任村級主干的人員中，近三年（即0
6、0
7、08）年入黨擔任村級主干的僅為55人，近五年入黨（04-08）年入黨擔任村主干的97人，基層黨組織近年發(fā)展的黨員在村級治理中發(fā)揮作用的少。有些在職班子由于受宗族觀念和即得利益的影響，在發(fā)展本村后備干部、優(yōu)秀能人入黨上存在消極心理。
3、村級主干中新生力量較少。第一次任職的僅為154人，占13%。村級換屆后原班人馬繼續(xù)擔任的比較多，雖然保證了工作的連續(xù)性，但在工作中開拓創(chuàng)新意識不強，工作方法和思維都停留在老一套；對村級財務(wù)、村干部施政行為的監(jiān)督等也造成一定隱患。
四、建議
1、逐步推進每村1名大學生規(guī)劃。通過選拔大學生任職、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部掛職或是直接在本村培養(yǎng)有志向的大學生擔任村干部，逐步實現(xiàn)每村一名大學生村干部的目標。
2、培養(yǎng)村級后備干部隊伍。積極把退伍復(fù)轉(zhuǎn)軍人、大中專畢業(yè)生、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員和致富能手中的優(yōu)秀分子，作為培養(yǎng)對象，采取組織幫，黨員帶的方式，提高他們的基層工作能力和水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要建立后備干部隊伍臺帳，對后備干部實行動態(tài)管理。
3、積極發(fā)展年輕黨員。通過培養(yǎng)發(fā)展素質(zhì)高、有熱情的年輕人進入黨員隊伍，逐步改善村級黨員結(jié)構(gòu)老年化的現(xiàn)象，充實更新支委班子，培養(yǎng)更多素質(zhì)高、懂經(jīng)濟、有才干的年輕人擔任村支部書記，使村級組織在做好計生、綜治等日常工作外，更能在促進生產(chǎn)，發(fā)展村級經(jīng)濟，帶領(lǐng)群眾共同致富上起到積極作用。
4、加強農(nóng)村干部管理監(jiān)督。完善基層干部管理制度，完善監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督程序，充分發(fā)揮村民、居民代表大會的作用，對重大問題要嚴格執(zhí)行民主集中制，加大村務(wù)公開力度，讓村干部接受群眾監(jiān)督，杜絕不作為、亂作為的現(xiàn)象。
