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住宿的規(guī)章制度 員工住宿人員規(guī)章篇一
為了更好地給本公司員工提供一個良好的生活環(huán)境,結(jié)合員工宿舍的使用情況,加強宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序,使員工在清潔、寧靜、安全、文
明的生活環(huán)境中休息,特制定本制度。
2、職責
由綜合管理部負責執(zhí)行并非定期檢查,總經(jīng)理負責監(jiān)管。
3、管理規(guī)定
申請住宿要求:
員工在工作地無適當住所者,可以申請住宿及午休,、但在以下情況者不得住宿、或午休:
1、患有傳染病者;
2、有不良嗜好者;
3、不遵守本制度者;
住宿規(guī)定:
1、每日22點關(guān)燈就寢,(除節(jié)假日外)所有燈具、電器全部關(guān)閉;(寒冷冬天、炎熱夏天空調(diào)除外,參照《空調(diào)管理制度》)
2、愛護公物,宿舍內(nèi)一切物品不得惡意損壞;
3、離開宿舍時,檢查水、電是否關(guān)好,避免不必要的浪費和造成的危險性;
4、出入鎖好門,做好防盜工作;
5、服從樓長及管理人員的管理,派遣和監(jiān)督;
6、夜間看電視,開關(guān)門等動作應(yīng)盡量小聲,以免打擾他人休息;
7、電費自理;床上用品、室內(nèi)保潔用品統(tǒng)一采購,費用自理。
8、宿舍員工有下列情況之一者,除取消其宿舍資格外應(yīng)呈報總公司領(lǐng)導查處;
8.1在宿舍賭博,斗毆,酗酒;
8.2蓄意破壞公用物品或設(shè)施;
8.3將房間轉(zhuǎn)租或借予他人使用;
8.4擅自留宿異性者;
8.5經(jīng)常妨礙宿舍安寧,屢教不改;
8.6違反宿舍安全規(guī)定;
8.7無正當理由經(jīng)常外宿;
8.8有偷竊等不良行為;
9、員工遷離宿舍或辭職,應(yīng)先提交書面申請,清算各項費用,保證舍內(nèi)公共物品及設(shè)施完好無損,無缺失,宿舍鑰匙交綜合管理部,部門主管領(lǐng)導簽字后方可離去。
10、應(yīng)愛護公司配發(fā)住宿設(shè)施、物品。應(yīng)做到:設(shè)施、物品、電器責任到人,如因保管不善或人為損壞、丟失應(yīng)照價賠償;
11、個人物品、被褥疊放整齊,床鋪上下整齊無雜物,用具保持清潔衛(wèi)生,衣物洗滌后按指定位置晾曬,墻壁或櫥柜上不得隨意張貼字畫或釘物品,保持墻壁的清潔整齊;
12、宿舍區(qū)內(nèi)禁止飼養(yǎng)動物,走廊、通道等公共場所禁止堆放雜物,其他物品要按指定的位置擺放整齊;
13、注意防盜,出入應(yīng)隨手關(guān)門,最后離開宿舍的員工應(yīng)注意關(guān)閉門窗及電源,夜間注意關(guān)閉門窗,貴重物品應(yīng)避免攜帶住宿;
14、員工離職即終止宿舍使用權(quán),應(yīng)于離職之日起遷離宿舍,不得無拖延或提出任何要求,及時完整交出房門、櫥柜鑰匙,由綜合管理部負責驗收。
宿舍房內(nèi)衛(wèi)生管理:自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
1、衛(wèi)生定期打掃,大家共同維持宿舍內(nèi)的整潔;宿舍應(yīng)由住宿人員輪流進行衛(wèi)生值日,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,注意通風。應(yīng)做到:地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味,桌面、電器表面無灰塵;
2、宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責,實行輪值制度,每天的衛(wèi)生值班員負責衛(wèi)生清潔工作;
3、經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng);
4、床鋪應(yīng)擺放整齊;
5、綜合管理部每周檢查,每月評比一次;
消防安全管理:
1、自覺遵守各項消防安全管理制度,不得挪用消防設(shè)施及裝備。
2、不得私自亂拉亂接電線、插座及使用大功率電器。
3、宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具;
4、人離熄燈,切斷所有電器電源及門窗;
5、嚴禁在床上及樓道內(nèi)吸煙;
6、出入房間隨手關(guān)門,注意提防盜賊;
7、男同志不得進入女同志宿舍;女同志更不能隨意進入男同志宿舍。
宿舍來訪出入規(guī)定:
1、未經(jīng)批準的外來人員一律不準進入宿舍;
2、進入宿舍的人員必須出示有效證件,并在來訪登記表上如實填寫,并服從值班人員的管理;
3、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受相關(guān)人員的檢查;
4、凡外出的員工必須在22時前回宿舍;
5、不得私自留宿外人,兩宿舍之間不得串寢,非住宿的公司其他員工不得在宿舍留宿;
6、來訪時間:8:00至21:00;
附則
1、本規(guī)定所列事項如有違反,每次罰款10元;視情節(jié)嚴重者取消住宿資格。
2、公司將免費提供住宿條件但每月將公布水電費明細表,在住宿人員工資中平均扣除。本規(guī)定由綜合管理部制訂并負責解釋,報總經(jīng)理核準后施行,修改或終止時亦同。
住宿的規(guī)章制度 員工住宿人員規(guī)章篇二
1、公司范圍內(nèi)一切設(shè)施屬公司所有,愛護一切公物設(shè)施,損壞照價賠償,員工必須由后門進入,早上九點前及晚上六點后,員工不得隨意進入后門,若有事外出者,需隨手將一樓后門關(guān)上。2、團結(jié)一致,互諒互讓,互勉互助、取長補短、不準吵架、打架、斗毆,嚴禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀活動。
3、不準私自調(diào)換房間、床位。員工自己財物自己保管,任何人未經(jīng)同意不得擅自動用他人物品。宿舍內(nèi)不得存放任何危險物品和有礙衛(wèi)生的物品。
4、室內(nèi)設(shè)施不準隨便移動拆卸,一切日常用具要干凈整齊有序,保持室內(nèi)整潔,美觀,不準往窗外丟雜物,不準在墻上或門上亂刻亂畫,不準隨地吐痰,亂丟雜物、食堂處不得將辣椒、蔥蒜、肥肉、骨頭等隨意丟在地上,應(yīng)放于桌面或倒入指定的垃圾桶內(nèi)。
5、任何人不得拿公司的足療藥品,器具,及一切物品自用或帶離本店。
6、不準將飯菜端出食堂以外的地方食用,開飯二小時內(nèi)為用餐時間,此后,不能去廚房熱飯或要求他人熱飯。
7、員工不得隨意進入辦公室、水果房及吧臺。
8、注意節(jié)約用水用電,做到水龍頭有開有關(guān),人離房間要關(guān)燈,禁止使用電爐、電飯煲,不準私自接用電線,預防火災事故,保證公私財產(chǎn)不受損失。
9、嚴格遵守作息時間,嚴禁酗酒及大聲喧嘩,上下夜班的員工要保持安靜,寢后關(guān)燈。
10、上班時間內(nèi)不得接見朋友或?qū)⑵鋷牍緝?nèi),必要時,需經(jīng)上級領(lǐng)導同意方可。
11、宿舍鎖匙只準本人使用,不得轉(zhuǎn)借同宿舍員工以外的任何人,舍內(nèi)電燈壞了或線路出現(xiàn)故障,應(yīng)及時報告進行修理,避免造成事故。
12、希全體同仁共同遵守各項守則及管理制度,防火、防盜、協(xié)助公司做好綜合性管理工作。
以上制度,望大家共同遵守,違者視情節(jié)輕重將給予處罰。
住宿的規(guī)章制度 員工住宿人員規(guī)章篇三
總 則第一條 為保持清潔、整齊的環(huán)境,以保證人住公司宿舍的人員在工作之余能夠得到充分的休息,建設(shè)一個良好的集體生活環(huán)境,特制定本制度。
第二條 本制度適用于所有居住公司宿舍的員工。
第三條 員工宿舍指專門為公司員工提供的宿舍。
第四條 宿舍長負責對本宿舍的管理和協(xié)調(diào)。
第五條 宿舍入住的條件:
1.在公司工作的員工,由于家不在市區(qū)或離家較遠的可以入住宿舍。
2.所有住宿人員必須符合身體健康,無傳染病,無吸毒、賭博等不良嗜好等條件方可入住。
3.所有人員在入住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可人住。
第六條 宿舍管理。
1.宿舍租金與物業(yè)管理費由公司統(tǒng)一支付,水電煤氣費由住宿人員個人承擔;
2.住宿人員離職(包括自動辭職、辭退等)或住宿期限已到,應(yīng)于離職或到期之日起1日內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費;如發(fā)現(xiàn)損壞宿舍物品者,要照價賠償。
3.住宿人員不得將宿舍轉(zhuǎn)租或出借給他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其居住資格,并追究相關(guān)責任,承擔相應(yīng)的經(jīng)濟損失。
4.公司宿舍一般不允許留宿外來人員,但如有特殊情況而需要留宿的,應(yīng)提前征得宿舍長的同意。
5.宿舍內(nèi)由公司提供的所有器具設(shè)施(如電視、床鋪、床墊、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有廚衛(wèi)設(shè)備、門窗、墻壁和地面等),住宿人員有義務(wù)維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,由其負擔修理費或賠償。
6.宿舍長職責如下:(1)負責監(jiān)督管理宿舍的一切內(nèi)務(wù)。 (2)負責監(jiān)督宿舍人員維護宿舍環(huán)境衛(wèi)生。 (3)負責住宿人員的相關(guān)材料的管理,如個人安全、緊急聯(lián)絡(luò)人等。
第七條 有下列情形之一的,宿舍長應(yīng)及時通知店長或經(jīng)理。
1.違反宿舍管理制度,且情節(jié)嚴重。
2.宿舍內(nèi)出現(xiàn)違法行為或火災等事件。
3.住宿人員身體不適以至病重的,并且應(yīng)當及時送醫(yī)院及通知其親友。
4.住宿人員需要留宿親友的。
第八條 公司宿舍住宿人員應(yīng)遵守下列規(guī)定:
1.服從公司的安排、監(jiān)督和管理。
2.不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險品、易燃品和違禁品。
3.起床后將被褥疊放整齊。
4.換洗的衣物不得堆積在室內(nèi)(陰雨天除外),暫時不用的衣、鞋等必須放入櫥內(nèi)和床下,不得隨意擺放。
5.使用電視、收音機時,不得妨礙他人休息;就寢后不得影響他人睡眠。
6.貴重物品應(yīng)存放妥當,盡量不要存放于宿舍,否則出現(xiàn)丟失情況后果自負。
7.宿舍內(nèi)的垃圾應(yīng)當集中傾倒在指定地點。
8.房間衛(wèi)生由住宿人員輪流負責,由宿舍長制定值日表并嚴格執(zhí)行。
9.提高安全意識,注意防火防盜。
第九條 住宿人員發(fā)生以下行為之一的,應(yīng)立即取消其住宿資格,并如實呈報店長和經(jīng)理進行處理。
1.不服從公司安排、監(jiān)督和管理的。
2.在宿舍賭博、斗毆、酗酒的。
3.蓄意破壞宿舍內(nèi)物品或設(shè)施的。
4.經(jīng)常妨礙宿舍安寧,影響宿舍安定團結(jié),屢教不改的。
5.嚴重違反宿舍管理制度的。
6.有偷竊行為的。
第十條 本制度自公布之日起予以實施。
住宿的規(guī)章制度 員工住宿人員規(guī)章篇四
一、中賓1、前臺登記有效證件種類主要包括身份證(一、二代)、駕駛證、警官證、護照等。
2、有效證件的檢驗:檢查證件是否在有效期內(nèi);檢查證件上照片和年齡是否與本人一致;檢查對方是否是公安通緝?nèi)藛T。
3、住宿登記過程包括三個部分:表單登記(需要客人簽字);電腦系統(tǒng)登記(房態(tài)修改);掃描客人證件并上傳至公安系統(tǒng)。
4、單間至少需要1張證件;標準間至少需要2張證件。
二、外賓
1、港澳人員使用《通行證》;臺胞使用《臺胞證》;其它國家使用護照。
2、有效證件的檢驗:檢查證件是否打孔或剪角;檢查簽證是否過期;外賓在國內(nèi)取得的駕駛證不可以使用。
3、住宿登記過程包括三個部分:表單登記(需要客人簽字);電腦系統(tǒng)登記(房態(tài)修改);掃描客人證件并上傳至公安系統(tǒng)。另,部分國家的護照首頁需要復印并且上傳至當?shù)嘏沙鏊?/p>
4、外賓必須嚴格按照人頭進行登記;外賓團隊必須上報當?shù)嘏沙鏊?/p>
住宿的規(guī)章制度 員工住宿人員規(guī)章篇五
1.住宿學生必須遵守學校制訂的一切規(guī)章制度,尊重宿管員的勞動,服從宿管員的勸導與管理。住宿生之間應(yīng)團結(jié)友愛、互相幫助、和睦相處。嚴格遵守作息時間。2.保持宿舍安靜,不得在宿舍樓內(nèi)大聲喧嘩、奔跑、嬉笑打鬧,熄燈后不講話、不走動、不聽廣播等。
3.不準將校外無關(guān)人員、不住宿的同學帶入宿舍樓。
4.不在宿舍內(nèi)玩撲克牌,不將籃、足、排球帶入宿舍樓。
5.宿舍區(qū)內(nèi)必須文明禮貌,講究公共衛(wèi)生,禁止亂擲食物、垃圾和將食物、垃圾倒入下水道。
6.因故不參加夜自修、不住宿學生,必須事先向班主任請假,班主任及時報有關(guān)管理員。
7.不使用明火、不私接、私裝電源插座,嚴禁將電源線拖進宿舍進行“照明”和使用“熱得快”、“充電器”等電器用具。嚴禁夜間在宿舍內(nèi)點燃“蠟燭”、“蚊香”,以防失火。
8.宿舍內(nèi)學校提供的一切設(shè)備、設(shè)施必須保持完好,不準私自改裝、拆卸、搬走。若有損壞照價賠償。
9.上課期間不得回寢室,因病或其它特殊原因要進入或離開宿舍,必須持有班主任或政教處主任的書面證明,并交管理員存查。
10.不得玩弄宿舍內(nèi)報警設(shè)施,碰到外來人員入侵宿舍和夜間發(fā)生不安全情況,應(yīng)立即打開報警裝置開關(guān)報警。
11.講究個人衛(wèi)生,床鋪、行李、被子、衣服、鞋襪、雜物、洗漱用品等擺放整齊,宿舍內(nèi)保持清潔、整齊。
12.愛護宿舍里的一切公物,不在門、窗、墻上亂涂亂畫、亂貼、亂釘。
13.每一寢室設(shè)一名寢室長,寢室長應(yīng)協(xié)助宿管老師管理好寢室的紀律、衛(wèi)生和安全工作。
14.提倡文明住宿,爭創(chuàng)文明寢室,建立文明寢室評比制度,天天有檢查,每周有評比。對違反宿舍管理條例者,進行批評教育。對不聽從勸阻,堅持不改或違紀情節(jié)嚴重者,作行政處分。